深圳市航嘉驰源电气股份有限公司
岗位信息
招聘岗位
结构工程师
工作城市
深圳
学历要求
本科及以上
💰 薪资参考
9K-13K/月
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2026-11-22
发布日期
2026-09-08
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
岗位职责:
1、电子产品的结构设计;
2、验证新结构、新材料等可靠度及测试;
3、新产品开发项目管理实施;
4、控制及维护材料成本率。
岗位要求:
1、学习成绩优秀;
2、具有结构设计相关软件使用技能。
投递说明:
1、快速方法:扫描二维码投递
2、pc端链接投递:
https://app.mokahr.com/su/v9Znt
3、邮箱投递:hr@huntkey.com
加入我们:QQ群
:
633796102
其他描述:
薪酬福利:
1、办公环境:设施齐全的超大独立工业园,校园式环境,清幽静谧,舒适安心;
2、交通位置:毗邻10号线雪象地铁口,出门直通深圳各大C B D,让您领略都市繁华;
3、住宿就餐:提供一日三餐,菜品丰富;提供员工宿舍,上铺下桌,配备空调热水器,干湿分离卫生间;
4、五险一金:入职即购买五险一金,高效工作,不鼓励加班;
5、晋级加薪:丰厚的年终奖金,一年2次晋级加薪机会,薪资提升幅度10%-30%;
6、入职培训:完善的入职培训,因材施教,步步提升,打怪升级不在话下。另有岗位“1帮1”快速掌握工作核心;
7、年度体检:入职满一年即可免费享受公司统一组织的年度体检;
8、带薪假期:年休假、婚假、产假、丧假等;
9、部门活动:丰厚的部门活动经费,不定期旅游,另有生日会、年终尾牙,春节晚会等;
10、社团活动:多姿多彩的活动社团(篮球、乒乓球、羽毛球、舞蹈、摄影、瑜伽、太极、徒步等),另有健身房、阅览室、休闲吧等,让您工作之余,尽情玩耍,愉悦身心;
职业发展:
1、广阔的成长空间和晋升平台、丰富的业务管理体系,技术与管理双通道职业发展;
2、极具行业竞争力的薪酬:12个月工资外,增加年度福利奖金、每年2次调薪晋升机会;
3、双导师制:部门专家业务导师、HR职业导师双护航,职业发展通道顺畅;
4、系统、完善的培训机制:新员工及在职员工培训体系,多方面提供学习提升的机会;
5、提供深圳户籍迁入指标;
应届生培养计划:第一个月:集中培训→第二个月:车间/实验室学习→第三个月:岗位实习→入职3年内:能力考察;
应届生培养方式:集中授课、现场参观、实践操作、互动座谈、导师辅导、故事分享、团建活动、户外拓展;
【单位简介】
航嘉股份公司创立于1995年,是从事IT 产品及电力、电子系统研发、设计、制造及销售一体化的专业服务机构,总部位于深圳,有11万平米的航嘉(深圳)工业园和38万平米的航嘉(河源)工业园,是中国大陆最大的PC 电源生产基地。公司是国际电源制造商协会(PSMA)会员、中国电源行业协会(CPSS)副会长单位、深圳市高新技术产业协会副会长单位、深圳市首届优秀民营企业。
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【其他信息】
职位类别:电池/电源开发
招聘人数:15
需求专业:不限专业
单位规模:10000人以上
单位性质:其他企业(含民营企业等)
福利标签:年底双薪 绩效奖金 岗前培训 节日礼物 年度旅游 岗位晋升 带薪年假 员工旅游 健康体检 吃住环境好
所属行业:信息传输、软件和信息技术服务业
🏢 企业简介
总部深圳
深圳市航嘉驰源电气股份有限公司位于深圳市龙岗区坂田街道雪象村航嘉工业园,成立于2007年1月22日,注册资本约3.77亿元,是创立于1995年的航嘉集团旗下核心企业。公司从事计算机、数据中心、消费电子、工业自动化与新能源领域所需电源系统的研发、设计与制造,产品包括PC电源、适配器、充电器、智能电工、散热器、精密组件以及逆变器与储能设备。公司在深圳、河源、合肥建有三大工业园,深圳园区为最早的研发生产基地,河源园区承担研发、生产与配套,合肥园区聚焦智能家电、新能源与汽车电子。公司2012年通过中国合格评定国家认可委员会(CNAS)实验室认可,2024年通过国家级绿色工厂认证,现为中国电源学会副理事长单位,2024年营业收入36.78亿元,员工约887人。
投递方式
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校招宝当前收录 深圳市航嘉驰源电气股份有限公司 在招校招岗位 39 条,工作地点覆盖 深圳、河源、广东省深圳、合肥、广州市 深圳、广东省深圳市龙岗区,学历要求含 本科及以上、研究生、不限。以下为最近发布的部分岗位,可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)
🏢 公司文化与工作氛围
JD 高频词为导师(17 次)、培养(17)、成长(17)、带教(16)、创新(16)、学习(6)、平台(6),带教与培养在 16-17 条 JD 中同时出现,说明有明确的新人带教机制;「不鼓励加班」写在薪酬福利段,是本批少见的正面表述。
⏰ 加班情况与工作强度
1 条 JD 提到加班,且原文为「入职即购买五险一金,高效工作,不鼓励加班」;没有倒班与单休表述;河源厂区的产线岗可能有班制差异,库内未体现,建议面试时确认。
💰 薪资待遇与年终奖
库内 34 条带薪资:10000-14999 元/月(10 条)、7K-10K/月(4 条)、8K-12K/月(4 条)、8000-9999 元/月(4 条)、14K-18K/月(3 条)、9K-13K/月(3 条)、15000-19999 元/月(3 条)、10500-14999(2 条)、7500-8499(2 条),另有 11K-15K、9K-15K、8K-14K 各 1 条。
🎁 福利体系
关键词统计:五险一金 34 条、体检 17 条、宿舍 17 条、免费(餐/住)17 条、班车 16 条、带薪年假 5 条、培训 5 条、节日 2 条、住宿 1 条、年终奖 1 条、生日 1 条;JD 原文另写「提供一日三餐」「员工宿舍上铺下桌、空调热水器、干湿分离卫生间」「一年 2 次晋级」。
📋 校招流程经验
JD 中稳定出现投递(17 条)、实习(1 条),未披露笔试与面试层级;招聘通过三条自投通道进行(二维码、mokahr 链接、邮箱),属滚动收集简历制,建议尽早在 2026 年 11 月 22 日截止前完成投递。
🚀 投递建议与避坑指南
39 条全部为 link 投递,入口为西安建筑科技大学(17 条)与广西科技师范(17 条)就业网、重庆人才(5 条);JD 另给三条自投通道:扫码投递、PC 端 app.mokahr.com/su/v9Znt、邮箱 hr@huntkey.com,建议优先用官方通道避免转发失效。岗位名带(深圳)(河源)(合肥)后缀,投递前确认工作地;品牌主播岗要求镜头感与表达能力,专业不限。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据,但 JD 自述的「不鼓励加班」「一年 2 次晋级」「校园式工业园 + 宿舍 + 一日三餐」是可核验的具体承诺,比笼统的文化宣传更有参考价值;真实口碑建议向在职员工核实河源与深圳厂区的差异。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
39 条岗位中工艺与制造类(工艺、智能制造、测试、品质、仓储)合计约 12 条、研发设计类约 10 条,说明本轮以制造与研发双线补人;品牌主播与品牌市场推广两个非工程岗的出现,反映公司在做自有品牌的内容化营销。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 高校就业信息网,版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
该来源未提供原文链接
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