鲜丰水果股份有限公司

【岗位职责】 1、协助总裁处理日常办公事务，包括日程安排、会议组织、重要文件起草与归档，确保高效沟通与信息传递； 2、参与公司战略规划会议、高层决策讨论，负责会议纪要整理与决议事项跟进，推动跨部门落地执行； 3、收集行业动态、市场趋势及内部运营数据，协助总裁进行信息分析与决策支持，形成简要分析报告； 4、协调总裁交办的专项项目（如战略落地、资源整合、重大合作等），对接各部门推进进度，反馈执行难点； 5、参与公司核心业务模块轮岗学习（如营运、采购、数字化等），理解业务逻辑并为高层决策提供一线视角； 6、维护总裁外部公共关系（如重要客户、合作伙伴），协助安排商务接待与沟通事宜。 【任职要求】 1、2027届全日制研究生及以上学历，管理学、经济学、汉语言文学、工商管理等相关专业优先； 2、具备优秀的文字功底与逻辑思维，能快速提炼核心信息，熟练使用 Office 办公软件（尤其 PPT、Excel）； 3、沟通表达能力突出，情商高，能灵活应对复杂场景，具备良好的跨部门协作意识； 4、抗压能力强，能适应快节奏工作，注重细节且有高度责任心，原则性与灵活性平衡佳； 5、有学生干部、大型活动组织经验者优先，对零售行业有热情，愿意接受挑战性工作。 【福利待遇】 1、基本工资6.5K-10K/月 绩效奖金，定期考核晋升涨薪； 2、提供酒店公寓式住宿环境（双人间），基础家用设施齐全； 3、提供大厨级食堂用餐标准以及优厚的饭卡折扣力度（五七折）； 4、内部员工在任一门店购买水果享受六五折优惠； 5、享受各类节假日福利，丰富的团建活动，带薪年休假等； 6、定制化菁英管培生培养机制与职业发展通道，职场晋升快人一步； 7、作息时间：单休，工作日：8：30-17：30，成长快速、工作强度大。 【职业发展】 培养定位： 以 “猛将发于卒伍” 为理念，聚焦 “深耕一线 洞悉全局” 的复合型人才培养，通过实战历练，快速成长为督导、战区经理等核心管理人才。 培养支持： 双导师带教：轮岗导师 定岗导师一对一指导； 全链条轮岗：覆盖门店、采购、项目等核心模块； 标准化体系：配备 52 周实训手册、技能考核表，保障培养质量。 【其他信息】 职位类别：主任行政专员/助理 招聘人数：3人 专业要求：经济学类 / 工商管理类 联系方式：叶彤 0551-69991010 公司地址：合肥市庐阳区北二华路与四里河路交口汇银广场16楼