科远智慧
岗位信息
招聘岗位
装备智能化开发工程师
工作城市
呼和浩特、哈尔滨、太原、沈阳、石家庄、长春
毕业届别
2027
学历要求
本科起
是否笔试
未明确
招聘批次
27届校招
截止日期
2026-11-15
发布日期
2026-09-15
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1、负责工业制造领域单机及整线自动化、智能化、数字化解决方案的规划、设计、开发与迭代升级。 2、深入梳理生产工艺流程与设备控制逻辑,结合变频、伺服、PLC、智能控制、数据采集等技术,输出适配不同工况的标准化、定制化技术方案。 3、独立完成方案架构设计、技术可行性分析、方案文档编制、配置清单梳理,支撑项目立项、技术交流、方案评审及项目落地交付。 4、跟进项目实施、调试、试生产全过程,针对现场工艺痛点、设备稳定性、能耗、良品率问题,优化控制策略与智能化方案,保障方案落地效果。 5、持续调研工业装备领域新技术、智能化应用趋势,沉淀行业方案库、技术模板与工艺标准,形成公司差异化技术方案能力。 6、配合售前技术支撑、客户需求对接、技术答疑,为销售和项目团队提供专业的行业智能化技术支持。
任职要求
1、硕士及以上学历,自动化、控制工程、电气工程、智能制造、机械电子等相关专业,熟悉工业机械领域工艺者优先。 2、熟悉主流产线工艺流程与设备原理;精通工业自动化控制体系,熟悉PLC、变频器、伺服系统、整线联动控制、设备数据采集与数字化改造方案。 3、具备智能工艺优化、设备节能控制、产线自动化升级、智能制造方案设计能力。 4、具备独立方案撰写、架构设计、技术论证能力,方案落地性强;具备良好的需求拆解、技术整合、问题分析与现场问题解决能力。 5、逻辑清晰,文档撰写规范,具备较强的技术表达与跨部门协同沟通能力;学习能力强,能够持续跟进智能化新工艺、新技术,适配方案迭代创新。 6、工作踏实严谨,能适应项目技术对接与现场技术支撑工作,具备良好的责任心与团队协作意识。
🏢 企业简介
成立1993 年股票代码002380总部南京上市已上市
官方公告
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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)
🏢 公司文化与工作氛围
库内无企业文化描述数据。从JD看,岗位描述具体、强调现场调试与客户沟通,工业自动化企业的务实风格明显;具体氛围建议面试了解,以官方公告为准。
⏰ 加班情况与工作强度
自控技术工程师需长期驻项目现场(电厂、钢厂、化工厂),出差频繁、可能倒班配合调试;研发岗以版本节点驱动。库内无工时数据,具体出差天数与补贴标准建议面试确认,以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内75条在招记录均未披露薪资。工业自动化行业薪资与岗位序列相关,自控技术岗因需长期出差另有补贴;本项目无库内依据,一律以官方公告与offer沟通为准。
🎁 福利体系
库内无福利明细数据。南京工业自动化企业常见配置包括五险一金、补充医疗、年度体检、差旅补贴、带薪年假、员工宿舍或住房补贴等。具体标准以官方公告为准。
📋 校招流程经验
库内流程信息有限,可归纳为:网申(北森系统)→简历筛选→专业笔试→技术面试→综合面试→体检→offer。自控岗通常询问是否接受长期出差。具体批次与时间以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
主入口为北森系统(sciyon.zhiye.com,59条),另有西北师大8条、安徽就业网7条、内蒙古就业网1条。JD显示自控技术工程师需参与DCS/PLC项目方案设计、软件组态、现场调试与验收,覆盖电力、冶金、化工、建材行业,要求自动化、电气自动化、测控、能源与动力、机电一体化等专业;嵌入式软件岗要求掌握C语言并熟悉STM32、TI DSP等平台。注意自控岗需长期出差驻现场。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据。公开渠道对工业自动化企业的普遍反馈是技术扎实、行业经验值钱,但现场实施辛苦、出差多、项目周期长。建议向在职工程师了解具体行业条线(电力、冶金、化工),最终以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届在招75条,软件开发与自控技术两线并重,其中C++(Qt)与嵌入式岗反映产品侧在迭代;控制优化、透平控制等岗位指向电力与装备细分场景;北方城市组集中招聘,说明区域项目实施团队在扩编。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告,版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
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