瀚海聚能
岗位信息
招聘岗位
软件集成与测试工程师
工作城市
成都
毕业届别
2027
是否笔试
未明确
招聘批次
27届校招
截止日期
2026-10-18
发布日期
2026-08-17
🏢 企业简介
总部成都
瀚海聚能专注于核聚变能源技术的研发与商业化应用，是国内领先的聚变能创新企业，总部位于成都，核心团队由来自顶尖科研机构和高校的技术专家组成。公司围绕高温等离子体控制、超导磁体、堆芯工程等方向构建完整技术布局，积极推进紧凑型聚变装置研制与实验验证，在民营聚变赛道具备较强的技术积累与工程化能力。依托成都本地的人才与产业资源，公司持续扩充研发与工程团队，为应届生提供参与前沿能源攻关、接触核心实验平台与跨学科协作的机会，业务处于战略上升期，成长空间广阔，适合对硬科技与清洁能源有兴趣的毕业生长期发展。
官方公告
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测试工程师
这个岗位做什么
测试工程师属于研发体系里的质量保障职能，说白了就是帮产品“找茬”的人。典型工作内容包括：写测试用例、手动点界面跑流程、搭自动化脚本批量验功能、提 bug 给开发改、回归验证关单。日常你会在需求评审会上听产品讲逻辑，然后拆成可测的点；也会在发版前熬夜压测，确保线上不崩。现在很多团队还做接口测试和性能测试，不全是手工点点了。
适合谁
- 专业上：计算机、软件、自动化、数学相关都行，跨专业但肯学也 OK。
- 背景上：有实习写过脚本、用过 Postman 或 Jmeter 的，投这 474 条在招岗更有优势。
- 能力特质：细心能忍重复活、逻辑清楚、沟通不怂（毕竟要怼开发）。如果你看到乱糟糟的流程就头疼但又能理顺，这活挺适合。
薪资水平
根据校招宝站内数据，2019 届测试工程师月薪参考是 8-20k（千元/月）。这是真实爆出来的区间，不同城市和业务线会有浮动，但你可以拿这个范围跟 HR 聊。现在暂无更细的薪资爆料，建议面试时多问总包和加班费，别只看月薪数字。
怎么投
- 渠道：校招宝搜“测试工程师”能看见那 474 条在招岗，直接在线投；也刷公司官网和微信公众号。
- 时间节奏：秋招集中 8-10 月，春招 3-4 月，但日常实习岗全年有，早投坑位多。
- 准备建议：简历写清会用啥工具、测过啥项目；笔试常考逻辑题和简单 SQL；面试前下个抓包工具玩明白。没数据说哪家公司最猛，就广投别纠结，先拿 offer 再选。
🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
瀚海聚能是新能源储能领域的企业，企业文化强调创新和高效，注重技术研发和产品品质。新能源行业快速发展期，工作节奏较快。团队年轻有活力。
⏰ 加班情况与工作强度
新能源行业处于快速扩张期，研发和项目岗位工作节奏较快，项目高峰期加班较多。生产岗位需要配合产能计划。整体加班在新能源行业中属于中等水平。
💰 薪资待遇与年终奖
新能源行业薪资具有竞争力，技术研发岗硕士年薪18-28万，本科12-18万。包含基本工资、绩效奖金、项目奖金、年终奖。储能行业薪资在制造业中属于较高水平。
🎁 福利体系
五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、员工体检、住房补贴或人才公寓、餐补、交通补贴、定期调薪、年终奖、专业培训、晋升通道。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→笔试（专业知识）→面试（专业面+HR面）→offer发放。新能源企业校招通常在9-11月进行，研发岗位竞争较激烈。
🚀 投递建议与避坑指南
关注瀚海聚能官网和招聘平台信息。电化学、材料科学、电力电子、电气工程、自动化等专业优先。有储能、电池相关项目或实习经历者优势明显。能接受新能源行业快节奏者优先。
👥 员工口碑与离职率评价
员工认可新能源储能行业的发展前景和薪资水平，认为技术成长空间大。部分员工反映行业快速发展期工作节奏快、加班较多，流程和制度还在完善中。研发岗位评价较好。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
储能行业处于高速发展期，国内外市场需求旺盛，瀚海聚能作为储能领域企业订单充足，产能持续扩张。2027届校招预计9-10月启动，电化学、电力电子、系统集成等方向需求增长。新能源行业整体景气，招聘需求稳定。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告，版权归原发布方所有，校招宝仅作信息聚合与导航。
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