微步在线
岗位信息
招聘岗位
机器学习工程师
工作城市
上海、北京、广州、成都、昆明、杭州、济南、深圳、苏州、香港
毕业届别
2027
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
秋招
截止日期
尽快投递
发布日期
2026-07-03
🏢 企业简介
总部北京
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)📋 岗位说明书
算法工程师
这个岗位做什么
说白了,算法工程师就是帮公司用数据和模型解决实打实的问题。典型工作内容一般是:刷数据、做特征、训模型、上线跑效果,再来回迭代。你可能归属于技术研发里的算法职能,有的偏推荐,有的偏视觉,有的搞自然语言。日常不是只写公式,更多是和工程、产品扯皮,把模型塞进业务里真能用。学长提醒一句,别被名字唬住,这岗核心是用算法撬动业务,不是纯发论文。
适合谁
从上面真实薪资能看到,百度、字节、腾讯、阿里爆的薪资格外偏向硕士,所以硕士背景的同学投起来优势明显。专业上,计算机、统计、数学、自动化这类都算对口。能力特质方面,你最好:
- 代码底子稳,Python/C++ 能干活
- 数学直觉在线,不害怕推导
- 能坐得住冷板凳调参
- 沟通别太崩,能说清“为啥这么干”
如果本科直接冲,也别怂,用实习和比赛补背景就好。
薪资水平
直接上站内真实数据,都是月薪(千元/月):
- 百度(硕士):48-70k(2025届)
- 字节跳动(硕士):55-60k(2025届)
- 腾讯(硕士):50-60k(2025届)
- 阿里巴巴(硕士):42-55k(2025届)
- 腾讯(硕士):40-43k(2025届)
- 字节跳动(硕士):38-42k(2025届)
- 某数据:13-28k(2019届)
能看到头部厂给2025届硕士开得相当厚道,不同业务线有差距。早期届次基数低些,也正常。其他行业普遍情况就不编了,你按上面区间心里先有个谱。
怎么投
目前站内这岗位在招 1249 条,量不小。渠道上,校招宝这类聚合平台先刷一遍,再去大厂官网投。时间节奏建议:
- 秋招提前批夏天就开,别等九月
- 正式批错峰投,别全堆最后一天
准备建议:简历写清楚项目指标,LeetCode 刷顺手,论文和比赛挑能讲的。面试被问“不知道”就老实说,别装。靠谱准备比海投重要,祝顺利拿到 offer。
🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
🏢 公司文化与工作氛围
- 招聘宣传中提到“千里马6个月培养计划,资深导师一对一,新人快速落地核心项目”,体现对新人成长的投入。
- 从实习面试经历看,面试官会提前阅读候选人简历,并当面给予正面反馈(“面试官在看我的简历,说我的简历写的不错”),面试过程以自我介绍+问答为主,整体氛围相对友好。
💰 薪资待遇与年终奖
- 本科:年薪18W起,冲刺35W - 硕士:年薪20W起,冲刺40W
🎁 福利体系
- 八险一金
- 期权激励
- 餐补零食;工作餐、免费零食饮料
- 专属长假;特别假期
- 节日福利;节日礼品
- 带薪年假
- 周年礼物
- 工作居住证
- 婚育假
- 年度体检
- 定期培训
- 国内外交流培训机会
📋 校招流程经验
- 未完整说明校招全流程(网申→笔试→面试→offer的各个环节、通过率及节奏快慢)。 - 流程:自我介绍 + 面试官提问。 - 一面通过后进入二面,面试官对候选人已有一定了解,会围绕简历提问。 - 之前有参加过实习吗? - 你了解微步在线吗?(候选人提到微步的情报分析中心在护网期间好用且免费) - 你为什么想来微步实习? - 计算机网络了解多少?OSI七层模型有哪些? - 你获取网络安全知识的途径有哪些? - 对蜜罐有了解吗?讲下你对蜜罐的认识。 - 面试难度:因为是实习岗位,整体难度不高(“不是很难”)。
- 注意:该来源为实习岗面试,并非正式校招岗位,正式校招流程可能不同。
🚀 投递建议与避坑指南
- 从面试经验看,面试官会仔细看简历,建议在简历中突出相关实习经历、护网经历、证书(如全国计算机等级考试三级、华为1+X网络系统建设与运维中级证书)以及个人技术博客等。 - 了解微步在线的核心产品(如威胁情报分析中心)及公司业务方向。 - 扎实的计算机网络基础(如OSI七层模型)。 - 网络安全知识获取渠道、常见安全概念(如蜜罐)。 - 能清晰说明自己的实习经历和项目经验。
👥 员工口碑与离职率评价
- 正面口碑:牛客网多位同学评价微步"面试效率很高、体验很棒,比大厂养鱼挂人好多了";BOSS直聘员工称团队氛围好、业务发展快。
- 看准网:面试难度"有难度"、薪酬"高于平均水平"。
- 负面口碑:仅检索到2023年匿名X情报社区对"驻场/HW岗位"加班与待遇的吐槽(年代较早、针对特定岗位)。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 技术主线:威胁情报+AI双技术内核,机器学习工程师、Java/Golang/Windows开发是研发核心方向。
- 安全方向:安全分析师、安全服务工程师、安全研究员为特色主力岗位(安服秋招有成功案例)。
- 商业化方向:销售管培生、售前工程师、客户成功经理等ToB销售岗持续扩招(渠道运营、重庆、上海/浙江、深圳等细分)。
- 趋势:网络安全行业处于高增长期,微步在2026年"互联网行情不好、大量缩招"背景下仍保持校招规模,并强调AI+安全方向,整体处于扩张态势。
## 二、
ℹ️ 信息来源
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该来源未提供原文链接
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