比亚迪

2027届民企汽车

岗位信息

招聘岗位
商务专员
工作城市
合肥、惠州、深圳、郑州
毕业届别
2027
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
发布日期
2026-09-04

📋 岗位职责 / 任职要求

【岗位概览】 招聘项目:2027届校园招聘(应届生) 职位类别:销售支持 工作地点:合肥,惠州,深圳,郑州 招聘方向:16 个 涉及部门:汽车售后、乘用车职能&数字化、产能规划&外贸&物流规划、汽车动力总成、整车智能制造、电子公共部门、动力电池、汽车工程研究院、汽车电子&底盘、商用车 ■ 方向 1/16|汽车售后 · 海外商务 · 本科 岗位职责: 1.根据客户订单指令,确认备件货物的国际物流发运方式,安排订舱,与物流商协调运输事宜,保证在时效内完成备件出口工作; 2.根据当地客户的需求,制作符合海关要求的清关单证和办理清关手续,使备件能顺利出口通关; 3.根据物流合同,完成国际物流运输相关的账单核对和费用结算工作。 4.负责海外代发业务的报价及发运操作; 5.完成上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1.期望本科,英语CET-4优先,有小语种能力优先 2.期望专业:应用经济学类、物流与运营管理类、应用经济学类等 3.我们希望你拥有优秀的语言表达能力,善于与人沟通,乐于在挑战中发现机会,突破自我。 ■ 方向 2/16|乘用车职能&数字化 · 商务管理 · 本科 岗位职责: 1、拉通多方组织政策解读、推动本地化策略输出、经济性测算、跟进基建进度等。 2、拉通全链条各环节,挖掘降本方案,持续跟进降本目标的达成。 3、关注存销情况,及时洞察市场问题并反馈。 任职要求: 1.本科及以上学历优先。 2.外语要求:熟练掌握英语 3.技能要求:熟练使用办公软件。 4.工作经验:具有海外汽车项目相关实习经验者优先。 ■ 方向 3/16|产能规划&外贸&物流规划 · 外贸订单管理 · 本科 岗位职责: 1、负责拉通部门乘用车出口订单,外贸流信息、账务流信息梳理; 2、管理外贸订单的生产跟进,订舱,录单、解锁、发运、过账、报关等整条外贸流操作; 3、负责整车订单的发运安排,参与全链供应评审; 4、负责整车订单的报关方案管理以及相关政策的落地执行; 5、负责整车订单物流招标技术要求支持、确认账单及提付款。 任职要求: 1、英语四级以上; 2、沟通和学习能力强; 3、有国际物流经验或船务公司背景; 4、有一定的抗压能力; 5、有报关员证者优先。 ■ 方向 4/16|产能规划&外贸&物流规划 · 关务单据管理 · 本科 岗位职责: 1、负责关务单据操作、审核,确保能顺利通关; 2、负责海外乘用车信用证回款风险把控,配合财务提供融资方案,加强业财融合; 3、对接财务收集审计资料,梳理国际结算流程并制定相关操作规范,降低风险; 4、负责拉通外贸业务流程线上化,实现国内、国外全链系统联动; 5、负责报价、询价、报关等有关工作;优化报关方案、报关流程; 6、组织实施对于海关、商检政策法规和细则变化的整理,及时向相关部门反馈信息; 7、负责管理关务策略,确保公司进出口业务的合规性和高效性; 8、管理出口报关和进口清关等相关流程并跟踪和解决关务方面的问题和风险。 任职要求: 1、英语四级以上; 2、沟通和学习能力强; 3、有国际物流经验或船务公司背景; 4、有一定的抗压能力; 5、有报关员证者优先。 ■ 方向 5/16|汽车动力总成 · 商务管理 · 本科 岗位职责: 1、项目承接前期组织研发及生产评审及反馈评估结果; 2、物料调拨及产品销售商务报价,系统价格维护申请; 3、项目量产前收集材料成本及制造费用报价信息,整理报价明细表,开展与客户的价格谈判; 4、收集整理项目的研发及开发费用,并与客户谈定相关费用收回。 任职要求: 知识技能要求:逻辑思维清晰,具有良好的沟通协作能力和抗压能力,熟练掌握Office软件,能熟练运用PPT做汇报总结,对数字敏感度高; 学历:硕士; 外语要求:CET-4; 专业要求:工商管理类、管理科学与工程、财经类、电子与计算机工程、信息与计算科学等 ■ 方向 6/16|汽车动力总成 · 项目报价、商务谈判-高压电气 · 本科 岗位职责: 1、负责项目报价、合同、交付业务 2、进行相应的合同谈判、价格核算、交付单证处理 3、跟踪合同执行情况,规避和控制公司商务风险 4、完成项目商务投标 任职要求: 知识技能要求:熟练办公软件,数据分析、逻辑能力良好 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:工业工程类/工商管理类专业优先 ■ 方向 7/16|整车智能制造 · 车型成本 · 本科 岗位职责: 收集报价信息,组织评审新项目测算成本并报价汇总更新成本及报价数据跟踪定点通知书和价格协议的签订汇总统计排产预测及产值销售额负责工厂内部项目降本的报价 任职要求: 1、本科及以上学历2、外语要求,英语四级。3、专业:财务相关 ■ 方向 8/16|电子公共部门 · 商务管理 · 本科 岗位职责: 1、根据公司商务策略及业务需求,为客户的报价、合同、交付等业务,进行相应的合同谈判、价格核算、交付单证处理 2、项目商务相关的协议、合同起草与谈判工作,协助销售人员与客户沟通 3、跟踪合同执行情况,规避和控制公司商务风险 4、结合产品需求和竞商调查分析,输出有竞争力报价,推动项目落地 5、完成项目商务投标及相关外联工作 6、跟进交付情况并跟催项目应收账款,加快资金回笼速度 7、落实并完成商务交付及报价等工作 任职要求: 知识技能要求:a.具备与业务相契合的外语听说读写能力,熟练使用办公软件; b.优秀的沟通协调、商务谈判及书面语言处理能力; 学历要求:本科 外语要求:CET-4级以上 专业要求:专业不限,外语类、商科类、经管类专业优先 ■ 方向 9/16|动力电池 · 售后管理 · 本科 岗位职责: 负责亚太地区售后备件服务,备件从国内交付出口至亚太地区商务工作。 任职要求: 知识技能要求:具备英语读写能力,有较强的沟通及学习能力 外语要求:CET-4优先 专业要求:国际贸易、物流与供应管理、商务经济学等相关专业优先 ■ 方向 10/16|汽车工程研究院 · 海外销售 · 本科 岗位职责: 1、依据合同管理金融款项,包括开票、对账、收款、账单处理等内容,确保账务准确清晰; 2、根据各厂结账需求,完成各项目各阶段转账工作,完成报价单STO事务处理,完成创建交货单,完成增值税发票开具申请处理; 3、跟进各项目转账项目进度,负责各工厂项目完工后账务交付跟进; 4、跟进各厂订单事务,整理提供存档各厂报单开票数据以及STO数据; 5、负责组织重点项目策划和评审工作,本事业部物流和快递发运吊装搬运的协调及付款转账事宜。 任职要求: 知识技能要求:1、汽车模具基础; 2、有效沟通能力; 3、办公软件使用技能 学历要求:本科及以上 外语:CET-6、雅思6.5优先 专业要求:模具专业类、商务营销类 ■ 方向 11/16|汽车电子&底盘 · 报价、客户维护、商务沟通 · 本科 岗位职责: 1、负责内外销报价、谈价及价格协议管理,确保协议规范合理; 2、负责内销对账和清账管理,确保账务清晰准确; 3、负责采购相关事务对接,确保采购业务顺利开展; 4、负责外销回款跟进,确保回款及时到位无外销坏账; 5、负责在CRM系统上进行外销价格的及时维护,确保数据准确; 6、负责外销对账&调账、索赔价格审核,确保账务数据准确; 7、负责内外销分摊研模费数据整体分析,完成项目风险识别及风险预警。 任职要求: 知识技能要求:1.熟悉财务与成本管理、风险管理、项目管理、市场营销、商务谈判、外贸知识、法律法规知识; 2.熟悉企业运作、商务管理、各部门工作流程。熟练操作计算机,灵活运用excel、word、ppt等办公软件 学历要求:本科 外语要求:CET-4 专业要求:财务管理、国际商务、电子商务、国际经济与贸易、商务英语、电子商务及法律等专业优先 ■ 方向 12/16|商用车 · 报价、客户维护、商务沟通 · 本科 岗位职责: 1、负责海外市场商用车项目的报价,并跟进各部门资料及成本的输出,确保及时准确输出; 2、负责海外市场商用车项目的应收账款管理,跟进项目应收账款,确保按期回款; 3、负责海外市场商用车项目的合同收集,登记相关商务条款,规避和控制公司商务风险; 4、负责按时更新、完善各项数据内容,确保数据准确。 任职要求: 知识技能要求:a.熟悉制造业供应链运营、生产、财务基本运作;b.熟练数据分析 学历要求:本科 外语要求:CET-4优先 专业要求:工商管理/应用经济学专业优先 ■ 方向 13/16|产能规划&外贸&物流规划 · 外贸结算管理 · 本科 岗位职责: 1、熟悉海关操作流程,收集并管理海关资源,确保关务单据操作、审核,确保能顺利通关,并对通关过程中异常问题处理和跟进; 2、负责报价、询价、报关等有关工作,优化报关方案、报关流程; 3、负责所有合作的货代、报关行的费用结算; 4、组织实施对于海关、商检政策法规和细则变化的整理,及时向相关部门反馈信息; 5、负责对日常业务数据进行梳理,设置相应风险控制点,完善风险数据库; 7、搜集整理海外各国贸易管制措施和优惠税率政策,优化本地报关方式并指导海外清关工作。 任职要求: 1、英语四级以上,日常简单口语交流; 2、具有良好的沟通协调能力,学习及抗压能力强; 3、有国际物流经验或船务公司经验者优先; 4、有一定的分析问题、逻辑思维能力; 5、了解物流管理、单证与报关等综合知识,有报关员证。 ■ 方向 14/16|产能规划&外贸&物流规划 · 国际商务管理 · 本科 岗位职责: 1. 外贸业务合规统筹 统筹海外订单业务落地,评审合同、交付条款,跟进各国贸易政策、关税及准入规则变化,识别并前置管控业务风险,保障经营合规。 2. 交付体系标准化搭建 搭建优化全球交付流程、制度模板,规范订单评审、账套、运输路径管理,持续流程优化,提升供应链交付效率。 3. 国际物流成本管控 负责物流费用审核、异常费用处理,对接财务梳理账套;监控运费、装载率等指标,通过线路优化、集货满载、承运商招标议价推进物流降本。 4. 业务数字化落地 梳理业务需求,推进订单、报表、商务资料、物流等模块信息化建设,跟进系统开发上线与迭代,实现业务数字化运转。 5. 运营数据分析改进 建立业务指标监控体系,定期数据分析输出决策依据,持续优化流程、风控及成本,提升整体运营效益。 任职要求: 1. 英语可日常办公使用; 2. 熟悉各类运输模式、跨境物流运作规则; 3. 具备国际物流/船务相关工作经验; 4. 工作责任心强,能承受岗位工作压力。 ■ 方向 15/16|商用车 · 商务管理 · 本科 岗位职责: 1、负责合同商务条款审核,对风险条款提出修改及优化建议; 2、负责每月跟进销售订单车款回款进度,更新回款台账,推动销售回款; 3、负责销售订单开票,确保发票准确并及时开具; 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 知识技能要求:a.对数字、价格及规则敏感,逻辑清晰,细心稳重;b.熟练使用Excel,会台账统计、数据分析及整理;c.有商务相关实习经验优先;d.原则性强、执行力强; 学历要求:本科 外语要求:CET-4优先 专业要求:金融学/统计学相关专业优先 ■ 方向 16/16|动力电池 · 海外销售支持(乘用车) · 本科 岗位职责: 1、负责对动力电池国外乘用车产品原材料成本、加工制造成本及物流、运输、售后以及其他综合管理成本核算,评估合理且有竞争力的价格,并协助销售跟客户将价格确认并导入订单; 2、负责项目导入后的订单核价工作,确保价格的完整性、准确性; 3、负责项目导入后期实际成本核实及推动改善、优化; 4、负责配合销售部门一起对项目商务合同的评审。 任职要求: 知识技能要求:具备财务基础知识,市场营销实践,风险管理策划,保密意识强优先 专业要求:机械类/化学化工类/应用经济学/商务经济学等专业优先

🏢 企业简介

总部深圳

比亚迪创立于上世纪九十年代,总部位于深圳,是国内领先的新能源汽车与动力电池、电子制造民营企业,业务覆盖乘用车、商用车、轨道交通及核心零部件研发制造。公司在电动化、智能化、电池材料与车规级半导体等领域持续投入,构建从能源获取到应用的全产业链布局,行业地位与全球影响力稳步提升。依托深圳、西安、长沙、合肥、重庆等多地产业基地,以及北京、上海等研发与职能中心,比亚迪为应届生提供覆盖整车开发、三电技术、智能驾驶、供应链与数字化等方向的广阔舞台,业务持续扩张带来多元城市岗位与清晰的职业发展空间

📍 主要办公地点
深圳坪山区西安高新区长沙雨花区常州武进区合肥长丰县重庆璧山区上海松江区北京怀柔区惠州大亚湾区韶关浈江区

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)

🏢 公司文化与工作氛围
- 比亚迪强调“全产业链视野,多元发展”,但所谓“多元”实为在既定轨道内深化对体系的理解,跨序列流动极难。 - 员工评价两极分化:看好新能源前景的认为平台好、应届生培养体系完善;争议主要集中在加班文化和管理流程。 - 技术实力受认可,全球研发人员超12万名,累计专利申请量超7.1万项,授权量超4.2万项。 - 晋升分技术专家和管理骨干两条线,如项目岗从工程师到高级工程师再到项目经理,配套培训跟得上。 - 个别部门流程复杂,肇庆等部分基地通勤不方便。
⏰ 加班情况与工作强度
- 争议主要集中在加班文化,“周末必加还没加班费”是常见吐槽。 - 地域差异明显:肇庆加班比深圳狠,周末双加是常态,待遇还差一截。 - 普工层面:每天工作10小时以上,旺季需额外加班;工作日加班按1.5倍工资,周末2倍,法定节假日3倍;部分部门两班倒,月休仅4天较常见。 - 生产岗强度最高,技术岗项目压力大,项目岗需长期驻外。
💰 薪资待遇与年终奖
- 普工/技工类:月综合收入(应发工资)4000-6000元;也有来源称普工综合月收入约5000-8000元,淡季可能降至4500元左右;技工月薪8000-15000元。 - 白领/技术类(据匿名网络爆料):本科平均月薪约23000元,硕士约27000元,博士约43000元。 - 工资结构:底薪+绩效+加班费+补贴;试用期底薪2600-2800元,加班费按2200元基数计算,工作日1.5倍,周末2倍。 - 校招宣传中“有竞争力的薪酬包”在比亚迪对应的是起薪处于行业中位,但配套相对完善的福利体系,稳定但个人议价权相对较弱。
🎁 福利体系
- 入职即购买商业险,可自愿加入公司医疗基金,住院费用在社保报销基础上可再次报销。 - 提供免费宿舍(6-8人间)、班车、餐补。 - 节日福利、年假、体检一样不少,深圳户口也给办。 - 设有健康监测小屋和工龄奖励。
📋 校招流程经验
- 流程为:简历网申 → 空中/线下宣讲 → 综合面试 → 专业面试 → offer → 签约。 - 简历投递渠道:PC端job.byd.com,移动端“比亚迪招聘”公众号;投递成功后有报名号,用于后续咨询识别身份。 - 宣讲行程院校的简历在宣讲会结束后统一处理,通过筛选的一般7个工作日内收到面试通知;非宣讲院校在集中行程后处理。 - 面试安排:先综合面试,后专业面试。 - 2027届博士秋季校园招聘提前批已发布,本科与硕士正式秋招随后集中开启。
🚀 投递建议与避坑指南
- 简历投递时“宣讲城市”字段建议勾选可线下参与宣讲的城市,方便后续招聘安排。 - 面试前可在“招聘官网-个人中心-简历管理”修改简历,投递时注意信息准确。 - 薪资谈判要往高了谈,后期调薪困难。 - 适合看好新能源前景、愿意接受高强度工作者;对工作生活平衡要求高的人需谨慎考虑。 - 注意岗位差异:生产岗强度最高,技术岗薪资竞争力强但项目压力大,项目岗需长期驻外;跨序列流动困难,投递前需明确职业路径。
👥 员工口碑与离职率评价
- 员工评价两极分化:看好新能源前景的觉得平台好,应届生培养体系完善,福利帮着攒下钱;争议主要在加班文化,周末必加还没加班费。 - 技术实力获认可,专利众多,但个别部门流程复杂。 - 普工反映“干几年后显老”,晋升需通过技能评级或内部考试,普通工人发展空间有限。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 2027届秋招已启动,博士提前批先行,本科硕士秋招随后集中。 - 招聘需求覆盖汽车工程/新技术/商用车/基础科学研究院,岗位方向包括电动技术开发、底盘技术开发、车身技术开发、内外饰技术开发、CAE&NVH性能、汽车造型设计、整车集成技术开发、前瞻研究、智能电子电器、软件与数字化、轻量化研发、冲压模具、精密模具、自动驾驶算法、目标检测、感知融合、三维重建、智能语音、NLP、VLA、AI Agent、多模态/端到端大模型、世界模型、大模型训练/应用、高性能计算、智能体、产品设计、电机设计、技术规划、软/硬件开发、软/硬件测试、系统/项目/仿真开发、三电系统、电控开发、热管理、成本/数据等。 - 全球业务覆盖广泛,境内外工作地点众多。

ℹ️ 信息来源

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