江西久胜咨询有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1. 负责新客户开发，通过公开渠道及公司业务网络挖掘央国企、上市公司、行业龙头等潜在客户，开展客户拜访与需求沟通，制定销售方案，参与招投标全流程，负责合同起草、回款跟进等工作，完成新客户开发任务； 2. 负责老客户维护与深耕，定期联络拜访，推进老客户续单及新需求挖掘，编制针对 性的 服务方案，制作商务标书，参与招投标，起草销售合同，跟进销售回款，完成老客户业绩目标； 3. 负责签约项目全流程跟进，协调内外部资源，对接项目执行与客户需求，确保项目按期落地与顺利交付； 4. 参与商务技能与产品知识培训，规范记录客情信息，整理商务资料，按时参加商务工作例会，完成上级交办的其他商务工作。 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，专业不限，特别优秀者可适当放宽学历要求； 2. 具备 ToB 销售、商务拓展、大客户开发或管理咨询行业相关经验者优先； 3. 具备强烈的目标导向意识与竞争意识，勇于接受挑战，抗压能力强； 4. 具备快速学习能力，逻辑清晰、表达流畅，可快速掌握行业知识与产品体系，独立输出客户认可的解决方案； 5. 性格开朗外向，亲和力强，擅长商务接待与社交，能快速建立客户信任，维护良好合作关系。 投递说明： 面试 【单位简介】 江西久胜咨询有限公司成立于2015年，位于南昌市经开区桂苑大道中国南昌人力资源产业园。公司核心团队为江西知名高校和科研院所中青年博士、教授，专业涵盖人力资源、战略、金融、财务和易学等领域，结构合理，理论扎实，实践经验丰富。久胜咨询先后为博雅生物、洪城水业、江变科技、四川永星等近百家企事业单位提供人才评鉴和管理咨询服务，并为OPPO（江西）、国家开发银行（江西）、江铃晶马集团等企业提供过管理培训，广受客户好评。 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：企业管理咨询 招聘人数：1 需求专业：不限专业 单位规模：少于50人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：扁平管理 交通补助 餐补 带薪年假 绩效奖金 所属行业：租赁和商务服务业