中兴通讯股份有限公司

校招民企信息传输、软件和信息技术服务业

岗位信息

招聘岗位
软件开发工程师
工作城市
广东省深圳市南山区
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-08-28

📋 岗位职责 / 任职要求

【职位描述】 负责核心系统组件的技术研究、架构设计、性能优化及产品落地支持,具体包括: 1、前瞻技术研究与创新,跟踪业界前沿技术动态(分布式软件架构系统、数通设备虚拟化技术、VBRAS网络技术),开展技术穿刺与可行性研究; 2、架构设计与核心开发 ,主导核心系统组件架构设计:包括SA质差、VBRAS可靠性设计、VUP虚拟化技术; 3、性能调优与稳定性保障 ,深度优化系统性能:VBRAS下表速率优化,拨号速率优化,SA业务性能提升;构建高可用能力:VBRAS产品容灾。 任职要求 1、计算机科学、通信工程、电子工程、自动控制、人工智能或数学相关专业,硕士及以上学历; 2、熟练掌握C/C++编程语言; 3、熟悉linux操作系统,掌握常见数据结构类型和原理; 4、熟练掌握计算机原理等基础知识; 5、具备Linux环境下开发或调试经验优先。 6、有较强的学习能力及逻辑思维能力。 view1d 中兴通讯是全球领先的综合通信解决方案提供商。公司通过为全球 160 多个国家和地区的电信运营商和企业网客户提供创新技术与产品解决方案,让全世界用户享有语音、数据、多媒体、无线宽带等全方位沟通。公司成立于 1985 年,在香港和深圳两地上市,是中国最大的通信设备上市公司。 中兴通讯拥有通信业界完整的、端到端的产品线和融合解决方案,通过全系列的无线、有线、业务、终端产品和专业通信服务,灵活满足全球不同运营商和企业网客户的差异化需求以及快速创新的追求。 2014年,中兴通讯启动M-ICT万物移动互联战略,聚焦“运营商市场深度经营,政企价值市场,消费者市场融合创新”三大领域,并布局“新兴蓝海业务”。2015年,中兴通讯实现营业收入1001.9亿元人民币,净利润32.1亿元人民币,同比增长21.8%,以芯片、政企、物联网、车联网、云计算、大数据、大视频等为代表的新兴业务呈现强劲增长趋势。目前,中兴通讯已全面服务于全球主流运营商及企业网客户,智能终端发货量位居美国前四,并被誉为“智慧城市的标杆企业”。 中兴通讯坚持以持续技术创新为客户不断创造价值。公司在美国、法国、瑞典、印度、中国等地共设有 20个全球研发机构,3万余名国内外研发人员专注于行业技术创新。2016年,中兴通讯凭借19亿美元年度研发投入位居全球创新企业70强与全球ICT企业50强。目前中兴通讯拥有6.6万余件全球专利申请、已授权专利超过2.4万件。2010-2015年,中兴通讯连续6年稳居PCT国际专利申请全球前三甲,2011、2012年蝉联PCT第一,2016年,中兴通讯芯片专利申请量国内首位、物联网专利持有量全球第三、无线充电专利全球TOP50。公司依托分布于全球的107个分支机构,凭借不断增强的创新能力、突出的灵活定制能力、日趋完善的交付能力赢得全球客户的信任与合作。未来,中兴通讯将继续致力于引领全球通信产业的发展,应对M-ICT时代更趋日新月异的挑战。 【其他信息】 职能类别:软件开发 招聘人数:20人 需求专业:计算机类 工作经验:不限 语言要求:不限 单位规模:10000人以上 单位性质:其他企业(含民营企业等) 工作地址:深圳市南山区科技南路55号中兴通讯大夏

🏢 所属集团简介(中兴通讯)

本岗位招聘主体为 中兴通讯股份有限公司,中兴通讯 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
总部深圳

中兴通讯是全球领先的综合通信信息解决方案提供商,总部位于深圳,深耕网络通信与通信电子领域,专注于5G、光通信、算力网络及终端等核心技术的研发与产业化。作为国内通信行业的骨干央国企,公司业务覆盖移动通信、固网、云网融合及行业数字化应用,为全球运营商、政企与消费者提供端到端产品与服务。依托持续的研发投入与完善的全球交付体系,中兴通讯在通信设备市场保持稳健的行业地位,并积极推动AI、大模型与通信技术的融合创新。目前公司在三亚、上海、北京、南京、深圳、西安等全国多个城市及远程岗位开放校园招聘,为应届生提供通信算法、软硬件开发、网络规划、数字化运营等多元技术方向与清晰的职业发展通道。

📍 主要办公地点
南京深圳西安上海北京武汉长沙成都天津重庆

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
- 知乎回答中提到“不只是中兴,很多企业也都存在部门不同,工作体验和加班都不同的情况”,说明不同部门的工作体验可能存在较大差异。 - 智联职场社区一条员工点评称“工作环境好”,但未展开具体细节。
⏰ 加班情况与工作强度
- 智联职场社区一条员工点评反映:“每天工作10个小时”“工资和工作时间都不成正比”。 - 知乎回答提到“部门不同,工作体验和加班都不同”,说明加班情况因部门而异。
💰 薪资待遇与年终奖
- 智联职场社区一条员工点评称:“工资大概4000多,还没有除去吃饭的钱,除去吃饭的钱也就到手3000多,每个工作10小时”。
📋 校招流程经验
- 招聘流程大致为:网申 → 笔试 → 面试 → offer。 - 网申:可通过官网或相关入口(如“未来领军”项目)投递,投递时可选择意向岗位;简历需针对不同岗位展现亮点,例如应聘研发类岗位可突出实习经历和相关证书。 - 笔试:秋招行测题重点考察言语理解与表达、资料分析;此外还有性格测试。材料建议性格测试尽量选择正确选项,避免选择明显错误的选项;可提前做霍兰德职业性格测试、MBTI职业性格测试等辅助准备。 - 面试:材料称面试非常考察临场应变能力,建议选择与个人性格匹配度高的岗位。 - 咨询渠道:关注“中兴通讯招聘”微信公众号,回复“校招QQ群”获取答疑群;邮件咨询:job@zte.com.cn。 - 2027届未来领军人才招聘(蓝剑SSP)面向硕士、博士,招聘总人数200人,全部为研究生,网申地址为 job.zte.com.cn。
🚀 投递建议与避坑指南
- 来自招聘攻略的建议:制作简历时要根据岗位展现不同亮点,研发类可重点展示实习经历和证书;笔试行测要重点准备言语理解与表达、资料分析;性格测试要避免明显错误的选项;可提前进行职业兴趣测试辅助选择岗位;选岗时注意个人性格和岗位匹配度。 - 智联员工点评提到“薪资水平中等的离谱”“找了领导也是给你画大
👥 员工口碑与离职率评价
- 薪资水平中等:校招签约被统一减500;工资倒挂严重(新员工比老员工高2K);并非每年普调工资。 - 晋升需要长期积累:为发展5G/算力大量招人导致竞争激烈,晋升平均一年半但涨薪不到500元。 - 工作氛围氛围较为严肃、KPI严格。 - 正评(牛客网2024入职员工):加班比预期好、对加班无强制、技术培训舍得砸钱、食堂价格多年不涨、班车/食堂/户口/公积金等大厂标配齐全。 - 离职/跳槽参考:有人从硬件测试跳槽到IC后端,薪资直接高5K,"一年当白菜,以后年年都是白菜"的建议谨慎评估说法存在。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 战略方向:"连接+算力+能力+智力",AI与ICT技术深度融合,官方称"本次校招推出大量智算岗位"。 - 未来领军热招方向(2027届,部分列举):核心网技术预研、无线网络智能化、无线接入预研、硬件系统、大数据、光传输、数据库、芯片、天地一体化/星载、具身智能、AI大模型、6G/NTN、灵巧手、终端AI技术、智能体、数字孪生、操作系统、射频及天线、功率变换、智能制造、系统架构等。 - 普通校招热招岗位(研发为主):软件开发、硬件开发、AI算法、通信算法、嵌入式软件、射频/基带硬件、FPGA逻辑开发、AI大模型(硕博优先)、物联网技术、网络优化、售前技术、国际客户经理(多语言)等。 - 趋势判断:AI/算力/芯片/6G为招聘扩张重心;海外营销岗需要小语种能力;研发岗对学历(硕/博)要求更高。 ## 二、

ℹ️ 信息来源

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