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岗位信息

招聘岗位
AI研究员
工作城市
上海
毕业届别
2027
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
实习
截止日期
尽快投递
发布日期
2026-03-16

🏢 企业简介

总部上海
📍 主要办公地点
上海

📋 岗位说明书 AI 精准匹配

AI研究员

这个岗位做什么

承担产品与技术的研发攻关。同为「研发工程师」,实际方向可能是软件开发、材料工艺、结构设计、算法研究或医药临床,职责差异极大——务必以本条招聘的官方岗位说明与专业要求为准,不要被通用岗位名误导。

适合谁

专业对口是硬门槛,通常要求相关理工科背景与课题/项目经历,学历与技术深度在研发岗里权重较高。能把问题拆解清楚、沉得住气做长期攻坚,往往比短期产出更重要。

薪资与前景

研发起薪看方向与行业,方向性参考同业中位。具体数字以官方公告与站内薪资爆料为准。民企节奏快、结果导向,成长空间与个人产出强相关。

怎么投

  1. 渠道:校招宝刷「卡方科技」+ 官网/官方招聘号;以官网和主流招聘平台为主。
  2. 城市/批次:上海 · 实习 · 学历要求本硕博在校生。
  3. 简历突出研究方向与项目产出;面试重专业基础与课题深挖。
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投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
- 官方宣传定位:中国算法交易领域领军者,自主搭建近千平米超算中心,深度融合AI与高性能计算,团队有1/3为投研全职DL/RL专家,团队成员来自香港大学、字节跳动、Microsoft、Citadel、北京大学、阿里巴巴等。 - 官方宣传氛围:"工作氛围好,拒绝内耗""无内卷、智能化、自由探索的工作氛围"。 - 知乎员工评价(2022年):"平等自由的氛围,上级领导亲切没有架子,尊重新人自由表达想法,工作开展思路清晰顺畅""公司氛围和谐,领导友善负责""能学好多东西"。 - 官方强调"行业大牛1v1带教,定制个性化成长路径"。 - 注意:以上口碑信息多来自2022年前后,时效性有限。
⏰ 加班情况与工作强度
- 早期员工反馈(知乎2018年回答):"加班情况应该属于强度较高吧,经常有人周六加班",但正式工加班超过11.5小时有100元补贴、实习生50元补贴,正式工周六日加班按自己工资时薪计算。 - 另一条知乎评价(2022年):"加班貌似挺猛的,但是加班费给的挺高"。 - 官方/招聘方宣传(2022年知乎好公司分享及招聘信息)则强调:"OKR定期复盘,减少无用功,不盲目加班,注重效率""算法交易、不加班"。 - 结论:存在矛盾信息。早期员工普遍反映加班较多但加班费高,官方宣传主打"反内卷、不加班"。
💰 薪资待遇与年终奖
- 2027届三大核心校招岗(量化研究员/AI算法工程师/量化开发工程师):月薪40000元以上+奖金(官方招聘信息,本科及以上学历,工作城市上海)。 - 搁月计划(2027届全职校招):面试通过直接发全职offer,提前入职实习薪资最低40000元/月+奖金。 - 摘星计划(2027/2028届实习):实习薪资1000–2000元/天,表现优异者薪资无上限(按能力与岗位定级)。 - 量化实习生-机器学习(51job):500元/天。 - 量化实习生26届(中小企业服务平台):0.5–1千/天(即500–2000元/天)。 - 社招量化策略研究员(猎聘,3-5年经验):月薪65–85k,含年终奖金。 - C++开发工程师(西安电子科技大学就业网,校招):10500–14999元/月。 - 软件测试工程师(校招):10000–14999元/月。 - 年终奖:官方及招聘信息普遍提及"年终奖金""业内头部底薪与年终奖金""薪资叠加项目奖金",但
🎁 福利体系
- 实盘交易机会,接触全链路核心细节;参与AI前沿大模型落地验证。 - 入职可分配1000万/人算力,公司有数亿元级算力投入,自建近千平米超算中心。 - 团建旅游、节日关怀、年终奖金。 - 员工评价提及:早上有早餐、有咖啡机有零食、中午有水果、每人每月200元活动经费(2018年知乎评价)。 - 22/23届招聘宣传中提到"支持有落户需求的同事进行快速落户申请"。 - 牛客内推帖(需谨慎判断真实性)提及实习福利可在"苹果Apple Vision Pro一台"或"每月10000元餐费补贴"中任选其一,并称综合月薪2W+。
📋 校招流程经验
- 启动时间:2027届秋季全球校招于2026年8月13日正式启动(公众号"卡方星球"发布)。 - 招聘时间窗口:牛企直聘显示招聘时间为2026-08-13至2026-09-10;香港中文大学(深圳)就业网显示截止日期为2026-10-30。 - 招聘城市:上海 - 岗位类别:量化研究员、AI算法工程师、量化开发工程师三类核心岗位;日常实习通道同步开放。 - 面向对象:搁月计划面向2026年11月毕业的2027届本硕博应届生;摘星计划面向2027届、2028届本硕博应届生。 - 投递方式:扫描"揽月计划-简历投递""摘星计划-简历投递"二维码,另有答疑通道及全职职位二维码;公司官网 kafangtech.com;2026暑期实习投递为扫码官网投递+添加HR微信。 - 流程框架(仅宏观,细节见面经部分):简历筛选→笔试(特定职位)→1–2轮面试→发放OFFER。
🚀 投递建议与避坑指南
- 核心岗位门槛高:要求本科及以上,量化岗重数理基础、AI岗重前沿技术敏感度、开发岗重硬核工程能力与低延迟系统经验。 - 建议以官方公众号"卡方星球"和官网kafangtech.com为唯一权威渠道投递;牛企直聘平台页面提示"牛企直聘不要虚假职位",提醒求职者注意甄别来源。 - 加分项(非必需但优先考虑):量化私募实习经验、顶会(NeurIPS/ICML/KDD等)论文、ACM/Kaggle/NOI/IOI等权威竞赛获奖。 - 2027届、2028届学生可同时关注"摘星计划"实习通道与日常实习,实习表现优异者有机会提前锁定全职offer。 - 网申时间窗口信息不统一(9月10日/10月30日均有出现),建议尽早投递、主动跟进。
👥 员工口碑与离职率评价
- 正面评价(知乎2022年):氛围和谐、领导友善、不摆架子、能学到东西、加班费可观。 - 官方宣传:反内卷、拒绝内耗、注重效率。 - 负面/警示点(知乎2018年):加班强度较高、经常周六加班。 - 提示:现有口碑信息多为2018–2022年,与2027届现状可能存在差异,仅供参考。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 三大热门方向:①量化研究(高频因子挖掘、微观结构分析、交易信号构建);②AI算法(LLM/大模型落地应用、AI Agent智能体、深度学习预测模型与策略);③量化开发(低延迟交易系统架构设计、回测框架与实盘对接、高性能计算与系统级性能调优)。 - 公司战略趋势:深度融合AI与高性能计算,正加速推进全球化战略布局,估值达数十亿元,股东包括国泰君安、海通证券、广发证券、东方证券等头部券商。 - 团队趋势:顶尖量化团队(位列国内前十),核心成员持续在NeurIPS、ICML、JF、JFE等顶会顶刊产出研究成果。

ℹ️ 信息来源

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