🏢 企业简介
总部上海
春秋航空作为国内领先的低成本航空民营企业,总部位于上海,长期专注于大众化航空出行服务,在交通物流仓储领域构建了以干线航运为核心的运营网络。公司以高飞机利用率与精细化成本管控确立行业差异化优势,持续投入数字化运维、智能排班与直销渠道技术布局,推动运行效率与旅客体验同步提升。依托上海主基地与重庆等区域枢纽,业务覆盖国内主要城市并拓展周边国际航线,为应届生提供飞行、运控、机务、IT及地面运营等多元岗位,在民航技术升级与低成本模式深化背景下,成长空间清晰、职业发展路径务实,适合渴望进入航空实业领域的毕业生长期历练。
投递方式
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📋 岗位说明书
算法工程师
这个岗位做什么
说白了,算法工程师就是帮公司用数据和模型解决实打实的问题。典型工作内容一般是:刷数据、做特征、训模型、上线跑效果,再来回迭代。你可能归属于技术研发里的算法职能,有的偏推荐,有的偏视觉,有的搞自然语言。日常不是只写公式,更多是和工程、产品扯皮,把模型塞进业务里真能用。学长提醒一句,别被名字唬住,这岗核心是用算法撬动业务,不是纯发论文。
适合谁
从上面真实薪资能看到,百度、字节、腾讯、阿里爆的薪资格外偏向硕士,所以硕士背景的同学投起来优势明显。专业上,计算机、统计、数学、自动化这类都算对口。能力特质方面,你最好:
- 代码底子稳,Python/C++ 能干活
- 数学直觉在线,不害怕推导
- 能坐得住冷板凳调参
- 沟通别太崩,能说清“为啥这么干”
如果本科直接冲,也别怂,用实习和比赛补背景就好。
薪资水平
直接上站内真实数据,都是月薪(千元/月):
- 百度(硕士):48-70k(2025届)
- 字节跳动(硕士):55-60k(2025届)
- 腾讯(硕士):50-60k(2025届)
- 阿里巴巴(硕士):42-55k(2025届)
- 腾讯(硕士):40-43k(2025届)
- 字节跳动(硕士):38-42k(2025届)
- 某数据:13-28k(2019届)
能看到头部厂给2025届硕士开得相当厚道,不同业务线有差距。早期届次基数低些,也正常。其他行业普遍情况就不编了,你按上面区间心里先有个谱。
怎么投
目前站内这岗位在招 1249 条,量不小。渠道上,校招宝这类聚合平台先刷一遍,再去大厂官网投。时间节奏建议:
- 秋招提前批夏天就开,别等九月
- 正式批错峰投,别全堆最后一天
准备建议:简历写清楚项目指标,LeetCode 刷顺手,论文和比赛挑能讲的。面试被问“不知道”就老实说,别装。靠谱准备比海投重要,祝顺利拿到 offer。
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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
🏢 公司文化与工作氛围
- 春秋航空的使命为“让更多人坐得起飞机”,服务旅客规模位居行业前列。
- 在招聘实践中,公司将“公平”作为第一原则,春秋航空招聘负责人表示:“公平是我们招聘的第一原则”,认为招聘环节的不公会对公司运营和品牌造成伤害。
- 公司重视数字化和AI应用,从飞机检修到动态定价,从管理培训到招聘体系,AI能力被系统嵌入企业运营各环节。
💰 薪资待遇与年终奖
- 春秋航空2023年职工薪酬成本为29.25亿元,对应9777名职工,平均年薪约29.92万元/人。需要说明的是,此数据为企业为职工投入的总成本,包含五险一金等各项费用支出,不完全等同于员工到手工资。
- 薪酬区间:¥4.5K-50K之间,其中51.5%的岗位拿¥6-15K/月
- 2026年较2025年薪资增长9%
- 按学历:本科平均工资¥17.2K/月,硕士¥20.2K/月
- 按地区:上海平均¥14.2K/月,重庆¥24.5K/月
- 贸易/物流/采购/运输类岗位占比最多(22.8%),薪酬¥4.5-8K占比较高
🎁 福利体系
仅能确认公司职工薪酬成本包含五险一金等各项费用支出。
📋 校招流程经验
- 2014年起,春秋航空将全部乘务员面试流程线上化——报名、分配、打分全部在系统中完成,面试官在打分前不知道候选人是谁。
- 春秋航空是国内最早将AI面试规模化应用于乘务员招聘的航空公司,使用牛客AI面试工具处理海量候选人。
- 线下面试阶段标准配置为每场至少3位面试官,加上身份核验、面试引导人员,每场需要约10人的面试团队,每年辗转多个城市。
🚀 投递建议与避坑指南
- 理工类学科背景,数学、统计学、市场营销等专业优先
- 大学英语六级(425分及以上),良好的英语沟通和表达能力
- 参与过大型企业产品、运营、营销策划、收益定价、市场分析等相关的实习项目或科研项目
- 获得国家、省、市级奖学金、竞赛优秀名次或其他同等荣誉
- 担任过学校学生会干部职务或学生社团负责人职务
- 具有大型校园活动和社会活动组织经验
- 客舱专业培训生:不限专业
- 产品类专业培训生(信息管理部):管理类、计算机类、统计类等相关专业优先
- 算法类专业培训生(信息管理部):硕士及以上,计算机、数学、工业工程等相关专业优先
- 见习航空工程师:理工类专业
- 市场管理类培训生:理工类学科,数学、统计学、市场营销等专业优先
- 地服部培训生:不限专业,理学、工学、语言学等学科相关专业优先
- 飞行类培训生:理工科专业
薪资较低的岗位需注意: 职友集数据显示贸易/物流/采购/运输类岗位中薪酬¥4.5-8K占比较高,投递此类岗位时应对薪资有合理预期。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 客舱服务部:客舱专业培训生(本科及以上,不限专业)
- 信息管理部:产品类专业培训生(本科及以上)、算法类专业培训生(硕士及以上)
- 维修航线中心:见习航空工程师(本科及以上,理工类)
- 市场管理部:市场管理类培训生(本科及以上)
- 地面服务部:地服部培训生(本科及以上,不限专业)
- 飞行部:飞行类培训生(本科及以上,理工科)
- 市场管理类专业培训生分为“产品”和“航线”两个方向,培养方向为收益管理、辅收管理、运营管理等。
- 招聘要求强调理工类学科背景,数学、统计学、市场营销等专业优先。
招聘趋势: 参考薪资方面,职友集数据显示2026年较2025年薪资增长9%。
ℹ️ 信息来源
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