电科网安
27届校招央国企国央企

岗位信息

招聘岗位
后端开发工程师-安全方向
工作城市
北京|武汉|成都|拉萨
毕业届别
2027
学历要求
本科起
是否笔试
未明确
招聘批次
27届校招
截止日期
2026-11-20
发布日期
2026-09-20

🏢 所属集团简介(中国电科)

本岗位招聘主体为 电科网安,中国电科 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
性质中央直接管理总部北京

中国电子科技集团有限公司(简称'中国电科',CETC)是中央直接管理的特大型国有重要骨干企业,成立于2002年,总部位于北京。中国电科是我国电子信息领域的'国家队'和'主力军',业务覆盖军工电子、民用电子、网络安全、半导体、通信、雷达、电子对抗等领域,拥有众多国家级科研院所(如14所、29所、38所等)和高新技术企业,在国家信息化和国防现代化建设中具有重要战略地位。

📍 主要办公地点
北京南京成都合肥西安重庆石家庄太原

📋 岗位说明书 AI 精准匹配

后端开发工程师-安全方向

这个岗位做什么

负责后端/服务端或业务系统开发:写接口、做数据处理、搞数据库与缓存、保障稳定与性能。按业务线可能是交易、内容、基础设施等不同方向,也要写单测、文档与上线保障,并参与需求评审与技术选型,把需求稳妥落成可运维、可观测的服务。

适合谁

代码功底扎实、问题定位能力强、肯钻原理的人合适;有实习项目或开源贡献是硬加分。比起语言之争,更看工程素养与协作能力,能否在复杂系统里把边界和异常想周全往往比会写语法更重要。

薪资与前景

研发是校招需求最大的方向之一,起薪看城市与技术栈,方向性参考同业中位。具体数字以官方公告与站内薪资爆料为准。国企/央企稳定、职级通道清晰,长期看资历与项目并重。

怎么投

  1. 渠道:校招宝刷「电科网安」+ 官网/官方招聘号;央企国企高度依赖官网与国聘统招入口。
  2. 城市/批次:北京|武汉|成都|拉萨 · 27届校招 · 学历要求本科起。
  3. 简历写清技术栈与项目职责;面试重算法+系统设计+语言基础。
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🎯 该企业笔试专题

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
央企文化,军工电子国家队,强调国家战略和自主可控。科研院所氛围浓厚,注重技术积累和工匠精神。保密要求严格,部分岗位需政审。各研究所相对独立,文化差异较大。
⏰ 加班情况与工作强度
科研院所岗位相对规律,但项目攻坚期加班较多。部分研究所(如14所、29所)工作强度较大,有'996'现象。生产制造岗位可能需倒班。整体工作强度在央企中属于中等偏上水平。
💰 薪资待遇与年终奖
中电科芯片技术研究院岗位12000-30000元/月(重庆,硕士,招聘200人)。29所岗位20K-99.9K(成都,硕士)。电子科学研究院:行业有竞争力的薪资,博士安家费,高层次人才议薪制一人一议。整体薪资在军工央企中处于中等偏上水平,博士和高端人才薪资有竞争力。
🎁 福利体系
五险两金/七险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险、住房公积金、企业年金);安家费(博士);事业编制(部分院所);北京户口(部分优秀博士硕士);租房补贴;餐补(免费自助工作餐);交通补贴;采暖补贴;工会福利;节日礼包;劳保用品;生日福利;免费体检(三甲医院);公费医疗(事业编制);人才公寓;免费健身房、咖啡厅;带薪假期;节假日津补贴;医疗补助。
📋 校招流程经验
招聘流程:网申→专业面试→综合面试→综合测评→OFFER审批→正式录用(芯片技术研究院)。29所:简历投递→在线笔试(部分专业)→专业面试→线上测评→综合面试→录用。各研究所独立招聘,流程略有差异。报名时间:即日起至2027年6月(部分院所)。
🚀 投递建议与避坑指南
电子信息、通信工程、计算机、微电子、半导体、雷达、信号处理、自动化等专业优先。各研究所独立招聘,可根据意向城市和方向选择投递(14所南京、29所成都、38所合肥、芯片院重庆等)。博士有安家费和事业编制,部分岗位有北京户口。面试重点准备专业基础知识和科研项目经历。军工背景岗位需政审和保密培训。
👥 员工口碑与离职率评价
正面评价:央企稳定、事业编制、北京户口机会、科研平台好、在电子信息领域地位重要、项目资源丰富、博士待遇好;负面评价:部分研究所加班多(996)、保密要求严格、不同研究所薪资差异大、晋升慢、体制内流程繁琐。适合追求稳定和专业发展的电子信息类毕业生。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
在军工电子自主可控和国家信息化战略推动下,中国电科招聘需求持续增长。半导体/芯片(中电科芯片技术研究院招聘200人)、人工智能、网络安全等新兴领域人才需求旺盛。各研究所持续扩大博士和高端人才引进规模。

ℹ️ 信息来源

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