第十二师221团职工医院

【岗位职责】1、负责与相关上级部门沟通，对接相关事宜； 2、负责员工的入离职办理，档案管理、人员招聘、退休、培训等工作； 3、负责员工职称评审等相关工作； 4、办公室日常行政工作； 5、领导交办的其他工作。 【任职要求】1、爱岗敬业，有较强的分析能力和解决问题能力； 2、有较强的责任心、耐心细致；工作热情高，具有较强的抗压能力； 3、有良好的沟通协调能力。 【专业要求】综合管理类 【招聘人数】1