重庆多拉新能源汽车科技有限公司

【职位描述】 1、协助开展人才招聘工作，包括但不限于招聘渠道维护、编辑发布职位、初筛简历、电话邀约等； 2、负责面试官的时间协调、面试安排、现场接待及初面工作； 5、协助其他人力资源相关工作开展，如协助安排新员工入职流程、协助整理统计和分析相关人力数据表格、人事行政支持工作等。 任职资格 1、本科或以上学历，人力资源相关专业优先； 2、具备良好的沟通协调能力，创新思维，自我驱动力。 view1d 经营范围：许可项目：小微型客车租赁经营服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：新能源汽车整车销售，汽车新车销售，汽车零配件批发，汽车零部件及配件制造，技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广，新能源汽车电附件销售，汽车零配件零售，汽车零部件研发，国内货物运输代理，节能管理服务，互联网销售（除销售需要许可的商品），汽车旧车销售，二手车经销，机动车修理和维护，新能源汽车换电设施销售，智能车载设备销售，软件开发，汽车装饰用品销售，二手车交易市场经营，汽车拖车、求援、清障服务，日用百货销售，日用品销售，服装服饰零售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） 【其他信息】 职能类别：人力助理 招聘人数：2人 需求专业：公共管理类,工商管理类 工作经验：不限 语言要求：不限 单位规模：500-1000人 单位性质：三资企业 工作地址：重庆市高新区虎溪街道景阳路37号2幢CQ-01-B2-XN017