上海继峰座椅有限公司

【岗位职责】 1.物流方向：在导师指导下，参与物流规划及物流运作模式设计，协助开展物流项目推进，收集项目问题并做必要处理，跟踪各项任务完成情况；参与整椅及零部件包装设计、验证等工作； 2.工艺方向：参与制造工艺设计与验证，协助工艺文件编制、工艺优化及现场问题解决，参与新工艺导入与产线爬坡支持； 3.运营方向：参与工厂运营全流程管理，协助推进生产计划、现场管理、质量控制、工艺改善、物流优化等工作，保障工厂高效稳定运行；收集分析运营数据，协助识别效率与质量瓶颈，参与推动持续改善项目落地。 4.使用 ERP/MES 等系统进行数据录入与查询，使用 Excel/PPT 完成数据分析报告、项目汇报等文档编制；与研发、生产、采购等部门协同，参与运营全流程学习； 【任职要求】 1. 学历专业：2027届本科及以上学历，物流管理、工业工程、机械工程、车辆工程、材料科学与工程、质量管理工程、项目管理等相关专业； 2. 软件技能：熟练使用 Office 办公软件（Excel 数据处理、PPT 汇报）；会使用 CAD 等绘图软件者优先；有 ERP/MES/WMS 等系统使用经验者优先； 3. 专业基础：具备物流规划、制造工艺等相关专业基础，对汽车零部件行业有基本认知和兴趣；有课程设计、竞赛、实习等相关实践经历者优先； 4. 综合素质：具备良好的学习能力、沟通协调能力和逻辑分析能力，有较强的责任心和团队协作精神，能适应工厂现场的工作环境，能承受一定的工作压力，认同公司 “简单、务实、高效、平等、责任、发展”的价值观； 5. 英语能力：本科CET-4及以上，硕士CET-6及以上优先，能阅读英文技术文档。 【福利待遇】 定期体检、无忧入职指南、新人礼包、带薪年假、六险一金、节假日福利、通勤班车、免费工作餐、内部购车优惠、住房补贴、运动俱乐部、拓展培训、阶梯式成长体系、定制退休仪式等。 年度绩效调薪与职级晋升阶梯式涨薪同步发力，构建“高绩效=高成长=高回报”的闭环，让每一份才华都获得相匹配的物质回馈与持续增值的未来。 【职业发展】 1）"青狮计划"体系化培养： 入职即进入校招生专属培养计划，配备业务导师 HR双导师带教，6个月跨模块轮岗 定岗双选，在实战中快速成长。 2）清晰的成长路径： 专业与管理双通道发展。享受"小步快跑"的职级晋升机制，绩效优异者更可实现"火箭式跃升"。 3）跨模块轮岗机会： 根据岗位方向，有机会在相关业务模块间轮岗，全面了解公司运营全流程后定岗；支持跨岗位、跨区域、跨业务流动，无论是成为技术专家，亦或是管理能手，总有一条适合你的发展通道。 4）国际化发展平台： 依托公司全球化研发与制造布局，表现优秀者有机会参与国际项目协作、海外技术交流及外派发展，与全球团队共同成长。 【其他信息】 职位类别：汽车/摩托车工程师 招聘人数：10人 专业要求：机械工程 / 车辆工程 / 材料科学与工程 / 材料化学与化工 / 纺织工程 / 纺织材料与纺织品设计 / 材料工程 / 物流管理与电子商务 联系方式：赵文秋 195****8828 公司地址：上海市闵行区元江路5500号第1幢