浙江大学医学院附属第一医院

2027届高等院校

岗位信息

招聘岗位
浙江大学医学院附属第一医院2026年校园招聘
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
截止日期
2026-11-03
发布日期
2026-03-13

📋 岗位职责 / 任职要求

浙江大学医学院附属第一医院卢雄斌教授团队招聘启事 教授简介 卢雄斌博士,美国医学生物工程学院会士、浙江大学求是特聘教授,2024年5月加盟我院。原美国印第安纳大学医学院Vera Bradley讲席教授、医学和分子遗传系终身正教授、战略研究计划杰出研究员,以及西蒙综合癌症中心肿瘤免疫治疗研究组和结直肠癌研究组的联合负责人。长期致力于精准靶向药物开发和肿瘤免疫治疗,是肿瘤研究和生物医学工程领域国际知名专家。以通讯(或共同通讯)作者在Nature、Nature Nanotechnology、Nature Metabolism、Science Translational Medicine、Cancer Cell、Nature Biomedical Engineering、Gut、JCI、Molecular Cell、Nature Communications、EMBO Journal等世界著名期刊发表一系列研究成果,详见网页https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/?term=lu+xiongbin&sort=date(点击阅读原文查看),并拥有和申请PCT/US肿瘤治疗和药物开发专利5项。研究长期持续受美国NIH和多个私立基金支持。实验室共培养了11位包含在美国和中国的独立PI。 现面向国内外公开招聘优秀团队成员。 招聘岗位 “百人计划”研究员 岗位要求 1.年龄35周岁以下; 2.取得海内外高水平大学博士学位,具有国际高水平大学助理教授及以上职称; 3.具备较好的科研能力,有拓展学科领域的发展潜力; 4.有良好的师德师风和团队合作精神,专业为生物学、医学、药学、生物信息等生命科学相关领域。 支持保障 1.浙江大学编制; 2.提供有竞争力的薪酬和科研启动经费; 3.提供安家费和专家公寓,特别优秀者可优惠价选购医院人才房(有产权); 4.提供高水平的学术平台和一流的实验办公空间; 5.具有博士生招生资格,支持招收博士后; 6.提供全链条人才服务,协助解决子女入学入托和配偶工作等。 特聘(副)研究员 岗位要求 1.特聘副研究员年龄不超过 37 周岁,特聘研究员不超过 40 周岁; 2.博士学位,具有博士后工作经历(特别优秀者可放宽); 3.身心健康、师德师风优秀、具有突出的学术发展潜力和合作精神,专业为生物学、医学、药学、生物信息等生命科学相关领域。 支持保障 1.事业单位报备员额制; 2.提供具有竞争力的年薪及一次性安家费; 3.提供科研启动经费、国际一流实验平台; 4.可租住专家公寓。 博士后研究人员 岗位要求 1.近3年内获得高水平大学博士学位,年龄一般不超过35周岁; 2.有较好的学术业绩和科研潜质,博士期间曾以第一作者发表学术论文; 3.身体健康,具有良好的师德师风和学术道德。 支持保障 1.提供国际一流的实验平台; 2.优秀者可申请学校特别资助; 3.指导申请博士后各类人才支持计划和基金项目; 4.可优先申请留院工作。 科研助理 岗位要求 1.具有生物医学等相关领域本科或者硕士学历; 2. 熟练掌握Western Blot,细胞培养等技术,学习过分子克隆,基因编辑等相关分子生物学实验技术; 3. 动物实验,小鼠肿瘤模型的构建(可培训学习),小鼠灌胃,皮下,腹腔注射,取材等基础实验操作。 4. 能规范书写实验记录,踏实负责完成实验任务; 5. 具有一定的人际沟通、时间管理和团队合作能力。 支持保障 1.提供具有竞争力的薪资,根据申请人自身条件一事一议; 2.提供优越的实验和办公环境。 简历投送 本招聘公告长期有效,请将个人详细简历(自本科开始至申请之日连续的学习、工作经历、发表论文、主持课题、荣誉奖励等)发送至邮箱,邮件主题注明“姓名+岗位+卢雄斌教授团队”。或登录医院招聘网站http://rlzyb.zy91.com/apply/index.action,注册登录并选择“百人计划”研究员、特聘研究员/副研究员、学科博士后岗位。 应聘科研助理岗位请直接将简历发送至邮箱: s****@163.com,b****@126.com 联系电话:198****5571,联系人:宋老师。

🏢 企业简介

成立1947 年总部浙江杭州

浙江大学医学院附属第一医院始建于1947年,是集医疗、教学、科研、预防、保健于一体的国内领先综合性三甲医院,总部位于浙江杭州。医院坚持“以病人为中心”,在器官移植、重症医学、传染病诊治等领域形成显著优势,拥有多个国家级重点学科与科研平台,并深度推进智慧医疗、精准医学等前沿技术应用。作为长三角地区重要的医学人才高地,医院注重青年医师培养与基础-临床交叉研究,为应届生提供系统化规培、科研训练及多院区协同发展平台。当前宁波院区依托总部学科资源与管理体系,致力于优质医疗资源下沉,计划在宁波重点建设特色专科与区域医学中心,为当地及周边居民提供高水平诊疗服务。医院持续完善“一院多区”布局,欢迎临床、医技、护理及管理类优秀毕业生加入,在多元临床场景与科研创新环境中快速成长

投递方式

📅 该岗位发布于 2026-03-13,距今已超过 6 个月。招聘信息可能已有更新,建议投递前与用人单位确认是否仍在招聘。
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ℹ️ 信息来源

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