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【岗位职责】 1、了解客户业务模式，完成对客户业务流程的调研、诊断、分析，形成需求报告； 2、根据需求设计人才管理系统实施方案，独立完成人才管理系统的配置和开通； 3、为客户提供人才管理系统使用培训，并解决实施和客户应用过程中出现的问题； 4、撰写和制作人才管理系统的使用和常见问题说明；； 5、能够做好项目的风险管理，包括对完成项目可能出现的各种风险的识别和评估、风险防范策略的制定及对风险的有效监控。 【任职要求】 1、2027年毕业，本科及以上学历，不限专业，计算机、软件、人力资源管理、信息管理与信息系统相关专业优先； 2、熟悉人力资源业务和管理流程； 3、能快速理解客户业务，有流畅的沟通能力，良好的客户服务精神及团队合作能力； 4、快速学习的能力及较高的灵活性，思维活跃开放，能迅速接受新知识； 5、有一定的文字功底，能够在项目完成后总结提炼项目最佳实践，编写项目案例； 6、可接受短期出差。 【福利待遇】 养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、午餐补助 【职业发展】 在北森，你能收获什么： ?真实场景业务体验 感受简单真诚的企业文化，客户成功的做事理念，和谐的团队氛围，务实的团队风格。 ?全面的员工关怀 有竞争力的薪酬、年度体检、年节&生日礼品、餐费补助，企业打车、团建等 ?完善的校招生培养计划 一对一专属mentor指导，分享实战经验，体系化专业课程、实战作业。 【其他信息】 职位类别：项目管理 招聘人数：40人 专业要求：计算机科学与技术 / 软件工程 / 信息管理与信息系统 / 计算机类 / 软件工程 / 信息管理与信息系统 / 人力资源管理 联系方式：史莉莉 010-82776950 公司地址：中国(四川)自由贸易试验区成都高新区萃华路89号1栋1单元4001