山东艾诺仪器有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1、轮岗实习：参与公司相关职能部门的轮岗实习，包括人力资源部、综合办公室等，熟悉公司职能管理相关工作业务。 2、技能学习：通过培训和实践，熟悉并掌握公司职能部门相关工作流程和技能，包括但不限于人力资源管理、行政管理等职能模块的专业知识。 3、参与日常工作：后期转岗至各部门参与日常工作，包括项目策划与执行，以及参与部门日常工作任务。 岗位要求： 1、硕士研究生学历。专业：人力资源管理、行政管理、电气工程及其自动化、电子信息、电子科学与技术等相关专业。 2、对职能办公等工作岗位兴趣浓厚，有意向在人力资源、行政管理等方向长期发展。 3、具备良好的沟通能力，组织协调能力，逻辑分析能力，持续学习能力，执行能力。 4、熟练掌握办公软件，有一定的文字功底。 5、有相关岗位实习经历的优先考虑。 投递说明： 校园宣讲会→简历投递→综合面试→公司终审→发放OFFER→签订就业协议→入职体检→正式入职 其他描述： 薪酬 公司结合市场薪酬水平，提供有竞争力的薪资待遇，以业绩成果为导向，不论资排辈，确保优秀员工能够获得更多的认可和激励。 【综合年薪】研发岗：20-35万；运营/职能岗：15-20万；销售岗：综合15万以上，不设上限。 福利 ◕免费工作餐，六险一金，法定节假日，带薪年假、灵活调休、班车。 ◕ 新人租房补贴，政府补贴，提供公租房、协助租房指引。 ◕健康体检、节日福利、文化活动、家庭开放日、团建聚餐、对外联谊。 ◕贯通发展通道、入职培训、在岗培训、外部培训、以老带新“一对一”。 ◕解决户口、接收档案、接收组织关系、组织参与职称评定。 【单位简介】 艾诺仪器立足齐鲁大地，深耕电力电子测试测量领域，是一家集研发、生产、服务于一体的国家级高新技术企业。公司在济南、青岛两地布局自建工业园区，依托强大的自主创新能力和技术积淀，形成三大业务核心板块。源载仪器板块，包括交直流测试电源、飞机地面静变电源、四象限电源、电子负载；测试仪器板块，涵盖安规测试仪、电池测试仪、氦质谱检漏仪、电机测试系统；测量仪器板块，以功率分析仪、LCR分析仪等仪器组成。产品广泛应用于新能源、电动车辆、电池、AIDC电源、家用电器、电机线圈、工业设备等电力电子制造行业，并为航空航天、电力电网、科研院所、计量检测机构等专业领域，提供关键技术支持。 凭借持续的技术创新、高效的管理体系，以及对市场的深耕融合，多年来公司荣膺国家专精特新小巨人企业、济青两地企业技术中心、国家隐形独角兽企业500强等殊荣，并获评多项行业权威认证。公司坚持自主创新，拥有完全自主知识产权体系，累计获得自主知识产权300余项，其中发明专利超100项，主导及参与制定24项国家标准、行业标准和计量规程规范，以技术引领推动行业标准化发展。 艾诺仪器始终坚持以客户为中心，以正直、包容、精进、卓越为核心价值观。将为客户提供精准、高效、一流的测试测量解决方案作为自身使命。持续改进业务，用品质与创新增进顾客价值、创造卓越业绩。立志走创新之路，建百年艾诺，成为全球领先的测试测量解决方案专业提供商。 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：储备干部培训生 招聘人数：2 需求专业：不限专业 单位规模：150-500人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：年底双薪 扁平管理 岗位晋升 带薪年假 免费班车 所属行业：制造业