四川德康农牧食品集团股份有限公司
岗位信息
招聘岗位
健康数据分析岗
工作城市
成都
学历要求
硕士及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-08-31
发布日期
2025-09-02
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
岗位职责：
工作职责：
1、负责协助健康数据处负责人开展数据质量体系建设和规划工作，包括数据收集质量督查和整改追踪。
2、负责数据需求收集和分析：收集、梳理业务部门数据需求，将需求转化为可执行的数据分析方案，管理需求优先级与交付进度。
3、负责健康数据专项分析、健康数据分析方法或健康数据产品的开发，如疾病预警模型、疾病经济模型、风险监测系统、防控措施干预模型等。
4、数据分析支持与创新：为业务团队提供数据处理、分析方面的支持，开发和引入新的数据处理方法和技术。
5、协助建设数据信息化平台建设。
岗位要求：
任职要求：
1、动物医学、兽医相关专业，硕士及以上学历；
2、具备动物基础医学、预防医学和临床医学的基本理论，掌握猪场疾病防治、常规疾病临床诊断要点与饲养管理技术，条件优秀、经验丰富者优先；
3、持全国执业兽医资格证者优先；
4、熟练操作常用办公软件；
5、踏实，责任心强，执行力强，沟通与协调能力强，吃苦耐劳，积极主动，接受工作地点：工作地点：四川省成都市双流区
6、接受阶段性出差到分公司工作状态。
投递说明：
【单位简介】
四川德康农牧食品集团股份有限公司（以下简称德康集团）坚持“用食品思维做养殖，用健康思维做食品”，深耕于现代农牧业和高端食品产业。目前，德康集团拥有2家农业产业化国家重点龙头企业，旗下三大业务板块生猪养殖、优质鸡养殖与食品加工，90余家企业遍布于全国13个省、市、自治区，已成为西南本土养殖规模最大的农牧企业。
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【其他信息】
职位类别：其他
招聘人数：6
需求专业：动物医学，动物科学
单位规模：1000-5000人
单位性质：其他企业（含民营企业等）
所属行业：农、林、牧、渔业
🏢 企业简介
总部成都
四川德康农牧食品集团股份有限公司总部位于成都，深耕现代农牧与食品产业，业务涵盖生猪养殖、优质家禽养殖、饲料生产及食品加工等全链条环节。依托生物技术、数字化管理与智能养殖体系，公司持续推进全产业链一体化布局，在国内农牧行业中具有重要影响力，是农业产业化经营的代表性企业之一。集团产业基地分布全国多个省区，运营规模持续扩展，致力于为市场提供安全优质的肉食品。面向应届生，德康提供养殖技术、兽医防疫、饲料营养、食品加工、供应链与职能支持等多元化发展路径，重视年轻人才的系统培养与实战成长，为投身现代农业的毕业生提供广阔的职业舞台
🏢 该企业正在招聘的其他岗位
校招宝当前收录 四川德康农牧食品集团股份有限公司 在招校招岗位 69 条，工作地点覆盖 成都、四川省成都市双流区、肇庆市 云浮市 贵港、全国、眉山、内蒙古自治区 兴安盟，学历要求含 大专及以上、本科及以上。以下为最近发布的部分岗位，可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 （来源：校招宝数据聚合）
🏢 公司文化与工作氛围
现代农牧企业强调生物安全与标准化管理，JD中「在总部监测中心、区域实验室多岗位轮岗」「了解ISO 17025等质量管理体系」等条目体现规范化管理倾向；同时「主导农业垂直领域AI算法的前沿研究」显示公司在数字化农业方向的技术探索。建议在面试环节向面试官了解团队氛围，以官方公告为准。
⏰ 加班情况与工作强度
养殖场属封闭式管理环境，猪场与禽场岗位通常需驻场并执行严格的生物安全隔离制度，作息以场内排班为主。具体作息、值班与驻场安排建议在面试沟通时确认，以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内未收录薪资数据，以官方公告为准。建议在offer沟通阶段书面确认基本工资、绩效奖金与年终奖构成、试用期薪资比例及调薪周期。
🎁 福利体系
库内未收录福利明细，以官方公告为准。建议在offer沟通时向HR索要书面福利清单，重点确认五险一金缴纳基数、场内住宿与餐补、驻场补贴、年假与体检等项目的具体标准。
📋 校招流程经验
库内未收录完整流程说明。参考农牧企业校招常规节奏一般为：网申—简历筛选—专业面试—综合面试—体检—offer发放。建议关注公司官方招聘渠道获取最新批次通知，并以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
投递入口以高校就业平台（nwnu.bysjy.com.cn、hnnydx.bysjy.com.cn、zjkjxy.bysjy.com.cn 等）为主。公司硕士与博士岗占比过半，研发与总部职能岗门槛较高；养殖与孵化技术岗多需驻场，投递前请确认是否接受养殖基地工作地点。
👥 员工口碑与离职率评价
库内未收录员工评价。建议通过牛客、脉脉及农牧行业社群了解公司在成都总部与各养殖基地的实际工作体验、驻场隔离制度与职业发展路径，再结合面试沟通自行判断，最终以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本批岗位以管培生与兽医畜牧类技术岗为核心，反映农牧集团对专业技术与管理储备人才的持续需求；德计划管培生中「AI算法研究」岗位的出现，显示公司在智能养殖与数字化方向的技术投入；学历门槛整体偏高，呈现「高学历研发+一线技术应用」的双层用人结构。
ℹ️ 信息来源
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