国投泰康信托有限公司
岗位信息
招聘岗位
【家庭金融服务部】数字化营销经理助理
工作城市
北京
毕业届别
2027
学历要求
硕士
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
截止日期
2026-10-31
发布日期
2026-09-23
📋 岗位职责 / 任职要求
工作职责： 1.负责公司高净值客户的关系维护与营销，挖掘客户财富管理和资产配置的需求，为客户及家庭提供资产配置、家事传承等定制化、场景化专业服务； 2.参与营销活动策划、落地执行，并对线索客户进行需求发掘、意愿培育及营销达成； 3.协助搭建数字化营销运维服务体系，制定客户集中化经营与客户价值提升策略，提升客户活跃度，及时反馈客户需求，输出业务优化建议。 任职要求： 1.硕士研究生及以上学历，对财富管理业务有浓厚兴趣，细致严谨、主观能动性强，善于沟通与分享，具有较强的创新意识、主动服务意识与团队协作精神；善于持续学习新工具、新方法，熟练使用AI工具； 2.持有CFA/FRM/CPA等优先。
🏢 所属集团简介（泰康保险）
本岗位招聘主体为 国投泰康信托有限公司，泰康保险 为其所属集团/母公司，以下为集团介绍。
总部北京
泰康保险是国内领先的大型保险金融服务集团，总部位于北京，深耕寿险、健康险、养老金融及资产管理等核心业务，在医养融合与长寿科技领域形成差异化布局。集团持续推进数字化转型与前沿技术投入，依托覆盖全国的服务网络与多元业务生态，为个人与家庭提供全生命周期保障方案。作为行业头部企业，泰康持续拓展养老社区、健康管理等创新赛道，业务规模与品牌影响力稳居市场前列。目前面向全国开放校招岗位，应届生可接触保险精算、智能风控、医疗养老运营等真实业务场景，在跨地域协同体系中获得清晰职业路径与长期成长空间
投递方式
投递入口为会员专属，登录 / 注册 后查看（注册送 15 天免费试用）🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
保险+医养生态布局，强调活力养老理念，团队氛围融洽，领导风格偏温和，内耗较少。
⏰ 加班情况与工作强度
内勤岗位基本不加班，尊重私人时间；销售/组训岗业绩压力较大，需适应保险行业节奏；总公司研发岗项目期偶有加班。
💰 薪资待遇与年终奖
总公司产品/精算岗15-18k/月；AI智能体研发/AI安全岗16-35k·16薪；分公司储备干部税前12-15万/年；组训岗6-9k。
🎁 福利体系
六险二金（五险一金+补充医疗+企业年金），年终奖、带薪年假、节日礼物、年度体检、生日礼金、午餐/高温补贴，专业培训体系完善。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→笔试（行测+专业）→多轮面试（HR面+专业面）→体检→录用，部分岗位有AI初筛。
🚀 投递建议与避坑指南
金融/保险/精算/医学/计算机专业优先；总公司岗位竞争激烈建议早投；分公司岗位门槛相对较低，可作为保底选择。
👥 员工口碑与离职率评价
员工普遍评价团队氛围好、不内卷、基本不加班，幸福感较高；销售线收入波动大、压力高，需谨慎选择。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届加大AI相关岗位招聘，养老社区和健康险业务线扩张带动用人需求。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告，版权归原发布方所有，校招宝仅作信息聚合与导航。
该来源未提供原文链接
招聘信息以官方原文为准，投递前请核实截止日期与要求。如涉侵权或信息有误，请邮件联系 kknee@qq.com，我们将在 24 小时内处理。