贵州瑞仁泰通电子商贸有限公司

【职位描述】 -区域轮岗阶段·销售目标管理：做好区域内销售目标的分解，跟进，问题处理·团队管理：招聘、培养、辅导，做好一线导购团队的战斗力打造·经销商平台关系维护：做好客户维护及定期拜访，了解客户需求，落地公司客户管理制度，提供有效的销售解决方案·零售品牌氛围提升：品牌形象维护、阵地抢占，旺季活动组织、消费者服务体验提升等【培养目标】3年培养为独当一面的区域负责人，作为一个二级分公司的经营负责人，80+人的团队规模【培养路径】入职→新人培训→销售实战→门店管理→区域管理→职能线轮岗→定岗发展（区域经理/职能线经理）二、任职要求1、形象端正、性格开朗，善于表达、能快速与人建立链接并融入团队2、有较高的成功愿望，热爱挑战，不畏难3、乐意带领他人达成结果，渴望发挥自己的影响力4、具备较好的逻辑思维能力、总结提炼能力5、有学生干部或社团以及其他活动的组织运营、社会实践活动等相关经历者优先；6、贵州范围内服从公司分配。面试流程简历投递→初筛→一面→二面→测评→终面→offer及签约 解锁投递方式网申地址：https://daxinoppo.zhiye.com/campus/jobs投递邮箱：gzoppohr@scdaxin.cn Tips：可添加HR微信投递，了解岗位更多信息~贵州招聘负责人：白老师 137****5978（微信同号） 【其他信息】 职能类别：销售代表 招聘人数：15人 需求专业：不限专业 工作经验：不限 语言要求：不限 单位规模：500-1000人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 工作地址：贵州省贵阳市南明区太慈桥街道太慈桥车水路5号中铁国际城A2组团2栋办公房[太慈办事处]