上海陆家嘴(集团)有限公司

2027届其他建筑业

岗位信息

招聘岗位
陆家嘴集团 2027 届校园招聘简章
毕业届别
2027
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
截止日期
2026-12-31
发布日期
2026-09-23

📋 岗位职责 / 任职要求

陆家嘴集团 2027 届校园招聘简章 一、集团简介 上海陆家嘴(集团)有限公司成立于 1990 年 9 月 11 日,扎根上海浦东,是国有大型城市综合运营服务商。 企业使命: 服务国家战略,引领城市生长,缔造美好生活 企业愿景: 成为具有卓越竞争力的城市综合运营服务商 截至 2025 年底,集团资产总额超 3000 亿元人民币,年营业总收入超 200 亿元人民币,正式员工逾 6000 名,在营物业面积超过 850 万平方米。 集团统筹城市资源与产业禀赋,聚焦城市中心、城市副中心大片区整体开发建设,负责项目建设、自持运营、招商引资与资产管理,形成 “ 一个投资中枢 + 三个产业板块 ” 发展布局。业务布局覆盖陆家嘴金融贸易区、前滩国际商务区、张江科学城核心功能区、御桥科创园、川沙城市副中心、临港新片区等浦东重点发展区域。 二、招聘岗位 (一)招商运营 主要职责 参与办公项目前期市场调研与策划定位; 结合市场需求与项目定位,参与招商运营方案制定,并推进落地; 重点开展招商工作,参与客户洽谈、维护以及合作拓展等工作; 了解并掌握客户需求,配合开展客户满意度调查; 对项目现场的客户服务、物业管理、运营品质等方面进行指导和评价。 任职要求 2027 届毕业生,本科及以上学历,在校成绩优良; 具备良好的沟通表达、组织协调、团队协作与执行能力; 工作认真勤奋、积极主动,责任心强,具备良好职业素养; 对国有企业有高度认同感; 具备敏锐的市场观察分析能力、优秀商务谈判能力及应变能力。 (二)机电工程师 主要职责 负责商办、住宅项目机电方案设计、施工图审查及报批工作; 负责商办、住宅项目水、电、气、通讯配套等建设事宜; 负责机电专业深化设计、图纸审核、招标比选以及甲供机电设备、甲定机电材料的采购比选工作; 统筹协调机电安装及配套工程现场施工管理,管控工程质量、安全、进度; 负责机电工程设计变更、现场签证事宜,配合完成项目竣工决算; 组织落实机电工程竣工验收、竣工资料归档、交付;负责项目保修相关工作。 任职要求 2027 届毕业生,本科及以上学历,在校成绩优良; 自动化、电气、暖通、给排水等相关专业; 具备一定的项目管理思维和沟通协调能力; 工作认真勤奋、积极主动,责任心强,具备良好职业素养; 对国有企业有高度认同感。 (三)造价工程师 主要职责 参与商办、住宅项目招标文件审核,统筹协调招投标全过程管理; 负责项目目标造价、估算、概算及决算文件的复核工作; 负责建筑装饰或机电安装专业设计修改、变更审核工作; 负责下属公司和在营物业改造工程造价审核工作; 负责编制项目月度成本管控报告,搭建并持续更新项目造价统计台账,开展造价数据复盘与分析工作。 任职要求 2027 届毕业生,本科及以上学历,在校成绩优良; 自动化、电气、暖通、给排水等相关专业; 具备一定的项目管理思维和沟通协调能力; 工作认真勤奋、积极主动,责任心强,具备良好职业素养; 对国有企业有高度认同感。 (四)财务会计 主要职责 负责资金收付票据开立、收付业务办理、银行账户开立注销; 负责收入会计账务的核算、收入票据的开具; 负责成本的核算分配与测算; 负责税务申报资料的审核、税务申报手续的办理; 参与会计报表编制。 任职要求 2027 届毕业生,本科及以上学历,在校成绩优良; 财会等相关专业,会计基础知识扎实; 具备较好的数据核算能力和分析能力,熟悉财务办公软件; 工作踏实细致、责任心强,具备良好职业素养; 对国有企业有高度认同感。 三、人才培养:“探陆者” 计划 集团设立 “ 探陆者 ” 储备人才计划,秉承 “ 好中选优,精益求精,严进严出 ” 原则,从应届毕业生中选拔高潜力人才重点培养。 一人一策定制培养 :量身打造个性化发展计划,匹配个人潜能与职业志向; 以赛代练实践机制 :通过多元化复合实践挑战,搭建广阔成长平台; 严管厚爱培育理念 :密切跟踪成长轨迹,深度挖掘潜力,开展综合评估,助力青年成长为企业发展骨干力量。 四、招聘流程 2026 年 9?10 月 :网申开启、校园宣讲会、简历收集 2026 年 10?12 月 :笔试、面试考核 2027 年 1 月起 :发放 offer 、开展实习 五、校园宣讲计划 宣讲院校:同济大学、华东师范大学、上海大学 六、网申渠道 网申地址: https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=8019246

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