深圳市远邦医药有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1、协助海外销售团队进行客户开发与维护，参与客户沟通、需求对接，学习制定区域销售策略，逐步独立承担销售指标（如新客户拓展、产品销量提升等）； 2、收集当地市场动态、竞品信息及政策法规，协助撰写市场分析报告，为公司产品推广与市场决策提供支持； 3、参与客户谈判、合同起草及订单跟进，学习把控销售流程关键节点，确保订单顺利交付与回款； 4、学习搭建与维护当地终端销售渠道，参与渠道培训与赋能活动，积累渠道管理经验； 5、严格遵守当地法律法规及公司规章制度，维护公司品牌形象，在团队指导下防范海外市场经营风险； 6、积极参与公司组织的培训与轮岗学习，快速掌握产品知识、销售技巧及跨文化沟通能力，为独立负责区域业务做准备。 岗位要求： 任职资格： 2026届 本硕 毕业生 ：药学类、化学类、商科类、语言类相关专业优先，我们对你的全球视野和适应能力更感兴趣。 语言达人： 出色的英语听说读写能力是基础。掌握德语、法语、西班牙语、葡萄牙语、阿拉伯语或日语等（根据目标外派地区调整）将是你的超级通行证！ 文化探索者： 对未知文化充满好奇和尊重，具备极强的文化敏感度和跨文化沟通能力。 独立解决问题的高手： 享受在陌生环境中从零开始，独自面对挑战并创造性地解决问题。 坚韧的冒险家： 心理素质强大，乐观积极，能很好地管理压力，并适应不同国家的生活和工作方式。 有国际经验者优先： 海外交换、留学、旅行、实习经历都会证明你拥有我们所需的气质。 投递说明： 简历投递—初试—复试—发offer—签约 其他描述： 完备的人才培养体系 【新人成长训练营】1 个月集中式培训，全系列课程赋能 【定制化培训】3-18个月定制化培养，导师带你成就职业新高度 【导师Buddy双陪伴】工作生活全方位关怀，快速从职场小白蜕变为职材精英 【晋升通路】“专业+业务”双通道，员工根据自身优势选择合适的成长路径 【多岗位历练】公司为员工提供多元化的成长平台，对新员工制定职业发展规划，通过轮岗、交流等方式助力快速发展 完整的薪酬福利体系 【竞争力的薪酬】基本工资、各项津贴补助、绩效奖金、年终奖金、一年两次调薪、年度评优 【全方位的保障】七险一金、定期体检、互助金 【节假日福利】带薪年假、公司专属福利假、育儿假、调休假、节日礼品、节日礼金 【人生大事】生日贺礼、新婚贺礼、生育贺礼、慰问礼 【超丰富的活动】月度下午茶、团建拓展、年会福利、文体活动 【其他福利】环境优美的宿舍，工作和生活的平衡 【单位简介】 深圳远邦成立于2003年，深耕医药资源和国际市场，致力成为卓越的全球API资源配置服务商。目前经营原料药、制剂、医疗用品，为国内医药企业提供专业化、本土化的国际贸易及增值服务，为合作伙伴创造价值，在医药外贸领域处于领先地位。 【公司优势】公司拥有高效、专业的国际药政技术团队，为客户提供业内领先的国际医药认证与法规咨询服务。市场营销网络覆盖全球五十多个国家和地区，在印度、越南、欧洲、巴西等地区设立海外办事处，以“一带一路”为支点，推进中国药企品牌国际化。 【网络覆盖】市场营销网络覆盖全球五十多个国家和地区，在印度、越南、欧洲、巴西等地区设立海外办事处，以“一带一路”为支点，推进中国药企品牌国际化。 【公司荣誉】“中国医药保健品进出口商会理事单位”、“中国医药国际化百强企业”、“中国国际市场优质供应商与合作伙伴（60强）”“深圳500强企业”。 【其他信息】 职位类别：其他 招聘人数：20 需求专业：不限专业 单位规模：150-500人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 所属行业：批发和零售业