绿控

1. 参与公司轮岗培养计划，在业务部门、职能部门等多岗位进行系统性实践学习，全面了解企业运营逻辑与业务流程。 2. 在导师指导下承担具体项目支持工作，包括数据分析、方案策划、流程优化及跨部门协作任务。 3. 定期完成阶段性学习总结与成果汇报，积极参与管培生专项培训及能力评估。

1. 本科及以上学历，机械、车辆、市场营销、管理类相关专业。 2. 具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力与团队协作意识，有学生干部、社团负责人或实习经历者优先。 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据处理与文档撰写能力。 4. 认同公司文化与价值观，具备较强的学习意愿与适应能力，能接受阶段性异地轮岗安排。