海尔新能源
岗位信息
招聘岗位
软件设计工程师
工作城市
全国、杭州、海外、深圳、苏州、青岛
毕业届别
2027
是否笔试
未明确
招聘批次
27届校招
截止日期
2026-11-07
发布日期
2026-09-07
🏢 所属集团简介(海尔)
本岗位招聘主体为 海尔新能源,海尔 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
总部青岛
海尔集团是全球领先的美好生活解决方案服务商,旗下拥有海尔智家、卡奥斯工业互联网等多个产业平台。海尔智家在全球拥有10+N开放式创新体系,产品覆盖冰箱、洗衣机、空调、厨电等全品类。2027届'未来合伙人'校园招聘已启动,年薪25-40万。
📍 主要办公地点
官方公告
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设计
这个岗位做什么
设计岗在咱们校招宝上现在有 580 条 在招岗位,量真的不小。典型来说,它属于创意和视觉表达这一职能线,日常可能是做界面视觉、品牌物料、交互原型或者运营图之类。具体干啥,得看公司把你塞进哪个业务池——但核心都离不开把需求翻译成好看、好用的东西。
适合谁
说实话,专业名头不是铁门槛。视觉传达、数媒、工业设、环艺这些对口专业的同学自然顺手;但如果你是本科学的别的,作品集能打,也完全有一战之力。
有优势的人一般是这几种:
- 手上有完整项目,能讲清楚“为啥这么设计”的
- 审美在线,且愿意反复改稿不崩心态的
- 懂点用户心理或者数据,不只凭感觉干活儿的
如果你平时就爱捣鼓排版、配色,或者看到烂界面就手痒想重做,那这岗挺适合你。
薪资水平
说到钱,咱们站内目前的薪资参考和薪资爆料都还是 暂无 状态,所以没法给你报具体数。按通常校招逻辑,设计岗起步和同司其他非技术岗差不多,重点看城市、公司体量和你的作品集硬度。建议你去聊 offer 时,多瞄几家同类型岗位,用范围而不是死数字去谈,别被空口白话忽悠了。
怎么投
渠道上,校招宝这 580 条 岗位就是现成入口,筛“设计”直接开投;同时盯紧目标公司官网和官方公众号,很多设计岗不走大平台。
时间节奏:秋招是主战场,春招补录也有,但坑少竞争狠。别等截止前两天才传作品集。
准备建议:
- 作品集压缩到加载快、结构清,别整花里胡哨的翻页
- 简历写清楚你每个项目扮演的角色和产出
- 面试前把公司现有产品瞅一遍,改稿建议比空谈理念更加分
总之,设计岗机会不少,缺的是准备到位的人。加油。
🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
🏢 公司文化与工作氛围
以'人单合一'模式著称,鼓励员工自主创业和创新。平台化组织,小微团队运作,强调用户价值和快速迭代。多元化和包容性文化,全球视野。
⏰ 加班情况与工作强度
家电企业节奏较快,研发和市场岗位加班较多,制造岗位需倒班。整体工作强度中等偏上,但薪酬和激励与绩效挂钩,多劳多得。
💰 薪资待遇与年终奖
本硕毕业生根据岗位要求和综合表现定薪,薪酬范围25-40万。博士一人一薪。月度薪酬+季度奖金+年终奖金+项目奖金+长期激励+未来合伙人激励。多元化薪酬结构,伴随个人发展有股票等长期激励。
🎁 福利体系
五险二金(五险一金+企业年金),免费住宿/住房补贴(本科500/月、硕士800/月、博士1200/月,最高36个月),一次性安家费(硕士10万、博士15万),免费体检,家庭保险优惠,爱心救助机制,带薪年假。
📋 校招流程经验
简历投递→筛选简历→测评→AI面试→专业面试→发放offer→签约。投递后3个工作日内筛选简历,10个工作日内完成笔试和面试,7个工作日内沟通offer。进入测评阶段后1-2周内推进完成,1-2轮面试以线上视频为主。
🚀 投递建议与避坑指南
机械、电气、电子、计算机、工业设计、市场营销、供应链等专业需求大。AI面试是特色环节,建议提前练习视频面试技巧。青岛总部岗位最多,上海和深圳研发岗位薪资更高。住房补贴和安家费政策优厚,适合想在青岛发展的同学。
👥 员工口碑与离职率评价
员工认可薪资水平和激励机制,认为平台大、成长快。部分反馈'人单合一'模式压力较大,考核严格。青岛总部生活成本低、福利好,研发中心岗位更具挑战性。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届'未来合伙人'招聘规模稳定,智能家居和工业互联网方向岗位增加。海外市场拓展带动小语种和国际营销人才需求。数字化转型带动计算机、数据分析、AI等专业需求上升。
ℹ️ 信息来源
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