北京微电子技术研究所
岗位信息
招聘岗位
人工智能
工作城市
北京、西安
毕业届别
2027
是否笔试
未明确
招聘批次
秋招
截止日期
招满即止
发布日期
2026-08-31
🏢 企业简介
成立1994 年总部北京
北京微电子技术研究所长期专注于宇航微电子与高性能集成电路领域,是国内航天微电子技术的重要支撑力量。依托北京总部与西安研发布局,业务覆盖集成电路设计、封装测试、系统集成及通信电子核心器件研制,技术成果广泛应用于载人航天、北斗导航、卫星互联网等重大工程。研究所坚持自主创新发展路径,构建了从基础研究到工程应用的全链条技术体系,在抗辐射加固、高可靠封装等方向形成显著优势。作为央国企,研究所为应届生提供参与国家重大项目的平台、系统化培养通道和跨地域协作机会,助力人才在微电子前沿领域快速成长。
官方公告
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投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)📋 岗位说明书
算法工程师
这个岗位做什么
说白了,算法工程师就是帮公司用数据和模型解决实打实的问题。典型工作内容一般是:刷数据、做特征、训模型、上线跑效果,再来回迭代。你可能归属于技术研发里的算法职能,有的偏推荐,有的偏视觉,有的搞自然语言。日常不是只写公式,更多是和工程、产品扯皮,把模型塞进业务里真能用。学长提醒一句,别被名字唬住,这岗核心是用算法撬动业务,不是纯发论文。
适合谁
从上面真实薪资能看到,百度、字节、腾讯、阿里爆的薪资格外偏向硕士,所以硕士背景的同学投起来优势明显。专业上,计算机、统计、数学、自动化这类都算对口。能力特质方面,你最好:
- 代码底子稳,Python/C++ 能干活
- 数学直觉在线,不害怕推导
- 能坐得住冷板凳调参
- 沟通别太崩,能说清“为啥这么干”
如果本科直接冲,也别怂,用实习和比赛补背景就好。
薪资水平
直接上站内真实数据,都是月薪(千元/月):
- 百度(硕士):48-70k(2025届)
- 字节跳动(硕士):55-60k(2025届)
- 腾讯(硕士):50-60k(2025届)
- 阿里巴巴(硕士):42-55k(2025届)
- 腾讯(硕士):40-43k(2025届)
- 字节跳动(硕士):38-42k(2025届)
- 某数据:13-28k(2019届)
能看到头部厂给2025届硕士开得相当厚道,不同业务线有差距。早期届次基数低些,也正常。其他行业普遍情况就不编了,你按上面区间心里先有个谱。
怎么投
目前站内这岗位在招 1249 条,量不小。渠道上,校招宝这类聚合平台先刷一遍,再去大厂官网投。时间节奏建议:
- 秋招提前批夏天就开,别等九月
- 正式批错峰投,别全堆最后一天
准备建议:简历写清楚项目指标,LeetCode 刷顺手,论文和比赛挑能讲的。面试被问“不知道”就老实说,别装。靠谱准备比海投重要,祝顺利拿到 offer。
🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)
🏢 公司文化与工作氛围
北京微电子技术研究所隶属中国航天科技集团有限公司第九研究院,成立于1994年,总部位于北京市丰台区,在西安设有分部,现有员工1300余人,是国内最大的宇航/通用集成电路研制工程研究所。员工需遵守国家法律法规,热爱中国航天事业。工作团队年轻有活力,氛围和谐向上。研究所拥有健身中心、羽毛球馆、职工书屋、休闲咖啡吧等文体活动场所,党工团组织文体活动丰富多彩,配有专业健身设施和体育运动场地。为新员工配备导师,提供线上+线下多层次全方位培训,鼓励博士后进站、公派出国留学、国内外高端培训、继续教育等多样化深造途径。
⏰ 加班情况与工作强度
研究所为员工提供加班餐,并且提供品种丰富的宵夜,说明存在加班需求。未明确具体加班节奏、平均下班时间或周末加班情况。
💰 薪资待遇与年终奖
提供有行业竞争力的薪酬,绩效激励上不封顶,具有健全的激励机制。具体薪资面议。核心人才、后备人才有专项激励措施。推荐优秀博士申报“聚才计划”,入选者可一次性享受专项人才补贴。向应届毕业生发放安家费。
🎁 福利体系
为符合进京条件者解决北京户口。缴纳五险一金外,还提供企业年金、补充医疗保险、重大疾病保险、人身意外保险、寿险等商业保险(俗称“五险两金”+商业保险)。员工享受自助式工作餐、加班餐、品种丰富的宵夜、应届生人才公寓、就餐补贴、住房补贴、交通补贴、通信补贴、差旅补贴,一线技术研发人员另有专项补贴。享受带薪年休假、年度健康体检、重要节日慰问、生日慰问、春季送健康、夏季送清凉、冬季送温暖等工会福利。提供健身中心、羽毛球馆、职工书屋、休闲咖啡吧等设施。
📋 校招流程经验
招聘面向2027年应届毕业硕士、博士研究生。申请渠道为航天人才网岗位列表直接提交申请,或将个人简历(标题格式:姓名+毕业学校+专业+学历+校招)发送至指定邮箱。要求专业对口,技术基础扎实,具有一定的科研项目或工程实践经验;综合素质好,有较强的学习能力和适应能力;身心健康,具有较好的沟通协调和团队合作能力。投递前需确保专业与岗位匹配。未详细披露网申→笔试→面试→offer的具体时间节点与各轮面试通过率细则。
🚀 投递建议与避坑指南
简历投递邮箱为minxin_hr@163.com,联系人王老师(010-67968115-8510,北京)、徐老师(029-65685100-5229,西安)。应聘提示明确要求“投递前请确保专业与岗位匹配”。岗位方向集中在智算芯片、人工智能与软件、模拟射频、封装测试四大类,需具备相关专业背景和科研实践经历。
👥 员工口碑与离职率评价
无直接的员工满意度调查或离职率数据。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届招聘覆盖四大岗位方向: - 智算芯片类:GPGPU硬件/软件开发工程师、NPU硬件/软件开发工程师、CPU硬件/软件开发工程师、SoC系统集成硬件/软件开发工程师
- 人工智能与软件类:AI算法研究/开发工程师、高安全EDA架构/开发工程师、嵌入式软件工程师、软件开发工程师
- 模拟射频类:模拟集成电路设计工程师、高速转换器设计工程师、射频收发器架构设计工程师、射频锁相环电路设计工程师
- 封装测试类:芯粒架构设计工程师、芯粒集成研发工程师、高速转换器测试工程师、射频微波电路测试工程师 需求专业包括:计算机科学与技术、电子科学与技术、人工智能、集成电路科学与工程、软件工程、集成电路工程、智能科学与技术、电子信息、控制科学与工程、信息与通信工程、应用数学、仪器科学与技术等。研究所长期聚焦航天微电子高可靠长寿命核心技术,形成处理器与片上系统(SoC)、FPGA、存储器、转换器、总线与接口、电源管理、微波射频、逻辑电路、分立器件、微系统等10大方向、16个门类、1000余种规格的产品,广泛应用于深空探测、载人航天、北斗导航等重大航天工程,是我国宇航集成电路技术发展的引领者、国内最主要的宇航集成电路供货商。
ℹ️ 信息来源
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