陇夏行商业管理有限公司兰州分公司

【职位描述】 岗位职责： 需求专业： 管理科学/市场营销专/人力资源管理/电子商务/互联网金融/行政管理/政治学与行政学/公共事业管理/劳动与社会保障/社会学/社会工作/国际政治等； 岗位职责： (1) 大型企业NC项目实施，主要是实施人力资本相关模块如人力资源规划、绩效管理、能力素质管理、人事管理、人事合同管理、社保管理、福利管理、报酬管理、招聘管理等业务模块的实施； (2) 进行ERP项目统筹规划和管理、识别风险； (3) 进行项目需求调研、分析匹配、范围界定、制定实施应用方案及测试、呈现； (4) 进行产品培训并指导用户方使用和后续应用系统； (5) 对部门经理负责、对项目交付负责； 薪资架构：基本薪资+项目奖金+差补+年终奖 岗位要求： 一、 基本条件 1. 学历： 本科 及以上 2. 专业： 人力资源管理、工商管理、行政管理、心理学、文秘等优先 非相关专业只要细心、会沟通也大量接受 3. 经验： 有人事/行政/招聘实习经验优先 优秀应届生、无经验可培养## 二、 核心工作内容（HR日常就是做这些） - 员工入/转/调/离手续办理、劳动合同签订与续签 - 考勤统计、请假加班核对、工资表基础数据整理 - 社保、公积金增减员、报销、基数调整等办理 - 招聘：简历筛选、电话邀约、面试安排、招聘渠道维护 - 员工档案管理、人事资料整理、合同归档- 协助培训、员工活动、员工关系沟通 - 部门日常行政人事辅助工作## 三、 必备专业技能 1. 基础人事流程 懂入职、离职、试用期、劳动合同等基本流程 2. 社保公积金常识 知道怎么增员、减员、停缴、补缴基础逻辑 3. 办公软件熟练 - Excel：数据统计、VLOOKUP、数据透视表、考勤核算 - Word：做表格、写制度、整理资料 - PPT：简单培训/汇报 4. 基础劳动法常识 知道试用期、辞退、加班、年假等基本规定 5. 人事工具 会用钉钉、企业微信、各类人事系统、招聘网站（BOSS直聘、智联、前程无忧等 投递说明： 初试、复试、入职 【单位简介】 陇夏行集团成立于2008年，是一家深耕西北、辐射多领域的综合性科技与金融服务企业。 自创立以来，集团聚焦数字化服务核心，构建了“技术研发+金融支付+实体服务”的多元业务生态。在技术领域，专注于计算机软件开发及ERP系统的定制开发与落地实施，为企业数字化转型提供核心技术支撑；在金融支付领域，凭借成熟的服务能力实现年度支付交易额超200亿+，成为区域内极具影响力的支付服务伙伴。同时，集团布局线下服务网络，开设连锁数字门店近百家，形成线上线下联动的服务格局。 目前，集团业务已全面覆盖宁夏、甘肃、陕西、内蒙古等地区，始终以技术创新为驱动，以合规服务为基石，致力于为客户提供高效、多元的数字化解决方案与支付服务，持续夯实区域行业领先地位 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：人力资源VP/CHO 招聘人数：1 需求专业：企业管理，国际商务，工商管理，市场营销 单位规模：50-150人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：岗位晋升 岗前培训 绩效奖金 年底双薪 带薪年假 所属行业：信息传输、软件和信息技术服务业