云南七三茶业有限公司
岗位信息
招聘岗位
茶叶品控专员
工作城市
昆明
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-04-08
发布日期
2026-04-08
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
岗位职责:
样品管理
1.
负责茶叶原料、
供应商样品、
半成品
、
成品的取样、留样及建档工作,确保样品标识清晰、
存储规范
,
有档可查;
2.
建立样品数据库,定期整理和分析样品信息,为品质追溯提供依据
;
3.
监督样品流转流程,确保样品传递的及时性和准确性
审评管理
1.
组织并执行茶叶感官审评(外形、香气、汤色、滋味、叶底等),记录审评结果并形成
可行
报告
供选品支撑
(
审评包括但不仅限于原料、样品、半成品、成品、测试品
);
2.
制度执行审评标准与工作流程,对异常
品质问题提出改进建议,协同部门
与相关部门
调整
改
进配方与工艺参数;
3.
定期
组织
培训内部审评团队,提升审评标准化水平
;
拼配与产品研发管理
1.
参与茶叶拼配方案设计,通过理化检测和感官审评优化拼配比例,确保风味稳定性
;
2.
根据产品线要求与公司需要
完成新产品开发
与调试
,提供品质可行性分析及改进意见
;
3. 跟踪拼配茶样的市场反馈,关注市场竞品情况,完成产品配方的升级优化;
4. 建立拼配与研发档案与数据库,确保研发调试时间线有证可查;做好保密工作,确保关键数
据信息不外泄;
品质标准制定与更新
1.
制定/修订茶叶原料、加工工艺及成品的品质标准(如水分、碎茶率、农残等)
,
同步相关部
门(采购、仓储、生产)并做好相应执行监督;
2.
对标
茶叶
行业标准(如国标、ISO、有机认证等),确保企业标准符合
国家
法规及客户要求
,
不当之处及时纠偏并监督改进;
3.
制定/修订品控部工作全流程,
定期审核标准执行情况,推动标准化流程落地
;
岗位要求:
1、本科及以上学历,择优选择茶学专业;
2、熟悉《食品安全法》、《产品质量法》、《标签法》、《广告法》等相关法律法规;
3、了解茶叶评测方法,能独立完成审评;
4、具备良好的团队意识和协作能力,做事细心且责任感强;
5、具备良好的职业素养及严谨的质量管理意识;
6、具备抗压能力,能适应出差。
投递说明:
简历初筛——约定面试——人力资源初面——业务部门二面——沟通录用——入职
其他描述:
五险一金、包吃包住、大小周休息、节假日正常休、14薪、节日福利与团建活动
【单位简介】
2016年缘起云南昆明,种植高原玫瑰、桂花,开发高香品种茶,擅长原叶拼配茶饮原料,走遍中国70%的茶园之后,在贵州梵净山建设自己的青耕【清境茶园基地】,我们开始在山里种茶、采茶、制茶。茶园管理严格按照国家规定的无农害管理进行种植采摘,实现毛茶初加工、精制茶叶加工和茶叶深加工等全产业链生产,先后完成ISO9001认证、HACCP体系认证、有机认证、国家地理标识认证、国际雨林联盟认证等多项国内外认证。2021年获得政府认可为当地农业产业化重点农头企业
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【其他信息】
职位类别:质量管理
招聘人数:3
需求专业:茶学
单位规模:少于50人
单位性质:其他企业(含民营企业等)
福利标签:年底双薪 包吃包住 健康体检 带薪年假 岗位晋升
所属行业:批发和零售业
ℹ️ 信息来源
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