汉得信息
岗位信息
招聘岗位
全栈开发工程师(J14657)
工作城市
全国
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-08-24
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
-根据业务需求及产品功能,完成应用系统技术方案设计和前后端功能开发,包括前端页面与交互实现、后端接口与业务逻辑开发、数据结构设计、系统集成、部署架构设计,以及相关开发文档的撰写和维护(需出差)。
任职要求
-具备良好的逻辑思维、业务理解、问题分析和解决能力,能够快速理解需求并推动技术方案落地; -熟悉前端或后端任一技术方向,具备全栈开发意愿和学习能力: > 前端方向:熟悉React技术栈,掌握JavaScript、TypeScript、HTML、CSS等技术,具有实际前端项目开发经验者优先; > 后端方向:熟悉Java及常用开发框架,具有Spring、SpringMVC、SpringBoot、MyBatis等框架使用经验者优先; -了解前后端分离的开发模式,能够配合完成接口设计、功能开发和前后端联调; -了解微服务架构设计理念,熟悉分布式、缓存、消息等相关技术者优先; -熟悉MySQL、Oracle等数据库,具备数据库设计或SQL语句编写能力者优先; -善于使用AI辅助需求分析、方案设计、代码开发、问题排查和文档编写,能够借助AI工具快速学习并解决实际问题; -具备优秀的自我学习和独立思考能力,乐于钻研技术,对新技术具有较强的学习意愿和实践能力; -具有良好的团队协作精神、工作责任感和沟通能力,能够适应项目出差安排。 专业要求: -计算机、软件工程、信息管理与信息系统等计算机相关专业; -有计算机相关课程的其他专业,在软件编程、逻辑思维或实际项目开发方面能力较强者不限制专业。
🏢 企业简介
总部上海
投递方式
投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)
🏢 公司文化与工作氛围
员工平均年龄以90后、95后为主,80后员工也不油腻,团队氛围偏年轻化。项目组会组织下午茶和团建活动,同事之间关系较为融洽。公司位于美的集团园区办公楼,装修简约大气,园区内绿树成荫,有中央广场、星巴克、员工餐厅、运动场馆,配套齐全。公司实行一对一老带新带教机制,新人入职后有足足一个月时间在测试环境中练习,美的人员评价中提到在这一过程中业务能力和系统方案能力会得到极大锻炼。公司价值观层面,作为企业IT咨询与数字解决方案服务商,业务重点围绕产业数字化、财务数字化、ERP咨询与实施及信息技术外包展开,2023年至2025年客户留存率分别为79.6%、80.9%及81.6%,呈逐年上升趋势。
⏰ 加班情况与工作强度
工作时间为上午09:00至下午05:30,双休,偶尔加班。项目月结和系统切换上线期间工作压力较大,但公司设有下午茶、团建、园区内运动场馆和健身房供员工舒缓压力。
💰 薪资待遇与年终奖
提供极具竞争力的行业薪资,另有项目津贴、年终奖金,薪酬福利视岗位不同略有区别,以最终offer为准。
🎁 福利体系
五险一金、商业医疗保险、项目住房、年终奖金。此外还有节庆日福利、生日会、生日礼物、不定期下午茶、团建等。提供项目住房。园区内有员工餐厅、星巴克、运动场馆、健身房等配套设施。
📋 校招流程经验
招聘流程为:网申→简历初筛→逻辑测评/线上笔试→线上面试→Offer发放,不同岗位略有差异,以实际收到通知为准。网申渠道包括校招平台网投(官网Campus页面)以及微信平台网投(关注“汉得招聘”微信公众号投递简历)。2027届秋季校招于2026年9月启动。
🚀 投递建议与避坑指南
面试为线上面试形式,部分岗位在人力筛选后需完成逻辑测评,技术类岗位另有技术笔试。投递时应关注“汉得招聘”微信公众号或校招平台获取最新信息。公司处于赴港IPO进程中,2026年再次递表港交所,此前2025年12月首次递表因财务资料过期失效,需关注公司上市进展对业务发展和人员政策的影响。
👥 员工口碑与离职率评价
在职员工评价中,公司工作环境获得好评,顾问能力成长迅速被认为是核心收获;但项目月结和系统切换上线期间压力较大也是被提及的挑战。公司人员流动性较高。公司2023至2025年客户留存率稳步提升,反映业务端客户关系较为稳定。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
公司专注于企业IT咨询与数字解决方案领域,主要业务方向包括:产业数字化解决方案(智能制造、数字营销、智慧协作供应链)、财务数字化解决方案、ERP咨询与实施(基于第三方软件产品的IT咨询服务)、信息技术外包(系统运维支持、软件外包)。已交付项目平均周期在309天至349天之间。公司正在推进A+H双重上市,截至2026年9月2日收盘市值173.8亿元,业务规模较大,持续有校招需求。
ℹ️ 信息来源
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