皖仪科技

27届校招民企

岗位信息

招聘岗位
软件工程师
工作城市
全国、合肥
毕业届别
2027
是否笔试
未明确
招聘批次
27届校招
截止日期
2026-10-24
发布日期
2026-08-23

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责

1、参与公司仪器产品软件的需求分析,根据需求完成软件架构设计、模块划分与接口定义,确保系统具有良好的可扩展性与稳定性; 2、负责Windows/Linux平台下C++应用程序的设计、编码、调试与维护,编写高质量、可维护的代码; 3、负责软件系统核心功能模块的开发,参与技术选型及方案评估,解决开发过程中的关键技术难题; 4、编写并执行单元测试、集成测试用例,定位并修复软件缺陷,保障软件产品的质量与稳定性; 5、跟踪行业技术动态,研究并应用新技术,为产品技术升级与创新提供解决方案; 6、编写技术文档,包括需求文档、设计文档、测试报告等,确保技术成果可追溯。

任职要求

1、硕士学历,计算机、软件工程、自动化、电子信息等相关专业,精通C++编程语言; 2、熟悉Linux/RTOS等嵌入式系统下的软件开发流程,或具备Windows平台开发经验; 3、有仪器仪表、分析仪器(色谱、质谱、光谱等)或医疗设备行业软件开发经验者优先; 3、具备较强的问题分析与独立解决能力,善于跨团队沟通与协作。

🏢 企业简介

成立2003 年总部安徽合肥

皖仪科技成立于2003年,总部位于安徽合肥,是国内领先的分析仪器与解决方案提供商,主营环境监测仪器、工业检漏设备及实验室分析仪器等业务,产品广泛应用于环保、化工、制药、科研检测等领域。作为科创板上市企业,公司始终坚持自主研发,在光谱、色谱、质谱及检漏等核心技术领域持续深耕,加速高端科学仪器的国产替代进程。依托长三角产业与人才资源,皖仪科技构建了覆盖研发、制造、销售与服务的完整体系,为应届生提供参与前沿技术攻关、接触真实工业场景的成长平台。随着国家“双碳”战略与高端装备国产化需求持续释放,企业发展前景广阔,期待更多优秀人才加入合肥总部,共同推动精密仪器产业升级。

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)

🏢 公司文化与工作氛围
JD显示管培生采用系统轮岗与实战历练培养复合型营销人才,研发岗强调固件、RTOS与底层驱动开发能力,技术与市场并重;建议面试时了解所属产品线或区域市场。
⏰ 加班情况与工作强度
研发岗在样机开发与验证节点强度较高,全国销售与技术支持岗需频繁出差至客户现场;具体作息、加班与出差频率建议在面试沟通时确认,以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内77条岗位均未公开薪资标准,以官方公告为准。科学仪器企业通常按学历与职级定薪并设销售提成,建议在offer阶段书面确认基本工资、绩效与销售提成规则、试用期薪资比例及公积金缴纳基数。
🎁 福利体系
库内未披露福利细则,以官方公告为准。建议在offer沟通时索要书面福利清单,重点确认五险一金缴纳基数、补充医疗、出差与销售补贴、餐补及年假标准。
📋 校招流程经验
投递统一走皖仪科技招聘门户(wayeal.zhiye.com);建议按网申、笔试或技术测评、专业面试、综合面试与offer的通用路径准备,以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
岗位普遍带【2027届校招】标注,投递前对照方向选择;简历突出仪器分析、固件与嵌入式、机械结构或色谱质谱相关课题;合肥总部岗位集中度高,全国销售岗需接受出差。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价原文,建议通过牛客、脉脉及本地校友渠道交叉了解分析仪器企业的真实出差与研发节奏,再结合面试沟通判断,最终以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本批77个岗位中采购、销售与技术支持合计25个,机械、电气、硬件、软件等研发方向同步开放,反映高端分析仪器企业在双碳与国产替代需求下同步补强研发与市场力量;合肥为唯一研发制造基地。

ℹ️ 信息来源

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