盈峰环境
岗位信息
招聘岗位
AI算法工程师
工作城市
湖南省·长沙
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-03-03
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1. 基础工作：负责开发基于LLM的智能体系统架构，设计与实现任务规划引擎、多轮对话管理及高精度意图识别模块，提升智能体的自主决策与交互能力； 2. 挑战工作：深入挖掘大模型在企业降本增效中的落地场景，设计并推动AI应用方案的实施，通过模型优化、工程化部署与性能评估，实现技术在信息化产品中的规模化落地与持续迭代； 3. 协同工作：跟踪NLP、Agent系统等前沿技术动态，引入创新技术组件并与团队协同整合，增强产品的核心竞争力；跨部门协作，推动技术与业务场景深度融合； 4. 发展计划：持续提升AI架构设计与工程实现能力，逐步成长为AI领域核心技术骨干，参与技术战略规划，赋能团队和业务创新发展。
任职要求
1. 学历专业：硕士，人工智能/数学/计算机科学专业； 2. 专业知识：练掌握基础数学知识，具备扎实的机器学习基础，掌握CNN、RNN、LSTM、Bi-LSTM、ResNet、 K-means等常用深度学习算法； 3. 掌握技能：了熟练掌握常用深度学习工具和语言，包括：Python、TensorFlow、LangChain、LlamaIndex、scikit-learn、Matlab等，具备二次开发或框架扩展经验；对大模型的部署和集成有成功实践经验； 4. 综合素质：思维逻辑清晰，沟通表达能力好，具有团队合作精神和强烈的进取精神； 5. 岗位要求的其他能力：有较强的责任心、有较强的学习能力。
🏢 企业简介
总部广东顺德
投递方式
投递入口为会员专属，登录 / 注册 后查看（注册送 15 天免费试用）🎯 AI校招画像 （来源：百度AI搜索+DeepSeek）
🏢 公司文化与工作氛围
关于盈峰环境企业文化与氛围的信息主要来自BOSS直聘用户评价（一名自称在职6年的人事专员）： - 该用户评价：“工作环境超棒，公司有十年的老员工，并且大家都很nice！”、“正规公司化管理，企业文化很温馨，经常有下午茶和聚餐，各种节日福利和生日福利，属于比较能学到东西的。”
- 晋升文化：该评价提到“老板也鼓励有能力的自荐晋升”，说明公司在晋升机制上鼓励主动性和内部自荐。
- 职业发展氛围：材料2-1和2-2均提到公司提供“专业、管理双晋升通道，职业技能评定”，以及“新员工培训、部门一对一导师指导、管理技能培训、各职能专业技能培训”，反映出重视人才培养的组织风格。
- 注意：该BOSS直聘评价的公司主体标签为“未融资、20-99人、批发/零售”，与盈峰环境科技集团股份有限公司的公开规模存在差异，该评价可能来自盈峰环境旗下或关联的子公司，仅供参考。
💰 薪资待遇与年终奖
涉及薪酬的信息分为两部分，口径不同，分别引用如下： 校招简章中的年薪范围：
- 博士生：薪酬面议
- 研究生：12-15万/年
- 本科生：9-12万/年 职友集统计数据：
- 薪酬区间：￥2K-30K/月，其中53.9%的岗位拿￥6-15K/月
- 2026年薪资较上年持平
- 按学历统计：大专平均￥7.0K/月；本科平均￥15.1K/月（该数据为样本中本科岗位的统计口径）
- 按地区统计：长沙平均￥13.5K/月
- 具体岗位薪酬示例： - 商务接待：￥6K-8K/月（长沙，1-3年，本科以上） - 供应商质量工程师：￥10K-15K/月（长沙，3-5年，本科以上） - 项目经理/主管：￥10K-15K/月（长沙，3-5年，本科以上） - 营销经理：￥5K-10K/月（西安，1-3年，本科以上） - 营销经理（山西）：￥5K-10K/月（太原，1-3年，本科以上）
🎁 福利体系
和2-2均列出了公司福利情况，内容基本一致，具体包括： - 五险一金：入职即购买五险一金，部分岗位购买六险一金（含商业保险）”）。具体缴纳基数与比例未在材料中说明。
- 员工宿舍：提供员工宿舍，含空调、热水、独立卫生间等。
- 餐补：为员工提供工作日食堂用餐/餐补。
- 免费班车：上下班免费班车服务，覆盖长沙市、佛山市大部分地区。
- 免费工装：提供统一职业装。
- 带薪休假：年休假、生日假、探亲假、法定节假日等。
- 职级晋升：专业、管理双晋升通道，职业技能评定。
- 培训开发：新员工培训、部门一对一导师指导、管理技能培训、各职能专业技能培训。
- 其他福利：经常有下午茶和聚餐，各种节日福利和生日福利。
📋 校招流程经验
与提供的招聘流程表述略有差异，均引用如下： - （2024年发布）：网申投递简历 → 校园宣讲 → 初试 → 复试 → 测评 → 终试 → 发放offer
- （2023年发布，2024届）：网申投递简历 → 校园宣讲 → 初试 → 测评（部分岗位） → 复试 → 终试 → 发放offer 由此可见：
- 校招整体流程包含网申、宣讲、初试、复试、测评、终试、offer发放等环节。
- 测评环节并非所有岗位统一安排，而是“部分岗位”需要测评；且测评在流程中的顺序在两份材料中不同（一份在复试后，一份在初试后复试前），可能因年份或岗位类型而异。
- 网申官方渠道：登录校招官网 http://infore.zhiye.com/inforeenviro 投递简历。
🚀 投递建议与避坑指南
根据材料可提取以下客观参考点： - 招聘规模：2027届校招“逾百个岗位，合计招聘需求200+人”。2024届同样为“逾百个岗位”，说明公司历年来校招岗位数量较为充足。
- 岗位方向： - 园林绿化类：林学、园林、生态保护等专业 - 项目运营类：专业不限 - 营销服务类：机械类、市场营销、国际贸易、电子商务等专业
- 工作地点：湖南长沙、广东顺德、全国（部分岗位）。
- 对接联系：黎经理 0757-29899351 / 13129057692（该信息来自2023年发布的简章，可能已失效，建议以官网最新信息为准）。
- 晋升方面：材料3-1提到“老板也鼓励有能力的自荐晋升”，对于希望在职业发展上主动争取机会的求职者，公司文化中可能存在一定自荐通道。
👥 员工口碑与离职率评价
- 员工口碑： - 正面评价包括：工作环境超棒、团队氛围好（大家很nice）、公司化管理正规、企业文化温馨、福利活动多（下午茶、聚餐、节日福利、生日福利）、能学到东西、待遇在行业中上等。 - 该评价同时提到公司在员工培训与导师指导方面比较完善（对应福利信息中的“部门一对一导师指导”）。 - 局限：仅为单一用户的评价，且该评价主体的公司标签为“20-99人、批发/零售”，可能不代表盈峰环境科技集团整体情况，请结合此背景参考。 - 推荐程度：材料3-1评价者表示公司“属于比较能学到东西的”、“发展空间比较大”，整体倾向正面，但该评价不足以作为广泛推荐依据。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 招聘规模与趋势： - 2027届校招：逾百个岗位，合计招聘需求200+人。招聘对象为2026年12月-2027年6月毕业的海内外硕士、本科应届生。 - 2024届校招：同样为逾百个岗位，招聘博士、硕士、本科应届毕业生。 - 对比两届信息，公司校招规模均保持在“逾百个岗位”级别，但无法据此判断2027届
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 智联招聘（企业校招官网），版权归原发布方所有，校招宝仅作信息聚合与导航。
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