泰康人寿
岗位信息
招聘岗位
人寿-总公司F1-高客经营推动岗（2027校招）(J89155)
工作城市
北京
毕业届别
2027
学历要求
硕士
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
截止日期
招满即止
发布日期
2026-09-10
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1、搭建并迭代全量客户经营推动体系，梳理并落地标准化经营追踪指标、分层过程督导链路、常态化工作推进频次及落地规范。 2、负责客户经营的赋能与落地推动，通过常态化宣讲、专项培训、案例复盘、一线沟通督导等多种形式，夯实一线全域客户经营能力。 3、建立健全客户服务及经营活动的数据追踪体系，覆盖全域客群的服务质量、活动参与、经营转化、客户留存等核心指标，形成“落地执行-数据监控-问题复盘-优化迭代”的完整管理闭环。
任职要求
1、硕士研究生及以上教育背景，金融、经济、保险等相关专业； 2、熟悉客户经营相关知识、了解保险公司运营模式。
🏢 企业简介
总部北京
泰康人寿保险有限责任公司是泰康保险集团旗下核心子公司，中国大型人寿保险企业，管理资产规模超万亿元。2027届校招已全面启动，招聘岗位涵盖内勤管理、产品开发、组训、HWP健康财富规划师等方向，工作地覆盖全国各省市。总公司岗位（如产品管理部）月薪15-18k（硕士），分公司内勤岗月薪6000-9000元，储备干部岗6000-9000元。福利包括六险二金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、完善培训体系。校招流程为网申→线上测评→面试→Offer发放，内勤岗位非销售性质，签订正式劳动合同。
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口需登录后查看，登录 / 注册 即可使用🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
2027届校招已启动，招聘内勤管理、产品开发、组训、HWP健康财富规划师等岗位。
💰 薪资待遇与年终奖
总公司产品管理部月薪15-18k（硕士），分公司内勤6000-9000元；六险二金、带薪年假、补充医疗、定期体检。
📋 校招流程经验
流程：网申→线上测评→面试→Offer。
ℹ️ 信息来源
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