昆明零小嗨商贸有限公司

【职位描述】 岗位职责： 1. 轮岗学习，全业务认知 依次在供应链、仓储物流、门店运营、市场招商等核心部门轮岗；跟随负责人熟悉流程、业务逻辑、考核指标，输出轮岗总结与改善建议。 2. 业务落地执行 参与门店日常运营管理：货品陈列、库存盘点、订货补货、客流维护、促销活动落地；协助销售完成拓店、客情维护、数据复盘；跟进新品上架、活动方案执行，保证任务达标。 3. 数据复盘与问题优化 每日/每周整理销售、库存、损耗、客流数据，制作报表；分析业绩缺口、货品滞销、成本损耗问题，提出优化方案并落地验证。 4. 专项项目负责 独立承接公司专项任务：新店开业筹备、促销活动策划落地、门店标准化梳理、员工培训、流程优化等，全程跟进进度、风险把控、结果汇报。 5. 团队协助与基础管理实践 协助主管进行店员排班、日常督导、员工沟通、简单培训；学习人员管理、目标拆解、绩效考核逻辑，锻炼带团队能力。 6. 跨部门协同沟通 对接采购、仓储、运营、人事等部门，同步需求、反馈一线问题，推动跨部门事项闭环。 7. 定期述职成长 按阶段提交轮岗报告、阶段性述职，接受导师与管理层评估；主动学习管理知识、行业方法论，完成公司安排的培训课程。 8. 上级交办的其他经营管理类临时工作 岗位要求： 1、本科/硕士2027届应届生； 2、形象佳、沟通能力强、应变能力强、市场洞察力强. 投递说明： 人力资源部一轮初试； 用人部门二轮复试； 研究生学历需参与至总经办终试 其他描述： 昆明零小嗨商贸有限公司创立于2019年6月，拥有“零食很能嗨”“景盟批发超市”双品牌等其他多种运作模式。目前公司GMV营业额超过30亿，处于中速发展周期，门店数量超过 10 00家且数量仍在持续增长,已属于云南零食行业头部品牌。 【单位简介】 昆明零小嗨商贸有限公司成立于2019 年 6 月，目前拥有一支近400 人的专业团队，用不同的专业背景与技能在各自岗位上发挥着重要作用，共同为公司的发展贡献力量。 公司顺应市场发展规律和业态迭代趋势，“零食很能嗨”深度聚焦大众对零食的需求，凭借持续的创新能力、丰富的商品种类、高性价比的产品以及优质的服务，在众多竞争对手中脱颖而出，经过近4年的发展，公司加盟店数量总计达到 600 余家，且数量仍在持续增长，展现出强大的品牌势能，成为行业内的领军企业。昆明零小嗨商贸有限公司已稳居云南省行业头部阵营。 公司深入研究零售业态与零食市场的消费趋势和特点，既为消费者提供高品质、多层次、真实惠的商品，又通过优化服务、改进体验，塑造高质价比的品牌信任。 公司建成自有仓储配送中心，完善“一仓配送”覆盖所有门店的机制与流程，引入先进的仓储管理系统和物流配送设备，满足仓储管理智能化、自动化和物流配送的高效化、精准化，已完全具备仓配业务全流程管理能力。 公司线上线下协同发展，利用线上数据优势，深入了解消费者行为和需求，为线下门店的商品陈列、营销策略提供精准指导；线下门店则为线上平台优化提供消费场景，促进线上线下协同发展。 公司逐步向云南周边市场进军，将成功的商业模式和优质的品牌服务推广至全国，提升品牌在全国范围内的知名度和影响力，打造全国性零售品牌。 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：其他 招聘人数：50 需求专业：不限专业 单位规模：150-500人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：绩效奖金 交通补助 岗位晋升 岗前培训 带薪休假 所属行业：批发和零售业