易事特集团股份有限公司

【岗位职责】 1.负责储能变流器、系统相关产品的系统级/产品级设计； 2.负责系统级的方案、一次图、二次图、网络图设计，涉及负荷计算、短路分析、器件选型、BOM清单制作等； 3.负责产品级的方案、原理图、布局图、线束图设计与器件选型，全过程参与样机研发设计。 4.负责相关技术文档的编写，包括但不限于：BOM清单、装配工艺指导书、产品使用说明书等 5.参与/负责电气样机的组装、调试，参与/负责重大项目交付； 6.解决产品在各阶段（研发、生产、售后）过程中的电气问题 岗位发展方向：从辅助电气设计、产品调试自测入门，逐步独立负责PCS整机电气系统开发，可深耕集中式储能变流器及工商业储能系统研发方向，成长为储能系统电气技术骨干、高级工程师。 【任职要求】 1.专业知识要求 熟练掌握模电、数电、电路核心基础知识，熟悉电气理论基础，有较强的文字编写能力；了解电气元器件基本性能、应用，熟悉基本国家电网系统电压等级。 2.技能与实践能力 核心要求（重点）：具备电气元器件控制、新能源相关产品实践经验（课程设计、毕设、竞赛、实习、实验室项目均可）。 3.学历与综合素质 2027届本科及以上应届生，电力电子、电气工程、电力系统、自动化、控制理论与控制工程、检测技术等相关专业；学习能力、动手能力强，愿意长期深耕储能变流器及储能系统电气研发领域。 加分项：有变流器类项目落地、电赛获奖、熟悉储能系统、光伏系统相关电气知识优先。 【福利待遇】 1、有竞争力的薪酬： 对标电力电子、新能源行业头部企业研发岗位薪酬水平，本科、硕士起薪具备市场竞争力；针对目标院校优秀毕业生可执行差异化薪资政策。 2、完善的福利体系： 1、薪资构成：12个月工资 年度业绩奖金，每年根据公司整体利润以及个人业绩调薪； 2、股权激励：公司将对表现优异的核心人才进行股权激励； 3、节假安排：周末双休，享有国家法定节假日、带薪年假及婚假、产假、陪产假等各类假期； 4、安居乐业保障：五险一金、年度旅游、外训补贴、人才公寓、人才补贴、松山湖园区学位、户口准入松山湖、食宿保障； 5、员工关怀计划：生日及节假日礼品、晚会庆典、党组织活动、篮球比赛、羽毛球比赛等； 6、应届生专项福利：入职报销交通费用，入职第一年松山湖总部免费提供宿舍，首年每月享有360元餐补。 【职业发展】 1.特才计划 特才计划是易事特集团校招品牌及雇主品牌的重要组成部分，面向应届生开放研发、工程技术等多职群岗位。以精英化、实战化、国际化为导向，依托系统化培养体系，致力于把入选特才计划的青年人才，锻造为专业精深、理念先进、一往无前、独当一面的行业英才。 2、学习成长 依托特才训练营、一对一导师制、黄埔营销班、职级进阶训练营等完善培训机制，搭配内部竞聘、晋升、轮岗等发展通道，助力应届生快速完成从校园到职场的蜕变。 3、双通道发展 技术发展线：1年快速融入→2年专业锤炼（工程师）→5年项目锻造（高工）→7年行业领军（资深工程师）→更高岗位 管理发展线：1年快速融入→2年专业锤炼（主管）→5年项目锻造（经理）→7年行业领军（部长）→更高岗位 【其他信息】 职位类别：电气工程师/技术员 招聘人数：2人 专业要求：电气工程 / 电气类 / 自动化类 联系方式：冯新云 0769-22897777-8073 公司地址：广东省东莞市松山湖科技产业园区工业北路六号