埃夫特
校招民企

岗位信息

招聘岗位
27校招-具身数据治理算法工程师
工作城市
上海、浙江省·杭州
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-08-24

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责

1. 参与具身智能多模态数据算法研发,围绕图像、视频、语言、动作轨迹、传感器等数据,进行数据清洗、筛选、对齐、质量评估与数据构建; 2. 面向 VLA、World Model、模仿学习、强化学习等模型训练需求,参与数据分析、数据采样、数据配比、难例挖掘等工作,提升训练数据的有效性; 3. 参与模型评测与数据闭环建设,通过模型效果、失败案例和数据分布分析,发现数据问题并持续优化训练数据; 4. 探索合成数据、主动学习、自动数据挖掘、数据增强等方法在具身智能中的应用; 5. 与模型算法、机器人及数据平台团队协作,将数据算法能力落地到实际的数据生产和模型训练流程中。

任职要求

1. 计算机科学、人工智能、自动化、机器人等相关专业硕士及以上学历; 2. 具备扎实的编程基础,熟练使用 Python,熟悉常见数据结构与算法; 3. 熟悉 PyTorch 等主流深度学习框架,对深度学习模型训练和评测流程有基本理解; 4. 对计算机视觉、多模态学习、大语言模型、机器人学习等至少一个方向有一定基础; 5. 熟悉 ROS / ROS2、Isaac Sim、MuJoCo、PyBullet 等机器人或仿真工具; 6. 有相关课程项目、科研、竞赛或实习经历,具备较好的实验和问题分析能力; 7. 对数据敏感,能够从模型表现和数据分布中发现问题,并通过实验验证优化思路; 8. 对具身智能和机器人方向有浓厚兴趣,具备较强的学习能力和团队协作能力。

🏢 企业简介

总部安徽芜湖

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)

🏢 公司文化与工作氛围
埃夫特是国有控股、以工业机器人为主营业务的科创板上市公司,定位为国家机器人产业链链主企业,具备从核心零部件到整机全自主化的产业能力。公司招聘宣传以“高端开局、实干落地、稳步成长”为核心:承担国家级科技项目50余项,与清华、中科大、哈工大等顶尖院校开展产学研合作;“实干落地”强调技术可在4000个工厂真实场景中快速验证闭环;新员工设有180天专属培养计划,由机器人行业老兵带教,宣传中明确“拒绝入职即‘救火’”,并提供在职硕博研读和海外项目历练机会。另据招聘信息,公司提供“继任者计划”和多维度矩阵培训,覆盖专业技能、管理技能与知识提升。
⏰ 加班情况与工作强度
在机器人企业加班情况对比中,埃夫特被列为“加班第一梯队”,月加班时长在40-70小时。同类工业机器人企业如汇川技术月加班60-90小时,拓斯达、埃斯顿月加班40-70小时。行业短期内整体加班强度预计保持现有水平甚至略有上升。
🎁 福利体系
公司提供六险一金、带薪年假、工作餐、通勤车、节假日福利、团队津贴、员工体检、生日礼品。招聘宣传中列出的“基础薪资福利”包含月度工资、绩效奖、年终奖,各项均未公开具体金额标准。
📋 校招流程经验
校招流程为:简历投递→简历筛选→面试→Offer发放→签订三方。简历投递渠道包括埃夫特校招官网、微信公众号“埃夫特机器人”、校园宣讲会现场及校招邮箱。2025届校园宣讲会覆盖哈尔滨、上海、合肥、武汉、南京等城市共20余所高校。2027届“E智仕”校园招聘面向当届全球应届本科、硕士、博士毕业生,工作地点为芜湖、上海、杭州及全球业务所在地。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届“E智仕”校园招聘开放方向包括:具身算法/算法方向(如具身数据治理算法工程师、人形运控算法工程师、具身操作算法工程师、复合感知与操作算法工程师、工业机械臂运控算法工程师);软件方向(如具身C++开发工程师、具身嵌入式软件工程师、工业C++开发工程师、工业驱控软件工程师);机械/电气/硬件方向(人形嵌入式硬件工程师、复合机械工程师、复合电气工程师、工业电气工程师、工业机械工程师);测试/质量方向及营销/职能方向。另有启智板块作为埃夫特孵化的具身智能业务,专注于智能机器人通用技术底座的研发与产业化。公司业务布局显示其在电子制造、汽车及汽车零部件、新能源等赛道持续深耕,并向人形机器人、协作机器人、复合机器人等新构型拓展,同时发展智能化通用技术底座以开拓增量市场。2024届招聘计划为50人,工作地点为上海/芜湖;2027届招聘城市已扩展至杭州及全球业务所在地。

ℹ️ 信息来源

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