重庆亮创电子有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1、协助人力资源团队开展招聘全流程工作，逐步熟悉海外人才招聘逻辑，支撑各部门人力需求落地； 2、参与员工培训体系搭建与执行，协助组织培训活动，积累培训管理经验； 3、配合执行绩效评估工作，协助收集、整理绩效数据，参与绩效沟通会议记录，学习绩效体系设计逻辑； 4、辅助处理员工关系事务，协助解答员工基础咨询、整理员工反馈、参与员工活动策划等，助力营造和 谐跨文化工作氛围； 5、协助维护人力资源文件与系统，确保人力资源信息的准确性与规范性； 6、学习了解巴西地区劳动法律法规，配合团队开展合规检查、法律知识整理等工作，为公司海外人力资 源管理规避法律风险提供支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，葡萄牙语专业，具备人力资源管理知识优先； 2、熟练使用中、葡双语进行跨部门沟通，可撰写中、葡文相关文件，保障与总部及海外团队的高效协作； 3、无强制工作经验要求，应届毕业生或有 2 年以内职场经验者均可投递，有海外实习、人力资源相关实 践经历者将优先考虑； 4、具备优秀的沟通协调能力及学习能力，能快速掌握人力资源各模块基础工作流程与海外业务逻辑； 5、认同企业文化与价值观，具备良好的团队合作精神，能适应海外工作节奏，可承受一定的工作压力， 有长期深耕海外人力资源领域、成长为海外人资方向负责人的职业目标； 6、能熟练使用 Word、Excel、PowerPoint 等办公软件，具备基础数据分析意识，可协助完成简单数据 整理与报告制作。 投递说明： 公司将为管培生提供 “定制化成长路径”，通过 “导师带教 + 轮岗实践 + 专项培训” 模式，系统培 养人力资源全模块专业能力，并重点强化跨文化管理、海外 HR 战略规划能力，最终将其打造为能够独 立负责海外区域人力资源管理工作的核心负责人，支撑公司海外业务长期发展。 该岗位为巴西定向培养岗位，在昆明总部培养1年，后续外派至巴西常驻。 其他描述： 【薪酬福利】 1、薪资结构：基本薪资（15～25K）+绩效+13 薪+年终奖； 2、薪资范围：20 万—30 万/年； 3、员工社保、带薪年假、年终奖金、节日福利； 【工作条件】 公司地点：昆明市西山区金碧路 115-119 号； 工作时间：工作日 9:00-12:00，13:30-18:00。 简历投递：lczp@ynlcgroup.com 联系电话：186****4831（李），159****9107（杨） 【单位简介】 亮创集团简介 亮创集团于2003年正式成立，总部位于中国云南省昆明市，是一家行业覆盖手机通讯、教育电子、国际物流、互联网广告、家电、酒店、培训拓展、科技等多个领域的多元化集团公司。截止2020年1月，集团分别在中国云南、中国山东、泰国、缅甸、印度、柬埔寨、老挝、越南、哥伦比亚、南非等国内省份及海外国家设立了20家子公司。亮创集团坚持以“成为区域内行业领导者“为愿景，以“让企业所有利益相关者得到公平、合理的回报，享受快乐”为使命，以“本分”为价值观，不断创新持续发展。 亮创集团发展历程： 国内公司： 1995年广东步步高电子工业有限公司成立； 2003年集团成立云南小天才科技有限公司，主要业务为云南省内小天才电话手表的销售； 2006年集团成立昆明欧珀电子科技有限公司，现称云南博昂科技有限公司，主要业务为OPPO云南手机及周边产品的销售； 2008年集团成立昆明步步高通信技术有限公司，现称云南轩宇科技有限公司，主要业务为vivo云南手机及周边产品的销售； 2011年集团成立济南亮创电子有限公司，主要业务济南小天才电话手表的销售及象色美术馆； 2019年集团成立互联网广告公司，主要业务为根据用户个性化要求进行互联网广告设计、平面设计、宣传等； 2019年集团公司成立了鼎域咨询公司，参与控股跨国物流集团，主要涉及国内外速通报关、仓储、货运等跨境物流业务； 2019年Realme进驻云南市场； 2019年IQOO进驻云南市场； 2020年集团公司成立科技公司。 国外公司： 集团公司分别于2014年在泰国，2014年在缅甸，2015年在印度，2016年在老挝，2017年在柬埔寨，2018年在越南，2019年在哥伦比亚，2020年在南非成立了国内知名品牌的通信产品的销售公司，面向南亚、东南亚及南非区域开展OPPO、vivo等通讯产品的销售工作； 同时2019年集团亦在缅甸成立酒店、家电 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：人事专员 招聘人数：2 需求专业：不限专业 单位规模：1000-5000人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：年底双薪 绩效奖金 年度旅游 带薪年假 节日礼物 所属行业：批发和零售业