华夏银行

秋招央国企金融

岗位信息

招聘岗位
管培生岗经办岗（岗位JD上注明：含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生）
工作城市
北京
学历要求
本科起
是否笔试
有笔试
招聘批次
秋招
截止日期
2026-10-25
发布日期
2026-09-28

🏢 企业简介

成立1992 年股票代码600015总部北京上市已上市

华夏银行成立于1992年，是全国性股份制商业银行，总部位于北京。截至2026年6月末总资产规模4.99万亿元，在全国120个地级以上城市设立43家一级分行、79家二级分行，营业网点927家，员工3.45万人。按一级资本排名位列全球银行第45位。业务覆盖公司金融、零售金融、金融市场、资产管理等，2027秋招面向全球应届毕业生开放信息科技、金融科技、管培生等岗位。

📍 主要办公地点
北京上海深圳杭州广州全国主要城市

官方公告

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📋 岗位说明书 AI 精准匹配

管培生岗、经办岗（岗位JD上注明：含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生）

这个岗位做什么

企业管理培训生/储备干部项目，按周期在多个业务线轮岗，最终定岗到管理或专业通道。项目压力大、成长快，期间也要做课题研究与阶段述职，是通往中层管理的快车道之一，也是企业重点储备的高潜人才通道。

适合谁

综合能力强、意愿度高、愿意从一线建认知的人合适；简历看领导力、社团与多元实习经历，这类经历往往比 GPA 更被看重。稳定性与抗压是管培项目重点考察项，群面与无领导讨论在选拔中很常见。

薪资与前景

管培起薪通常略高于同届，方向性参考同业中位。具体数字以官方公告与站内薪资爆料为准。国企/央企稳定、职级通道清晰，长期看资历与项目并重。

怎么投

  1. 渠道：校招宝刷「华夏银行」+ 官网/官方招聘号；央企国企高度依赖官网与国聘统招入口。
  2. 城市/批次：北京 · 秋招 · 学历要求本科起。
  3. 简历突出领导力与轮岗适应力；面试重综合素质与价值观，常有群面/案例。
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投递方式

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🎯 该企业笔试专题

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🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）

🏢 公司文化与工作氛围
国资背景股份制银行，经营稳健，企业文化偏保守稳重，注重合规与风控。员工评价整体人性化，考核达标后工作时间相对自由。
⏰ 加班情况与工作强度
总行管理岗工作强度适中，基层网点锻炼期较辛苦。总行差有差额解决户口，加班主要集中在季末年末考核节点。
💰 薪资待遇与年终奖
信息科技类硕士转正税前20-22万/年，总行管培生税前18-20万，信用卡中心信息化岗总包约19.9万（基础月薪9千）。2025年全行人均薪酬44.13万元。
🎁 福利体系
六险二金（含企业年金、补充医保），房补贴、交通补贴、员工食堂，带薪年假，节日福利。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→笔试（行测+性格测试）→一面（半结构化）→二面（无领导小组讨论/三人一组）→offer。面试问实习经历、offer情况、能否接受加班等。
🚀 投递建议与避坑指南
信息科技岗竞争激烈，建议提前准备银行金融科技知识。总行户口为差额解决，有户口需求需提前与HR沟通。基层锻炼期约1年，投递前需确认能接受轮岗。
👥 员工口碑与离职率评价
员工反馈银行体系内待遇中上，提奖空间大，优秀销售岗收入可观。双休、五险一金、带薪年假等福利齐全。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027秋招扩大信息科技类岗位招聘，金融科技、数据科学方向需求增长。总行科技岗竞争集中在清北人复交及重点财经院校。

ℹ️ 信息来源

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