瑞普生物
岗位信息
招聘岗位
2027届校招-解决方案经理(家禽/家畜)(J10893)
工作城市
全国
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-02
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1、技术服务与方案落地:聚焦重点规模化客户与集团客户,开展场区疫病排查、产品临床试验与效果验证,对接客户生产与技术团队,结合场区养殖现状定制疫病防控、生物安全优化、稳产增效解决方案,全程跟进方案落地执行、效果监测与迭代优化,保障方案落地实效,降低客户养殖损耗。 2、疫病流调分析与技术赋能:常态化开展疫病流行病学调查,梳理区域疫病流行规律、毒株特征与季节性发病趋势,编制疫病流调报告与技术总结材料;面向销售团队与终端客户开展常态化技术培训、答疑指导与落地赋能,普及标准化防控技术。 3、技术方案与知识库运维:负责标准化落地方案、临床疑难病例、试验��据、生物安全优化技术的整理归档与持续更新,常态化运维家畜技术方案库与科研知识库,沉淀一线实战技术成果,为前端市场服务提供稳定、可复用的技术支撑。 4、行业技术收集与成果沉淀:持续收集疫病防控前沿技术、创新养殖方案与行业研究进展,结合一线服务实战总结技术经验、案例成果与方案优化思路,形成内部技术资料沉淀,助力团队技术服务能力迭代提升。 5、疫病监测预警体系落地应用:熟练掌握各类常见、高发、突发疫病的发病机理与诊断方法,落地执行场区常态化疫病监测、风险排查工作,精准识别隐性感染、免疫漏洞与疫病隐患,及时处置突发疫情,有效降低家畜养殖发病率与死亡率。 6、一线疑难问题技术攻关:针对规模化养殖中的复杂疫病、混合感染、慢性损耗、养殖短板等一线技术难题,开展专项技术攻关与临床验证,优化适配一线的防控策略与养殖方案,持续提升疫病现场防控与技术服务能力。
任职要求
1、学历专业:硕士及以上学历,动物医学、畜牧兽医、动物科学、预防兽医学等相关专业,具备扎实的家畜生理病理、疫病防控、生物安全科研理论基础,有疫病研究、养殖技术研发经验者优先。 2、实操与科研能力:具备极强的临床诊断、病理解剖、疫病溯源、应急处置实操能力,熟悉规模化养殖与生物安全体系,可独立开展疫病技术攻关与科研分析工作。 3、技术研发能力:具备疫病趋势科研研判、检测数据深度分析、定制化高端养殖方案研发能力,可独立解决各类养殖疑难技术性问题,搭建系统化养殖技术体系。 4、综合素养:逻辑思维缜密、科研复盘与成果沉淀能力突出,具备优秀的高端技术培训、客户赋能与沟通对接能力,服务意识与专业素养极强。 5、岗位适配:持C1驾照可独立外勤驾驶,适配跨区域驻场攻坚、高频一线技术服务工作,吃苦耐劳、责任心强,愿意长期深耕家畜养殖技术科研领域。
🏢 企业简介
总部天津
投递方式
投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)
🏢 公司文化与工作氛围
企业理念:"前瞻、创新、正直、分享"。 创新导向:公司以"科技创新为先导"为经营理念,拥有国家企业技术中心、农业部重点实验室、博士后工作站、院士工作站等创新平台,拥有5名国家级创新人才、23位省级高层次人才领衔的超400人创新团队,柔性引进3名院士、40余名行业知名教授专家。 员工反馈(来自智联招聘在职/前员工点评):
- 正面评价:"工作环境好""同事很nice""团队执行强";"向上发展的公司,有能力的可以往上升,没那么多事儿"。
- 不同评价:"研发加班较为常见,一岗多职""工资没往上涨,活儿不停的加""最近盛行下班时间开会"。
⏰ 加班情况与工作强度
具体信息:
- (智联招聘员工点评)明确提到:"研发,加班较为常见,一岗多职""最近盛行下班时间开会,有点受不了了"。 从现有信息判断,研发岗位加班较为常见,但无法量化。
💰 薪资待遇与年终奖
已有具体薪资数据(仅生产技术员岗位,来源于职友集统计,截至2026-08-29): - 维度:薪资区间;数据:2K-6K/月,其中100%样本岗位在2-6K区间
- 维度:薪资分布;数据:2-3K占14.3%;3-4.5K占部分;4.5-6K为最多岗位占比
- 维度:按学历统计;数据:大专平均约3.9K/月;本科平均约5.0K/月
- 维度:按经验统计;数据:1-3年经验平均约5.3K/月
- 维度:样本量;数据:近一年7个相关岗位,样本较小,仅供参考 具体招聘岗位薪资:
- "生产技术员(生物制药)-管培生方向"(天津-西青区):4000-6000元·13薪(即包含约1个月年终奖),本科以上,不限经验,需在生产车间工作,岗位发布于2026-03-04。
🎁 福利体系
中生产技术员岗位描述提到"公司免费提"后内容截断,未能提供完整的福利信息。
📋 校招流程经验
为瑞派宠物医院(瑞普生物投资企业)的2026校园招聘简章,其流程信息如下(仅为瑞派宠物医院的信息,不代表瑞普生物本体流程):
- 招聘岗位:宠物医生助理(10人)、宠物医疗实习生(20人)
- 岗位要求:本科及以上,动物医学专业,热爱小动物,有宠物医院实习经历(医生助理岗),实习半年以上(实习生岗)
👥 员工口碑与离职率评价
正面口碑:
- "工作环境好""同事很nice""团队执行强"
- "向上发展的公司,有能力的可以往上升,没那么多事儿"
- "我国动物保健品行业的领军企业""中国规模最大、产品种类最全的动物保健品生产基地之一" 负面口碑:
- "研发加班较为常见"
- "一岗多职"(身兼多职,职责边界不清晰)
- "工资没往上涨,活儿不停的加"
- "最近盛行下班时间开会,有点受不了了"
📈 热门岗位方向与招聘趋势
从参考材料可获取的信息:
- 瑞普生物作为动保行业领军企业,"坚持'科技创新为先导'",年研究经费投入超1.5亿元,已累计获得《新兽药注册证书》89个(其中国际首创一类新兽药7个)、授权专利242件,研发类岗位预计是公司重点方向。
- 2025校招简章覆盖"动物保健产品制造商和动物疫病解决方案提供商"全业务线,包含生物制品、药物原料、药物制剂、饲料添加剂四大板块,推测生产、研发、质检、销售等方向均有需求。
- 瑞派宠物医院2026年校招中,宠物医生助理(10人)和宠物医疗实习生(20人)为明确需求岗位,管培生方向(如生产技术员管培生)也有招聘。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 智联招聘(企业校招官网),版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
该来源未提供原文链接
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