保利和润房地产投资顾问有限公司长沙分公司
岗位信息
招聘岗位
AI产品经理
工作城市
广东省 广州
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-10-10
发布日期
2026-10-08
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
岗位职责:
1、算法研发与优化:参与NLP/推荐系统/大模型应用场景的模型设计与训练,完成微调、调优及部署支持;
2、模型工程化:负责模型从实验到生产的全链路工程化,包括数据处理、训练评估、推理服务部署与效果监控;
3、数据与特征工程:处理多源数据,构建特征库与画像标签,搭建数据闭环,持续提升模型质量;
4、技术跟踪与应用:跟进大模型前沿技术(SFT/RLHF、RAG、Agent等),参与技术选型与预研,输出验证报告。
岗位要求:
1、2027 届应届本科或硕士毕业生,计算机、数学、统计学、人工智能相关专业优先;
2、扎实的编码能力(Python/C++),熟悉深度学习框架(PyTorch),了解模型工程化工具(vLLM/TensorRT/LoRA等);
3、掌握机器学习与深度学习基础(Transformer、分类/聚类/排序模型),有大模型预训练、微调或RAG项目经验者优先;
4、数学功底扎实,具备优秀的问题抽象与工程落地能力,有顶会论文或竞赛获奖者优先;
5、学习能力强,跨部门沟通积极主动,具备团队意识。
投递说明:
1、
网申+测评:
11
月
6
日24:00前
;
2、
宣讲
:
1
0
月
下旬
;
3、
初面:
1
1
月
中
旬
;
4、
终面:
11
月
下
旬
;
5、
体检:
1
2
月
上
旬
;
6、
Offer发放:
12
月
中
旬
。
其他描述:
“营销和伙人”
是保利发展的校招子品牌,
是储备优秀管理人才的重要项目
,
是
公司
人才梯队的重要后备。
保利和润通过
打造
和伙人
“6-1-3”成才计划,让校招生在入职6个月
奠定坚实基础,1年实现专业飞跃,3年成为核心骨干。6-1-3成才计划以“成才”为目标,跟踪培养三年,第一年重点给予基地培养,第二
至
第
三年跟踪成才发展。
第三年
成为
基层
管理者
后,
链接到“青狮-雄狮-领狮”干部培养体系,培养发展为分
子
公司负责人、总部
公司或
职能中心负责人等优秀年轻干部。
ü
全方位员工关怀体系
薪资福利:
基本工资、绩效奖金
生活福利:
六险一金、企业年金、餐补、交通补贴、通讯补贴、驾车补贴、
防暑
降温
费、取暖费、过节费、生日礼金、婚育礼金、特殊慰问金、体检、
员工消费折扣、星级酒店住宿折扣
假期福利:
年假
、
考试假、
护理假
、
补休
假
等
【单位简介】
保利和润房地产投资顾问有限公司(以下简称“保利和润”)是央企保利发展控股全资子公司,由保利发展控股旗下经纪板块载体保利投顾升级而来。
基于保利投顾深耕营销领域21载优势和实力,保利和润致力打造全域营销生态圈,代运营保利云和+线上房产平台,核心业务包括保利和润新房代理、房小宝新房分销和保利爱家存量房租售,业务覆盖超100座城市,同期代理项目超700个,公司已经连续十年获得“中国房地产策划代理百强企业十强” 。
校园招聘违规举报
提示:在微信扫描关注,可以直接
【其他信息】
职位类别:算法工程师
招聘人数:10
需求专业:电子信息类,计算机类,通信类,数学类
单位规模:150-500人
单位性质:国有企业
福利标签:绩效奖金 岗前培训 节日礼物 岗位晋升 交通补助
所属行业:房地产业
🏢 所属集团简介(中国保利)
本岗位招聘主体为 保利和润房地产投资顾问有限公司长沙分公司,中国保利 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
性质国务院国资委总部北京
中国保利是国务院国资委直属的大型中央企业,业务布局涵盖国际贸易、房地产开发、轻工与工艺、文化艺术经营、民爆科技、金融服务等多个领域。集团总部位于北京,经过多年发展,已形成多元化协同的产业体系,综合实力稳居国内前列,并连续入选《财富》世界500强。保利始终聚焦国家战略与民生需求,在城市建设、文化传承、科技创新等方向持续深耕,以市场化、专业化运营推动高质量发展。作为央企平台,公司注重人才梯队建设,为应届生提供系统化培养路径、跨产业实践机会和具有竞争力的薪酬福利体系。当前在北京地区开放相关岗位,欢迎优秀毕业生加入,与保利共同成长,在更广阔的舞台上实现职业理想
投递方式
投递入口需登录后查看,登录 / 注册 即可使用🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
🏢 公司文化与工作氛围
军工+地产+文化多元央企,管理规范,强调和伙人文化,管培生晋升通道清晰,近半数子公司负责人出自管培计划。
⏰ 加班情况与工作强度
地产项目岗加班较多、压力大;军工/文化板块相对规律;总部职能岗双休基本保障,整体强度中等偏上。
💰 薪资待遇与年终奖
和伙人管培生10-20k/月;工程类本科9-15万/硕士11-17万/博士25万起;投资岗6k以上起;保利长大本科9-15万/硕士11-17万。
🎁 福利体系
七险二金(五险一金+补充医疗+意外险+企业年金),安家费,考证奖励,生日慰问,年度体检,落户广州/北京,节日福利,带薪年假。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→笔试(部分岗位)→多轮面试(HR面+专业面+终面)→体检→签约,管培生有模拟面试环节。
🚀 投递建议与避坑指南
管培生不限专业但竞争激烈,建议提前准备商业案例分析;地产下行期优先选择军工/科技/文化板块;工程岗需接受项目驻场。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价平台稳定、管培生培养体系好、晋升路径透明;地产板块受行业影响薪资涨幅放缓,部分区域公司压力较大。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
地产业务收缩但军工/科技/文化业务扩张,管培生招聘规模保持稳定,数字化岗位需求增加。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告,版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
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