中国十九冶新能源公司

校招

岗位信息

招聘岗位
机电设备岗(009483)
工作城市
全部地区
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-09-11
发布日期
2026-09-11

📋 岗位职责 / 任职要求

工作职责: 1.熟悉项目施工图纸、设计施工方案,负责机电设备安装工程日常施工管理工作; 2.协调设计、采购、施工、调试、验收等各环节,确保机电工程与土建、集电线路等专业无缝衔接。 3.审核项目所需材料,做好现场设备材料管理,负责安装调试与运维,保障现场机电系统稳定运行; 4.筑牢机电施工安全防线,完成公司交办其他任务。 任职资格: 1.2025-2027届本科及以上毕业生,毕业时能取得毕业证和学位证; 2.持有电气相关证书优先,具有电气设备调试、安装等相关实习经验优先; 3.德才兼备,核心专业无挂科记录,具备应聘岗位所需的专业知识、实操技能、学习能力、沟通能力、团队协作能力等。 4.身心健康,品行端正,认同中国十九冶企业文化,适应建筑行业工作。 5.同等条件下择优录取,硕士研究生及以上学历优先;中共党员、学生会干部优先、有文体艺特长优先。

🏢 所属集团简介(中国五矿集团有限公司)

本岗位招聘主体为 中国十九冶新能源公司,中国五矿集团有限公司 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
性质中央企业总部北京

作为以金属矿产为核心主业的中央企业,中国五矿集团有限公司总部位于北京,业务涵盖矿产开发、冶金工程建设、贸易物流、金融地产及新能源材料等领域,在金属矿产与冶金建设行业具有重要影响力,业务布局遍及全球多个国家和地区。近年来,集团持续推进绿色低碳、智能制造与数字化转型,在资源保障、新材料研发和国际化经营方面形成综合优势。面向应届生,五矿提供覆盖资源、工程、技术、贸易、金融等方向的发展平台,重视青年人才培养与跨领域历练,适合希望在实体产业与国际化环境中长期成长的求职者

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🎯 该企业笔试专题

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
中央直接管理的国有重要骨干企业,国有资本投资公司试点,金属矿产为核心主业。企业文化稳重规范,强调国际化人才培养,建有全产业链人才贯通培养体系。
⏰ 加班情况与工作强度
标准工时为主,项目制岗位有交付压力。海外派驻岗位有补贴但工作生活节奏与国内不同。整体在央企中属于中等强度。
💰 薪资待遇与年终奖
子公司中冶赛迪智能化信息化类岗位硕士15-30K/月。集团整体实行岗位工资+月度绩效+年终绩效,优秀人才一人一薪,新员工有保障薪酬。
🎁 福利体系
五险一金+企业年金+补充商业医疗+意外险,午餐/交通/出差/海外补贴,英语等级津贴、执业资格津贴、博士安家费,单身公寓、员工食堂、健身房、年度体检。
📋 校招流程经验
网申/现场投递→简历筛选→宣讲会/初试→专业面试组复试→综合素质测评→offer。每人最多投递3个岗位。
🚀 投递建议与避坑指南
五矿旗下子公司众多(中冶赛迪、五矿资源、中冶南方等),投递时注意区分具体子公司。冶金、材料、矿业、机械、电气、计算机等专业需求大。海外岗位需接受长期驻外。
👥 员工口碑与离职率评价
央企平台稳定,福利体系完善,有员工食堂和单身公寓。技术岗有导师一对一辅导,全球项目历练机会多。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027校招9月16日启动,重点招聘金属矿业全产业链人才,国际化岗位(秘鲁、巴新、澳大利亚)需求增加。智能化信息化方向扩招。

ℹ️ 信息来源

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