厦门海辰储能科技股份有限公司

校招民企

岗位信息

招聘岗位
产品经理(电芯)
是否笔试
未明确
招聘批次
校招

📋 岗位职责 / 任职要求

一、岗位职责 1. 学习锂离子电池材料体系、电芯设计、制造工艺及性能评价方法,协助维护电芯产品规格、性能参数和版本信息; 2. 协助收集市场、客户、系统端及研发端需求,参与产品定义、指标分解和版本规划; 3. 参与样品测试、性能评价、竞品对标及技术风险分析,跟踪验证结果和问题闭环; 4. 协助分析容量、能效、寿命、安全、低温、倍率及成本等关键指标; 5. 参与产品迭代、降本、认证、量产导入及变更管理; 6. 协助编制规格书、技术协议和客户交流材料,支撑电芯外售及系统开发。 二、任职要求 1. 学历要求:硕士及以上学历,2027届应届毕业生,电化学、化学、材料、能源、储能、电池等相关方向优先; 2. 专业要求:电化学、材料科学与工程、材料化学、化学工程、能源化学工程、新能源材料与器件等相关专业,电化学、化学工程与工艺、材料科学与工程、新能源科学与工程、储能技术、电池材料、电力工程、车辆工程等相关专业优先; 3. 英语要求:英语六级,英语CET-6优先,口语与书写能力强者优先,能熟练阅读英文技术文献、电池行业标准(IEC/UL/GB/T)与原厂Datasheet; 4. 实习/在校经验:有以下1项以上经验者优先:电池/储能/新能源行业相关实习(产品助理、研发助理、测试、工艺等岗位均可)、导师课题组电芯/储能相关方向研究或论文、全国大学生节能减排社会实践与科技竞赛、互联网+、挑战杯等赛事中与电池/储能相关的项目经历、学生工作/社团中组织过技术分享、跨院系协作项目; 5. 掌握技能:熟练使用Excel(数据透视、函数)、PowerPoint(方案汇报)、Word(文档排版),了解产品全生命周期(PLM)基础概念:策划→开发→上市→迭代→退市,具备基础的产品技术文档写作能力(需求书、规格书、立项报告的撰写/整理/校对),学习能力强,对储能/电池赛道有热情,能承受项目节奏压力,熟悉任一电池/储能认证体系(UN38.3、IEC62619、UL9540A、GB/T 36276等)可加分; 6. 其他说明:无需倒班,工作地点为厦门。

🏢 企业简介

成立2019 年总部厦门

厦门海辰储能科技股份有限公司是国内领先的储能电池研发与制造企业,专注于锂电池储能系统的研发、生产和销售。产品覆盖电力储能、工商业储能和户用储能,已完成多轮融资,产能快速扩张。2027届校园招聘以'未来星'管培生项目为核心,提供市场TOP薪资。

📍 主要办公地点
厦门重庆贵阳

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
推崇'敢做事、不内耗、有钱赚',简化决策流程,聚焦目标,让精力用在真正重要的事上。与奋斗者共享成长红利,设立有竞争力的回报机制。
⏰ 加班情况与工作强度
新能源制造企业节奏较快,研发和项目岗位加班较多,生产岗位需倒班。整体处于快速扩张期,工作强度中等偏上,但成长空间大。
💰 薪资待遇与年终奖
本科11-15万/年,硕士20-32万/年,博士40-60万/年。薪酬区间6K-50K,65.4%岗位拿15-30K。丰厚年终奖金及绩效奖金,具竞争力的薪资水平。
🎁 福利体系
五险一金,优于法规的带薪休假,雇主责任险,年终奖金,绩效奖金,项目激励。'未来星'专属晋升窗口,全生命周期人才成长链条。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→在线测评→面试(专业面+HR面)→offer发放→签约。研发岗位可能有笔试或技术面,流程相对高效。
🚀 投递建议与避坑指南
电化学、材料科学、机械、电气、自动化等专业需求最大。薪资在储能行业属于第一梯队,建议优先投递研发和工艺岗位。厦门总部岗位竞争较激烈,重庆和贵阳基地岗位相对容易。
👥 员工口碑与离职率评价
员工认可薪资水平和成长速度,认为公司处于上升期机会多。部分反馈加班较多、流程还在完善中。制造业工作环境因岗位而异,研发办公环境好,生产车间需穿无尘服。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
储能行业装机量连年翻倍,公司产能快速扩张,2027届招聘规模较去年增长。研发和高端制造人才需求旺盛,博士待遇优厚,是工科生进入新能源赛道的优质选择。

ℹ️ 信息来源

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