中创新航
岗位信息
招聘岗位
BMS硬件工程师
工作城市
信阳、常州、江门、滕州、邯郸
毕业届别
2026
是否笔试
未明确
招聘批次
26届校招
截止日期
2026-10-13
发布日期
2026-04-12
🏢 企业简介
总部江苏常州
中创新航作为国内领先的新能源电池制造企业,专注于动力电池及储能系统研发与制造,业务覆盖新能源汽车、储能等核心赛道。公司总部位于江苏常州,隶属于央企体系,在信阳、江门、邯郸等多地布局生产基地与研发中心,形成辐射全国的产业网络。依托央企资源背景与持续的技术投入,公司在高能量密度电池、智能制造等领域建立竞争优势,产能规模与市场份额位居行业前列。对于应届生而言,可深度参与新能源材料、电化学、智能产线等前沿方向,在常州、江门等产业聚集城市获得技术研发与工程实践双轨成长路径,伴随清洁能源行业高速扩张拥有清晰职业前景。
📍 主要办公地点
官方公告
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硬件与芯片
这个岗位做什么
硬件与芯片岗说白了就是跟电路板、半导体器件打交道的活儿。典型工作内容一般包括:画原理图和PCB板、选型和调试芯片、做整机硬件联调、写底层驱动或者做FPGA逻辑开发,有的还要跟工厂对接试产和良率。它属于研发类里的硬件研发职能,偏工程落地,不像纯算法那样只在电脑里跑模型,你得真把板子焊出来、测出来、跑稳定了才算完。
适合谁
- 专业上:微电子、集成电路、电子信息、通信、自动化、电气这类工科背景的同学最对口,机械如果想转也得补不少电路基础。
- 背景上:有过电赛、嵌入式项目、流片经历或者实验室跟导师做过硬件课题的,简历会吃香很多。
- 能力特质:坐得住冷板凳,愿意用示波器一点点啃时序问题;动手能力强,焊接、调试不排斥;逻辑清楚,看datasheet不头大。如果你天生喜欢“看得见摸得着”的东西,比纯写代码更有成就感,那这岗挺适合你。
薪资水平
根据校招宝站内真实数据,2019届硬件与芯片方向月薪参考是 8-22k(千元/月)。目前薪资爆料暂无,头部招聘企业、主要行业和企业性质也暂未收录,所以其他届次或城市的水平建议多看看offer对比和同校学长反馈,别只盯一个一个数。整体看,这行起薪不算互联网应用层那么夸张,但胜在稳,越老越有经验溢价。
怎么投
- 渠道:校招宝这类聚合平台可以先刷一波,站内现在在招硬件与芯片岗有 467 条,足够你筛一轮;再加目标公司官网招聘页和本校就业网。
- 时间节奏:秋招大头在8-10月,春招补录少且坑少,芯片厂有些提前批6月就开,盯紧公众号别错过。
- 准备建议:简历里把项目写成“做了啥—用了啥芯片/工具—解决啥问题”三段式;笔试常考模电数电基础,手边备本课本复习;面试带好板子照片或逻辑图,能讲清调试踩坑最加分。投的时候广撒网但重点跟,别海投完就忘。
🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)
🏢 公司文化与工作氛围
关于中创新航公司文化与工作氛围的信息有限,且存在矛盾的表述: - (智联招聘职Q社区)中有员工评价称该公司为"伪国企",描述为"公司管理流程有待完善,愿景规划较多公司",并称"公司没有订单就想各种办法赶人走被迫员工离职"。
- (BOSS直聘)则显示公司有"团建聚餐"、"岗位晋升"等文化相关福利设置。
- (BOSS直聘招聘信息)中招聘方宣传为"国企新厂发展空间大"。
⏰ 加班情况与工作强度
- (BOSS直聘)明确信息:工作时间为上午08:30 - 下午05:30,双休、偶尔加班。
💰 薪资待遇与年终奖
披露的薪资信息主要针对一线普工/技工类岗位,而非白领/技术类校招岗位,具体如下: (BOSS直聘)信息:
- 武汉中航锂电(中创新航)普工等岗位:综合月收入6000元以上(6-8K/月)
- 基本岗位工资:2500-2900元/月
- 年发十三薪(即年终多发一个月工资)
- 常州基地:底薪2500元起(原文"基本底薪250"疑为笔误),18-35岁,男女不限
🎁 福利体系
(BOSS直聘)明确列出的福利项目:
- 交通补助
- 免费班车
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 工龄奖
- 年终奖
- 五险一金
- 岗位晋升 (BOSS直聘)提到:
- 包吃(先吃后补)
- 包住宿(4-6人间,配套齐全) (智联招聘职Q)不同反馈:
- "节假日无任何福利礼品"
- "休息扣双倍工资" 注意:与在节假日福利上存在矛盾陈述。
📋 校招流程经验
(CSDN)提供的是通用秋招流程参考:简历制作与完善 → 多渠道简历投递(校招官网、校内招聘会、内推等)→ 面试邀约 → 综合测评/笔试 → 多轮面试(AI面、群面、技术面、业务负责人面、人事面)→ 谈Offer → 签订三方协议。 该流程为通用行业参考,非中创新航专属信息。
👥 员工口碑与离职率评价
存在明显的正面与不同评价并存: 正面:
- 双休、工作时间规律(08:30-17:30)
- 福利项目较全(餐补、班车、带薪年假、年终奖等) 负面:
- 有员工直接表示"离职率一直高"
- 被评价为"伪国企"
- "公司管理流程有待完善"
- "公司没有订单就想各种办法赶人走被迫员工离职"
- 该员工工作一年未加薪,称"懂得都懂"
📈 热门岗位方向与招聘趋势
(BOSS直聘)显示在招岗位:
- 普工/机修/质检(武汉、常州基地),需求较大,学历经验不限
- 另有"推荐引擎C++开发工程师"(北京海淀,20-40K,但要求5-10年经验,非校招岗) 从招聘信息看,中创新航作为动力电池生产企业,一线生产技术类岗位(普工、机修、质检)是主要招聘方向。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告,版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
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