长城汽车

校招民企

岗位信息

招聘岗位
诺博汽车-大冶工厂-采购实施岗
工作城市
黄石
毕业届别
2026
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2026-10-19
发布日期
2026-04-28

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责: 1.依据生产计划制定采购计划、采购订单,协调并监控供应商到货,处置外购呆滞件、不合格品,确认及处置到货异常,保证生产的顺利进行; 2.依据供应商管理的相关规定,进行供应商的日常考核管理、支持管理,索赔管理,保证供应商物料的正常交付; 3.依据账务系统中外购物资入库数量与供应商进行对账,保证账务结算工作的及时准确; 4.依据当月生产计划数量进行最大最小库存的编制,保证物料的有效储备,不断降低呆滞物资金额; 5.依据部门工作计划及绩效指标,进行相关工作的开展及改善,保证部门绩效及个人绩效指标的达成; 岗位要求: 1、具备基本的收集、整理、分析、执行、思考和应对、决策能力; 2、具备一定的沟通能力、为人处世能力和精神能力; 3、具备5W解析能力、日程管理能力、问题发现及解决能力,并制作A3报告。 4、了解物料管控能力 5、能熟练使用岗位工具/操作岗位设备,对日常使用工具及设备进行保养及维护的能力。

🏢 企业简介

总部河北保定

长城汽车作为国内领先的民营汽车制造企业,总部位于河北保定,深耕整车及核心零部件研发、生产与销售,在SUV、皮卡及新能源整车领域具有显著行业影响力。企业持续布局电动化、智能化与全球化技术体系,构建涵盖纯电、混动、氢能的多动力路线,并推进智能驾驶与智能网联自主研发能力。基于民营机制灵活与多元业务矩阵,长城汽车为应届生提供覆盖整车开发、三电系统、智能座舱、自动驾驶等前沿方向的成长平台,支持远程协作模式参与重点项目,技术赛道清晰、业务前景广阔,适合具备工程思维与跨界学习能力的新锐人才长期发展

📍 主要办公地点
远程

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
民营车企,狼性文化,强调执行力和效率。薪酬保密制度严格。旗下拥有哈弗、魏牌、欧拉、坦克、长城皮卡等品牌。
⏰ 加班情况与工作强度
加班文化较强,员工反馈公司流动性大。但加班费规范:工作日1.5倍、休息日2倍、法定节假日3倍。面试难度适中(19%认为偏难)。
💰 薪资待遇与年终奖
本科汽车研发技术工程师9.5-10.5K/月,硕士技术岗8-13K·15薪。试用期工资为转正80%。年终奖2-4个月。整体薪酬区间4.5-50K,49.6%岗位在6-15K。
🎁 福利体系
五险一金、绩效奖金、带薪年假、午餐补助、免费班车、节日礼物、岗位晋升、技能培训。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→一面(自我介绍+项目深挖+跨部门协作问题)→二面→offer。面试后3-5天出结果。
🚀 投递建议与避坑指南
总部在保定,需考虑地域因素。技术岗看重项目经验和作品集(设计岗)。算法岗(辅助驾驶方向)实习300-350元/天。
👥 员工口碑与离职率评价
员工反馈加班文化强但加班费规范,团队沟通直接。公司流动性较大,适合能承受快节奏的应届生。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027秋招重点招聘新能源、智能化(辅助驾驶算法)、海外业务方向人才。技术岗15薪在民营车企中有竞争力。

ℹ️ 信息来源

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