- 公司定位：专注低空智能体的国家级高新技术企业，低空经济领域领军者与低空基础设施解决方案提供商，国家级专精特新重点“小巨人”企业，获“2025年央视新质生产力年度十大案例”称号。 - 核心技术方向：以“人工智能+低空智能体”为核心，构建全自主无人机巡检系统，融合多元传感器与AI智能体，提供端到端、场景化闭环的系统解决方案。 - 业务领域：城市治理、电力、新能源、消防应急、林业等。 - 人才梯队：核心研发团队来自北大、清华、北航、南开、天大、哈工大、北理工、西工大、帝国理工、新加坡国立大学等海内外顶尖高校硕博毕业生。 - 价值观/使命：用四维能力提升生产效率，共启新质生产力发展新征程；让生活更美好。 - 新员工培养：2027年7月初组织校招生集训营，全面启动「云小圣」培养计划。 - 团队氛围/上下级关系：参考材料中未直接提及；但福利包含团建聚餐、员工旅游、零食下午茶等，侧面反映有团队活动安排。

- 工作时间：上午08:30 - 下午05:30。 - 加班频率：“偶尔加班”。 - 加班补偿：福利中包含“节假日加班费”。

- 岗位：无人机飞手；月薪范围：5k-8k；薪数/年终奖：14薪；工作地点：苏州；来源：知乎（第三方整理） - 岗位：运维工程师；月薪范围：5-8k；薪数/年终奖：未注明薪数；工作地点：漳州；来源：知乎（第三方整理） - 岗位：无人机飞手/现场应用工程师；月薪范围：7-10K；薪数/年终奖：未注明薪数；工作地点：四川雅安；来源：知乎（第三方整理） - 年终奖：公司福利中包含“年终奖”一项； - 注意：上表为第三方整理的外部岗位信息，非官方校招薪酬承诺，仅供参考。

根据Boss直聘公司页和销售总监JD，公司福利包含以下项目： - 现金补贴：餐补、交通补助、高温补贴、节假日加班费。 - 假期：带薪年假。 - 健康：定期体检。 - 节日/生日：节日福利、生日福利。 - 团队活动：团建聚餐、员工旅游、零食下午茶。

招聘流程： - 阶段：网申通道开启；时间安排：即日起至 2026年10月31日；说明：支持同时投递多个岗位，流程互不冲突 - 阶段：校园宣讲会；时间安排：2026年9月起陆续启动；说明：现场答疑、HR面对面交流 - 阶段：AI面试；时间安排：2026年9月初开始；说明：投递后关注邮件通知，在截止前完成 - 阶段：线上面试；时间安排：2026年9月中旬起；说明：关注官网状态 & 邮件提醒，提前准备 - 阶段：Offer发放；时间安排：2026年10月中旬起陆续发放；说明：锁定低空新坐标 - 阶段：正式入职；时间安排：2027年7月初；说明：组织校招生集训营，启动「云小圣」培养计划 投递方式：官网投递（https://ikingtec.z