昆明元嘉科技有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1、致力于提升品牌形象、品牌知名度，提高品牌影响力和渗透率 2、规范销售市场，解决市场上价格混乱、质量存疑的诸多问题 3、促进线上线下整体销量，做好客户服务，协助平台商家快速提升销量，解决合作伙伴们的存量和转化率问题 4、解决线下销售瓶颈，点对点有效协助商家转化 5、了解集团内部文化，逐步适应公司节奏，成为培养对象 岗位要求： 营销管培生属于公司的核心岗位，所以你需要具备 1、有事业心和良好的态度，对人际交往有强烈的兴趣和热情，通过公司系统化的培训后，后期有带领团队开拓新市场的能力 2、接受基层销售业务的操练，肯吃苦，愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我 3、具备优秀的学习能力和强烈的学习意愿，通过系统培训，掌握一定的营销管理能力 4、有一定的成熟度，做事务实踏实，专注专业。年龄:18-30岁 投递说明： 面试----复试----录用 其他描述： 1、无责底薪3000+高提成+绩效+年终奖+五险+管理奖金+住宿＝＝8000-12000/月 你的能力决定了你的薪资， 达到经理级别，基础年薪30-50万 2、学生可签订三方协议，办理实习证明，在职证明 3、两到三个月一次晋升机会 5、免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，似家人一样的同事关系 【单位简介】 昆明元嘉科技有限公司隶属于集团旗下的一家子公司，集研发，生产，内销，外贸，整合资源，服务第三方的综合性平台。采用连锁化经营模式，内部培养的人才体系和多领域多元化的战略营销发展路线，扎根全国32个省会城市，已拓展10大事业部门，包括互联网新零售事业部、阿里事业部、互联网广告事业部、通讯事业部、支付事业部、商服事业部、金融事业部、红酒事业部、机场场景营销部、油站事业部。 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：销售经理 招聘人数：10 需求专业：不限专业 单位规模：50-150人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：绩效奖金 年度旅游 免费住宿 五险一金 所属行业：批发和零售业