中国兵器工业第二〇六研究所
岗位信息
招聘岗位
人工智能架构设计师
工作城市
陕西省·西安
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-06-29
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1、负责多模态大模型架构设计与研发,负责大模型技术选型与定制化改造,基于开源基座(LLaDA、Llama 4、Qwen 等),设计并实现大模型的训练、微调与评估体系; 2、负责智能体系统设计与实现,设计面向雷达科研任务的多智能体协作架构,定义单智能体的感知、记忆、决策与执行模块,以及多智能体之间的通信、协调与任务分配机制。开发智能体的工具调用框架,实现智能体与文献检索系统、仿真平台、数据处理管道、实验设备等模块的无缝集成; 3、负责AI 技术体系与平台建设,参与团队整体 AI 技术路线规划,设计并搭建多模态数据平台,包括数据采集、标注、存储、管理与共享系统,支撑大模型与智能体的持续训练,跟踪前沿 AI 技术发展,评估新技术在业务场景中的适用性,组织技术攻关与预研。
任职要求
1、硕士及以上学历,计算机科学、人工智能、电子信息等相关专业; 2、具备多模态大模型基础与架构设计、智能体设计与工程化实现能力; 3、具备良好的团队沟通能力,能够有效进行跨领域、跨部门、跨单位合作。
🏢 企业简介
总部西安
投递方式
投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)
🏢 公司文化与工作氛围
但可从中推断:该所隶属于中国兵器工业集团,是国家核定的重点保军和统筹建设单位,属于军工科研院所体制,强调“保军”使命和“高科技、产业化”定位。单位设有学术型硕士点、博士后科研工作站,拥有多名中国兵器首席科学家、科技带头人,科研氛围较浓厚。人才开放日活动包含“企业文化深度体验”“行业专家/技术大咖面对面分享”,说明比较重视人才引进和文化融入。
💰 薪资待遇与年终奖
根据2026年春季校招公告及招聘公告,薪资待遇如下: 博士:
- 试用期:6个月,1.5万元/月(税前)
- 转正后年收入:30-40万+(税前)
- 一次性住房补贴:20-40万元(税后)
- 注:年度收入不含单位缴纳公积金部分;年薪一人一议,上不封顶。 硕士:
- 试用期:6个月,1万元/月(税前)
- 转正后年收入:20-26万+(税前)
- 注:年度收入不含单位缴纳公积金部分;年薪一人一议,上不封顶。 住房补贴为一次性发放(税后)。
🎁 福利体系
明确列出的基础福利包括:
- 五险一金
- 单身宿舍
- 健身球馆
- 带薪休假
- 工会福利
- 年度体检
- 通勤餐补贴
- 额外保障:针对优秀人才提供事业编制
📋 校招流程经验
常规春季校招流程:
网申 → 面试 → 测评 → 签约 → 体检 → offer 人才开放日/提前批流程:
- 活动时间:2026年7月中下旬(具体日期另行通知)
- Day 1:抵达西安;西安市内游览,参观著名景点
- Day 2:企业参观;企业文化深度体验;行业专家/技术大咖面对面分享
- Day 3:现场面试;“offer直通车”,意向匹配者可现场签约 简历投递渠道:
- PC端:https://bsurl.cn/v2/DFWHVMZe
- 邮箱:bq206zhaopin@163.com
- 联系人:陈老师,电话:029-85616629
🚀 投递建议与避坑指南
仅能根据岗位需求列出常见方向:算法设计师、雷达总体设计师、嵌入式软件设计师、FPGA软件设计师、芯片设计师、微波电路设计师、智能制造工程师等。注意中提到“陈列前端设计师”疑为“显示”或“阵列”笔误,建议以官方投递渠道核实为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
其中雷达总体设计师、信号与信息处理工程师、芯片设计师、微波电路设计师、嵌入式软件设计师等岗位在多个来源中反复出现,属于核心热门方向。 关于扩招还是缩招,参考材料未直接说明,但2026年春季校招公告和7-9月提前批公告连续发布,且提前批针对2026届/2027届毕业生,说明招聘需求仍在持续。薪资趋势方面,博士转正后年收入30-40万+、硕士20-26万+,且注明“一人一议,上不封顶”,处于较高水平。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 智联招聘(企业校招官网),版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
该来源未提供原文链接
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