斐乐服饰有限公司

【岗位职责】 1、做为零售经理储备梯队； 2、三年内零售终端培养，路径包括：销售精英--店长--零售主管； 3、通过店铺运营管理、商品运营管理、团队人员管理及渠道运营等综合维度提升区域生意。 【任职要求】 1、2026届本科及以上学历应届毕业生； 2、专业不限，市场营销、服装设计与工程、国际经济与贸易、工商管理等相关专业更佳； 3、乐观积极，有目标感、强执行力和沟通能力；有学生社团干部经验，或中长期服装零售行业兼职经验更佳。 【福利待遇】 1）月薪： 一线城市：硕士学历-月薪标准10000元，本科学历-月薪标准8000元 新一线城市：硕士学历-月薪标准9500元，本科学历-月薪标准7500元 其他城市：硕士学历-月薪标准8500元，本科学历-月薪标准7000元 2）其他福利： 1） 每年2-4次周期性的晋升； 2） 全年9000元现金券 9600元五折券公司产品礼品卡。 3）五险一金、年度体检、社团福利、法定年假、带薪病假、补充医疗保险等。 【职业发展】 1、大区总经理/事业部负责人等高管储备梯队； 2、通过培训、带教、轮岗等完善的培养机制，从掌管一个店铺到多店管理，逐步成长为区域数十亿流水规模的零售管理人才。 【其他信息】 职位类别：店员/营业员 招聘人数：10人 专业要求：经济学 / 经济统计学 / 国际经济与贸易 / 工商管理 / 市场营销 / 会计学 联系方式：罗蔓依 021-52637299 公司地址：福建省厦门市思明区嘉义路99号