微至(苏州)医疗科技有限公司

校招民企卫生和社会工作

岗位信息

招聘岗位
海外销售代表
工作城市
苏州
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-09-14
发布日期
2026-09-09

📋 岗位职责 / 任职要求

【职位描述】 岗位职责: 1.制定所负责区域(德国,西班牙,意大利,沙特,埃及,墨西哥,巴西)新开户开发,注册及销售目标和实施计划并达成目标; 2.负责海外目标国家的市场调研,前期法规评估,协助公司形成体系化的市场开发计划和产品配套方案; 3.建立海外国家销售渠道,对市场需求进行分析、进行销售预测; 4.负责市场各国家卫生政策,准入法规,市场动态,竞争对手等数据情报收集与分析汇报 ; 5.负责市场产品推广及市场活动执行,如新产品上市策划与执行; 6.负责市场重要KOL关系建立与维护,利用KOL影响力推广产品; 7.参与海外市场策略制定,价格制定,渠道建设,商务管理等工作; 8.参与海外展会,客户拜访及验厂等; 岗位要求: 1.1年以上外贸自主开发经验,有医疗器械外贸工作经验优先; 2.较好的语言沟通能力,良好的逻辑思维; 3.有较强实现价值的欲望。积极向上,勇于拼搏的精神; 4.会俄语,西班牙等小语种优先考虑; 5.优秀应届毕业生且可以安排3个月实习者亦可; 投递说明: 1.微信投递 微信关注“微至医疗”公众号,点击【关注微至】—【合作共赢】—【加入我们】,点击右上角三条杠,点击【前往校园招聘】—【2027校招岗】即可投递 2.邮箱投递 将简历发送至hr@microcure.com.cn,邮件以“姓名+学校+专业+毕业时间”为主题命名,正文注明应聘岗位。 3.PC端投递 进入微至官网( http://www.microcuremed.com.cn),点击【加入微至】—【前往校园招聘】—【热招职位】—【2027 校招岗】即可投递。 【单位简介】 微至医疗(Microcure),微创医疗科技创新先锋,致力于微创外科器械及设备的研发、生产及销售。获拥19 张中国医疗器械注册证书、9 张欧盟CE 证书,以及62 项专利技术产权。 微至的产品研发注重医工联合,不断与北京大学第一医院、北京友谊医院等医学前沿的多位知名临床专家携手合作,共同组织开展研发项目,将临床切实需求与新锐工程技术深度融合,创新性产品层出不穷。 秉持止于至善的信念追求,微至在产品设计上追求极致精美,在生产过程中严控质量,确保每一件产品都能以卓越品质服务临床,不断奉献微创医疗器械精品。目前,微创外科悬吊系统产品已新颖上市,其中一次性使用组织悬吊器为国内首创,填补了腹腔镜悬吊产品的国产空白。 目前,微至已与国内300 多家医疗机构展开技术与应用合作,并建立了遍布全球的营销网络,在海外 100 个国家布局了 200 多家海外经销代理商。 微至持之以恒的努力,获得了市场、社会与政府的多重赞誉,获得高新技术企业、江苏省专精特新中小企业、江苏省民营科技企业、江苏省首批科技型白名单企业、苏州市工程技术研究中心、苏州市守合同重信用企业、高新区科技领军人才企业等多项殊荣,并获得江苏省科技成果转化项目专项资金。 校园招聘违规举报 提示:在微信扫描关注,可以直接 【其他信息】 职位类别:医疗器械销售代表 招聘人数:5 需求专业:不限专业 单位规模:50-150人 单位性质:其他企业(含民营企业等) 福利标签:餐补 房补 扁平管理 带薪年假 岗前培训 所属行业:卫生和社会工作

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