合肥喆塔科技有限公司

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岗位信息

招聘岗位
AI大模型算法工程师
工作城市
合肥
学历要求
硕士研究生及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2026-10-27
发布日期
2026-08-28

📋 岗位职责 / 任职要求

【岗位职责】 1.负责AI模型相关研发工作,包括垂直领域大模型微调,模型评估及迭代,RAG及Agent等,支持垂直行业应用落地 2.参与垂直领域行业大模型应用场景落地,包括但不限于Text2SQL、Text2Chart、智能对话、智能推理等。 【任职要求】 1.人工智能、计算机、软件工程等相关专业硕士及以上学历。 2.具有扎实的编程能力,熟练掌握Python语言,具备高效的工程动手能力。 3.熟悉大模型相关技术,如微调、RAG、Agent、Prompt调优。 4.拥有大模型项目经验,涉及自然语言处理、语义理解、知识图谱等多个领域,能够灵活运用大模型解决实际问题者优先。 5.具备良好的团队合作能力。 【福利待遇】 1、薪酬体系 月度工资、季度奖、年终奖 2、安心守护 五险一金、商业保险、年度健康体检 3、悠享假期 5-10天带薪年假 4、智慧充电站 团建活动、未来启航课程、专业培训、专属Mentor、勋章制、自我管理 5、暖心宠溺 美食能量站、结婚甜蜜金、喜得麟儿金、过节能量包、元气恢复金 【职业发展】 我们致力于为每一位员工提供清晰、公正的职业发展路径。公司建立了 “管理与专业双通道” 的晋升体系,确保员工能根据自身优势与职业抱负,选择最适合的发展方向。 管理通道:通过带领团队、承担管理职责,成长为团队负责人、项目经理乃至更高层的管理者,提升领导力与综合管理能力。 专家通道:通过深耕专业领域、攻克技术难题,成长为技术骨干、高级工程师、领域专家乃至首席科学家,成为公司技术发展的中流砥柱。 我们配套以 “公开、透明的晋升机制” ,通过明确的晋升标准、定期的绩效评估与公开答辩流程,确保每一位努力付出的员工都能获得公平的晋升与发展机会。 【其他信息】 职位类别:算法工程师 招聘人数:10人 专业要求:计算机科学技术 / 计算机技术 / 计算机应用技术 / 物联网技术 / 计算机软件与理论 / 计算机技术 / 软件工程 / 人工智能 联系方式:夏燕菲 183****2374 公司地址:安徽省合肥市高新区创新产业园二期F4栋601室

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