上海特金信息科技有限公司

【职位描述】 岗位职责： 岗位职责： 1.射频测试：测试射频单板或射频模块，确保产品符合设计规格和质量标准。 2.整机测试：项目预研阶段，参与1到2个无线收发机的整机传导和辐射性能测试，确保产品功能和性能符合设计预期。 3.问题定位：协助射频工程师完成试产及量产阶段射频问题（射频指标不达标、EMC问题等）的分析解决工作，保证射频电路测试的单元级和整机相关测试结果符合设计预期，同时，满足可靠性、一致性等要求，帮助产品成功进入量产。 4.开发支持：负责射频电路原理图检查、PCB检查、BOM制作、贴片厂沟通、单板调试和测试工作。 5.文档撰写：负责射频电路相关文档的撰写工作，如射频电路测试报告，射频电路维修/定位报告等。 岗位要求： 任职要求： 1.通信/电子/微波/电磁场等相关专业，本科及以上学历。 2.0至1年射频电路测试经验，在高级工程师指导下，具备独立完成射频产品测试和问题定位的能力。 3.基础知识扎实，理解常见射频概念及指标，如反射系数、阻抗、VSWR、隔离度、增益、噪声系数、S参数、IP3、P1dB。 4.熟悉常见射频器件的规格指标及测试方法。 5.具有模拟和射频电路基础，有一定的分析和解决实际问题能力。 6.掌握信号源、频谱仪、矢量网络分析仪、示波器、相噪仪、噪声仪等仪器操作。 投递说明： 方式一：邮箱投递（优先推荐） 邮件主题请严格按照：“姓名+学校+应聘岗位”格式命名。 校招简历接收邮箱： campus@terjin.com 方式二：公众号投递 关注官方公众号「上海特金」，进入校招专属入口提交简历,按照：“姓名+学校+应聘岗位”格式命名。 招聘流程 1. HR 进行简历初筛，筛选通过后通知笔试，或安排线上 / 线下首轮初面； 2. 初面通过人员，由 HR 通知参加线上复试； 3. 复试通过后，参加线上或线下终面；终面合格者签订就业协议，发放正式 Offer。 其他描述： （一）薪资 综合月薪15000-30000 元+每年1-2次调薪机会+年终奖金。 （二）福利保障 1. 五险一金入职即缴，另购商业保险； 2. 执行国家法定带薪年休假制度； 3. 符合政策条件者，公司提供落户申报支持； 4. 公司定期组织生日会、团建及旅游活动； 5. 四季工服按需领用，工作期间免费用餐； 6. 弹性工作制，提供免费班车； 7. 各类项目奖金与激励，包括产品奖金等。 （三）个人发展 1. 校招新人专属培养，多岗位统一赋能，帮助新人快速融入业务体系； 2. 专业与管理双通道发展，支持员工结合自身优势规划职业方向； 3. 一对一导师带教，依托真实项目实战，加速个人能力成长； 4. 多元化内外部培训，覆盖技术、产品、项目管理等能力模块； 跨岗位研讨与经验分享，营造开放、创新的团队氛围。 【单位简介】 上海特金成立于2003年，作为国家级“高新技术”和上海市“专精特新小巨人”企业，我们致力于提供领先的低空安全管控解决方案。在无人机侦测、识别、定位、跟踪和管制方面，处于行业领先地位，是国内首家将TDOA网格化无人机管控技术商用的科技企业。 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：其他技术职位 招聘人数：3 需求专业：电子信息工程，通信工程 单位规模：150-500人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 所属行业：信息传输、软件和信息技术服务业