联通灵境视讯(江西)科技有限公司

校招央国企信息传输、软件和信息技术服务业

岗位信息

招聘岗位
数据标注工程师
工作城市
江西省南昌县
学历要求
专科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-22

📋 岗位职责 / 任职要求

【职位描述】 1. 参与计算机视觉、自然语言处理等领域的数据标注任务,如图像分类、目标检测(拉框)、语义分割(Mask标注)、文本分类等。 2. 遵循标注规范,保证数据标注的准确性、一致性和时效性。 3. 参与数据质量的抽检与反馈,协助优化标注流程与标准。 4. 有机会参与AI项目全流程,了解数据如何驱动模型迭代。 岗位要求 1. 计算机、人工智能、数学、设计等相关专业优先,也欢迎其他专业对AI有热情的同学。 2. 具备较强的学习能力、耐心与责任心,对AI数据工作有浓厚兴趣。 3. 良好的逻辑思维与沟通能力,能与团队其他成员高效配合。 4. 有数据标注、绘图软件(如PS)经验者加分,零基础也欢迎—我们有系统培训! view1d 联通灵境视讯(江西)科技有限公司(以下简称“灵境视讯”)是中国联通面向虚拟现实(VR/AR/MR/XR)领域设立的,负责虚拟现实领域产品提供、运营、服务一体化的专业子公司,是中国联通集团面向消费互联网领域设立的全资平台控股公司“联通在线信息科技有限公司”的全资子公司。 灵境视讯负责全国联通的数字视频(包括VR/AR)类产品及文娱类产品的研发、销售和服务等工作,聚焦视频(VR/AR)内容的创新与聚合、行业解决方案的提供、VR/AR核心能力的集成与运营以及赋能VR/AR行业生态,并致力于成为行业领先的5G+VR/AR数字内容和服务提供商。 “联通云VR”是中国联通全国性虚拟现实业务品牌,聚焦虚拟现实类产品创新和运营,公司推出的一款通过穿戴VR设备(或手机终端)将云端的内容和应用无损输出,支持VR视频、VR直播、VR游戏、巨幕影院等5G内容应用。依托中国联通的5G超高速网络,充分发挥云网协同优势,实现VR业务内容上云、渲染上云,以深度沉浸感,连接虚拟和现实,给用户同时提供诸如视觉、听觉、触觉等各种直观而又自然地实时感知交互手段,极大限度地方便用户的操作,打开新的感知、交互、融合的维度,从而彻底改变工作、娱乐、生活的方式。 【其他信息】 职能类别:实习生 招聘人数:5人 需求专业:计算机类 工作经验:不限 语言要求:不限 单位规模:少于50人 单位性质:国有企业 工作地址:江西省南昌市南昌县小蓝经济技术开发区金沙三路1888号小蓝VR产业基地双创孵化中心C区

🏢 所属集团简介(中国联通)

本岗位招聘主体为 联通灵境视讯(江西)科技有限公司,中国联通 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
性质国务院国资委总部北京

作为通信运营领域的中央骨干企业,中国联通总部位于北京,是国内领先的综合电信运营商与信息通信服务提供商,拥有覆盖全国的通信网络与庞大的用户规模。公司聚焦5G、千兆光网、算力网络、人工智能等前沿方向,持续推动网络强国与数字中国建设,在智慧城市、工业互联网、云计算等领域形成完善业务布局。作为央国企,中国联通在全国各省市均开展校园招聘,为应届生提供通信技术研发、网络运维、数字化运营等多元岗位,以及体系化的培养通道和稳定的职业发展平台,是毕业生进入信息通信行业的优质选择

📍 主要办公地点
全国

投递方式

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🎯 该企业笔试专题

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
- 在联通工作的员工(运营岗位)表示“可以认识一群关系很好的伙伴”,反映出同事关系较为融洽。 - 联通软件研究院的面试者反馈“面试官都非常和蔼”,侧面体现出公司内部沟通风格较为温和。 - 上下级关系、价值观、团队协作方式等具体细节在 - 注意:中的招聘信息(如“上班自由每天不用到公司打卡”)来自第三方外包/代理公司(贵州国逸科技、新征程),并非中国联通正式岗位,不代表联通自身文化。
⏰ 加班情况与工作强度
- 是否工作节奏较快/大小周/弹性工作制、平均下班时间、周末加班情况在 - 第三方招聘信息中描述的“上班自由、不用打卡”来自外包代理公司,不能用于推断联通正式岗位的加班情况。
💰 薪资待遇与年终奖
- 通信项目经理(联通5G):3-8K·13薪 - 联通专员:5-10K(4000无责+提成) - 联通助理:4-7K(4000+补助) - 国联通正式校招的薪资范围、月薪、年终奖月数、股票期权等信息在所有
📋 校招流程经验
- 根据中国联通2025校园招聘公告,招聘流程为:网申 → 资格审查 → 笔试 → 面试 → 发放录取通知书 → 签约 → 体检 → 入职。笔试和面试由各所属招聘单位自行组织,具体时间以招聘单位通知为准。 - 面试共三轮,均为线上视频面试:一面为专业面试,主要问计算机网络、数据库等基础知识;二面为HR面试;三面为领导面试,问了一些初级算法理论问题(口头问答,非做题)。 - 面试难度整体不高,技术八股考察较少;三面算法问题偏基础。 - 面试节奏快、效率高,“几乎面试完十几分钟就会有反馈”。 - 该面试者于2024年3月春招投递,3场面试完成并顺利获得Offer。 - 通过率未在中给出。
👥 员工口碑与离职率评价
- 口碑两极分化:偏正面声音来自985本科生个案(年终奖约3万、国企稳定);偏负面声音较多,集中在薪资偏低、绩效扣款、加班调休无补偿、基层劳务派遣待遇有待提升等(牛客、知乎广西/广东分公司反馈)。 - 被反复提及的标签:"稳定""钱少""加班较为常见""开会多""绩效主导"。 - 具体离职率数据、内部员工满意度调研数据,
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 技术岗为绝对主力,占招聘六成以上,聚焦5G基站、云计算、AI研发、大数据、网络安全、联通数科研发、云平台开发等方向。 - 招聘趋势向"5G算力网络、数字基建、政企数字化"倾斜;"闪耀新苗"专项聚焦双一流硕博前沿技术,体现对高端技术人才的需求。 - 通信网络技术类、计算机数字智能类为招录最多、需求最旺的类别;市场数字化运营、政企客户经理亦是热门。

ℹ️ 信息来源

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